De Oxymoron: Britney Spears og personligt ansvar

Britney Spears bare kan &'; t komme ud af nyhederne. Hun har mistet samkvemsret til sine børn, bliver hendes fans slippe som fluer, løb over en fotografer foden og hvor er hendes undertøj? Der er en sammenslutning hun skal deltage. De har endda en særlig festdag – og vi ved, hvordan Britney lide at fejre.

I 2005 Sammenslutningen af ​​Konfliktløsning anså den tredje torsdag i oktober som Konfliktløsning Day. Måske bør der være en sub linje på denne fest siger vanskelige mennesker med giftige udfald velkommen.

Britney og mange andre har brug for en dosis af personligt ansvar. De fleste mennesker har brug for at tage det på sig at løse problemer og spørgsmål på arbejdspladsen og i hjemmet. Her &'; s hvad jeg ved. Hvis du har dårlige relationer og konflikter i dit liv, det &'; s din skyld.

Det tog mig meget lang tid at lære at en. Dekontaminering Giftige Folk er nemt, når du vælger at se på nuværende tilgange, vurdere, om de arbejder, vælger at forbedre, og tage en risiko. De fleste mennesker (aka Britney og hendes sang Toxic) er for doven til at foretage ændringer og derefter whine om konsekvenserne, de står

Her er en 8-trins konfliktløsning plan:.
1. Identificere den Giftig Person &'; s opførsel
• Gennemgå de seks typer af giftige Folk fra bogen Giftige People: rense vanskelige mennesker uden brug af våben eller gaffatape, eller en ressource af dit valg og bestemme med hvem du har at gøre
•. Hvad er incitamentet for deres type af vanskelig adfærd?

2. Forstå resultatet nødvendig med forholdet
• Har du brug for at løse problemet og komme videre med denne Giftig Person
• Er det bedre at bryde forholdet helt?

3. Beslutte, hvordan du ønsker at blive opfattet af Toxic Person
• Er der andre mennesker bekymrede over jeres forhold, som din leder? Hvad er deres ønske
• Har du selv pleje, hvad vanskelige mennesker tænker på dig? (Don &'; t være kavaler, tænke over betydningen af ​​dette spørgsmål!)

4. Planlæg din reaktion på giftige People
• Stå til regnskab for, hvad du vil sige
• Udvikle en række forskellige tilgange, så du kan være fleksibel, da samtalen udvikler sig.

5. Øv din tilgang
• Hvordan vil du tjekke din egen vrede eller angst under tilgang
• Hvis du ønsker at sikre din succes, praksis ved at optage dig selv.

6. Vælg det rette tidspunkt og miljø
• Kig på Toxic Person &'; s energiniveau på forskellige tidspunkter af dagen. Nogle mennesker er bedre kommunikatorer og mere indstillet på første ting om morgenen end senere på dagen
• Er det bedre at mødes i deres kontor, dit, eller et neutralt sted?

7. Følg op med den person, hvis det er relevant
• Hvis dette er en person, du har brug for at have en fortsat forhold med, beslutte, hvordan og hvornår du vil følge op med dem efter din samtale
• Don &'; t sladder med nogen om din interaktion

8.. Evaluer mødet ved dig selv
• Vidste du opnå det resultat, du planlagt for
• Hvad har du lært, at man kunne anvende næste gang?
Fortsæt med at henvise til denne liste, hver gang du nødt til at administrere en giftig situation eller en vanskelig person og gøre dette, indtil alle vaner bliver anden karakter. Hvis du bare bruge disse ideer to eller tre gange, de kan ikke rigtig blive rodfæstet ind i dit hoved, og du vil snart falde tilbage i dine gamle vaner og problemer.

Rehearsal og praksis giver dig de resultater, du ønsker fra en hvilken som helst giftige spill! Lad &'; s sende denne info til Britney Spears! . Forhåbentlig vil hun have tid til at læse det mellem cocktails

Blog: www.DecontaminateToxicPeople.com

Marsha Petrie Sue er en professionel foredragsholder og forfatter til Giftige People: beskæftiger sig med vanskelige mennesker i . arbejdsplads uden brug af våben eller gaffatape
Denne bog var rangeret # 16 ud af 50 på bestseller BookScan liste
Findes på Boghandlere Everywhere eller besøg www.MarshaPetrieSue.com
.

personlig ansvarlighed

  1. Personlig udvikling - Hvilket niveau er du til?
  2. En realistisk tilgang til at reducere utilfredshed og Forebyggelse Skilsmisse
  3. Definition: personlige værdier
  4. Hvad sker der, når du "Hvad nu hvis?"
  5. Til fordel for Flip-floppe Politikere
  6. Tag ansvaret for dit liv: Juster med og styrke din Intern Support System
  7. At være Oyster: Et alternativ til skyde skylden
  8. Afsluttende Expense Livsforsikring -? En fejl
  9. Sådan Opnå Business Success Online
  10. Hvad der er meningsfuldt succes?
  11. Hvad agter?
  12. Det er et spørgsmål om perspektiv
  13. Reinkarnation og karma - Hvorfor Gud tillader lidelse
  14. Ponderings ... færdselstavler
  15. Tid til at give slip på Personal 'Stories'
  16. Nøglen til succes kan findes inden du
  17. Boganmeldelse: The Power af personlige ansvarlighed: Opnå Hvad betyder noget for dig
  18. Dyd Courage
  19. 5 Reflekterende Spørgsmål til ledere på værdier og dyder
  20. Finde en løsning