Planlægning En Direct Sales Team

Vi ved alle, at møde beslutningstagere tjene flere penge! Med vores travle livsstil, hvordan kan vi få vores salgsteams at prioritere mødet dagen? Denne enkle mødeplan for direkte salg, uanset hvad dit produkt linje, kan anvendes som en skabelon måned efter måned at skabe møder hold træning ... Vi ved alle, at møde beslutningstagere tjene flere penge! Med vores travle livsstil, hvordan kan vi få vores salgsteams at prioritere mødet dagen? Denne enkle mødeplan for direkte salg, uanset hvad dit produkt linje, kan anvendes som en skabelon måned efter måned for at skabe hold uddannelse møder, der vil blive velbesøgte og skabe et voksende team.

Get The Salgskonsulent til uddannelsen

Når du coacher dit team til at komme til møder, ligesom du træner din vært, så vil du udvikle en konsekvent stor fremmøde. At have en stor menneskemængde på dit møde er det bedste, du kan gøre for at give møde værdi. Flere sælgere på hvert møde betyder mere sjov, ligesom på et show. Så gør alt, hvad du beder din vært til at gøre til showet for at få folk til mødet. Sende e-mails, sende postkort, foretage opfølgende opkald for at minde dem tre dage i forvejen. Efter mødet, opkald eller e-mail (eller begge) til at fortælle dem, hvad de gik glip af. Når du markedsføre dit møde til at matche enhver personlighed, vil du have større fremmøde. Salg

Møde emner for alle direkte salgsselskaber

Planlægning et møde er enkel. Brug disse emner ved hvert møde med ingen undtagelser:
1. Produkt Viden
2. Deling Muligheden (aka Recruiting)
3. Planlægning Shows (aka bookinger)
4. Vært Coaching
5. Anerkendelse

Virkelig, det er så simpelt. Vores arbejde er ikke raketvidenskab, men der er grundlæggende færdigheder, som vi har brug for at beherske og emner ovenfor, ingen særlig orden, dækker det hele. Opdel dit møde i 4 eller 5 dele, der er dybest set lige, og afsætte tid til dine emner. Jeg anbefaler en to timers møde med fem 20-25 minutters segmenter, eller en to timers møde med fire dele. Hvis du kun dække fire ud af de fem månedlige, så bare rotere igennem dem alle måned til måned.

vellykket salg konsulenter og ledere

teamleder (du) er ikke den eneste person i stand af uddannelse. Som en kendsgerning, er det bedre, hvis man kun tage en af ​​de fire emner. Opdel de andre op mellem ledere og andre rådgivere, der ikke er ledere. Salg

Møde Topic Præsentation Styles

Opret dit møde med hvert segment bliver præsenteret i en anden stil.

Bryde op i grupper:. Mindst et emne bør være en kort intro og derefter gruppe aktivitet, med en tilbagevenden til plads til et resumé af de gruppeaktiviteter

En anden leder Du er ikke den eneste succesfulde leder i gruppen, så har andre salg ledere til stede

Medbring en nytilkommen til den forreste del af rummet.. Det er vigtigt for den gennemsnitlige sælger at se og forestille gennemsnitlige mennesker som ledere eller oplægsholdere. Så få ydmyg og lad andre folk taler. Antag dit emne for planlægning segmentet er at finde shows for nybegyndere. Spørg (i forvejen) en af ​​dine vellykkede nye konsulenter til at dele i 20 minutter om, hvordan de fyldt deres kalender den første måned. Vær specifik og give dem en liste over, hvad du vil have dem til at dele. Vær sikker på at de er komfortable med opgaven og følge op før mødet for at finde ud af, hvad de deler. Et andet eksempel kan være et salg professionel, der aldrig har det største salg, men konsekvent har en $ 1000 show. Du kunne bede hende /ham om at fortælle, hvordan at være vært træner for højere salg

Udenfor Indlæg:. Den samme besked fra en ny messenger kan gøre en enorm indflydelse på en person eller endda din hele teamet. Tro det eller ej, de bliver træt af dig, uanset hvor vidunderligt du er. Inviter Deb at tale

Opret Temaer: Temaer på dine møder, ligesom på dine shows, kan skabe sjov og spænding samt forventning. Jeg vil uddybe mere om dette i en anden stilling.

Oprettelse af en bred vifte af præsentation stilarter, og også opfylder temaer vil gå en lang vej at holde mødet sjovt. Her er et par “ Nevers &"; til dit møde:

Aldrig læse fra dine papirer. Dine salgsrepræsentanter vil ikke tolerere at kede sig. Læsning dit materiale ord for ord fra dine noter vil sikre, at de ikke kommer tilbage

Aldrig “. Tilføjelse &"; efter en anden person afsluttes deres del. Dette kan være svært, fordi vi er den alvidende leder. Men når du add-on til hvad der blev lige sagde, det gør det til at ligne de ikke gør et godt nok job, fordi de savnede noget.

Aldrig stede med en dør eller et vindue bag dig. Altid har en solid væg bag studievært eller den forreste del af rummet.

Aldrig gøre grin med nogen, selv i sjov.

aldrig klager over (hjemmekontoret) firma eller din upline til dit salgsteam på ethvert niveau.

Aldrig tale med en anden person, når en anden højttaler præsenterer.

Anerkendelse Det erkender

Din anerkendelse bør gøre mere end erkende, det bør anerkende personen. Når anerkendelse skaber spænding, vil den holde alle interesserede. Lad ikke anerkendelsen segmentet være den mest kedelige tid for mødet. I det mindste, bør det være sjovt. Ægte anerkendelse vil blive præsenteret på en sådan måde, at anerkende og anerkende den person og hendes eller hans personlige indsats, i modsætning til at være en kompliment eller et klap på skulderen for et veludført stykke arbejde. “ Din vilje til at blive en awesome vært coach har helt sikkert betalt ud i din øgede show gennemsnit, Lisa &"!; er et eksempel på at anerkende den person samtidig give anerkendelse. Anerkend den uigenkendelig. Find en måde at anerkende dem, der ikke nødvendigvis er høje kunstnere. Den sælger, der dukker op hver måned, selvom hun /han har en to timers kørsel. Den nye salg professionel, der gjorde sin første udstilling efter at være i virksomheden i tre måneder, og havde en $ 600 show. Den nye mor, der gik ud og gjorde et show tre dage efter at barnet var født! Medtag alle i anerkendelse ikke bare gode resultater. Gode ​​segmenter anerkendelse vil skabe en sund konkurrence mellem dine salgskonsulenter, og holde dem gætte også.

Møde Planning Made Easy

Møder bør udformes for at etablere relationer. Denne enkle skabelon vil gøre det nemt at skabe stærke møder med meget lille indsats. Venner hænge sammen. Dette møde skabelon vil skabe møder, der skaber venner, der hænger sammen. Ved hjælp af denne skabelon, du vil blive overrasket over hvor nemt det er at planlægge effektive møder, der er helt anderledes hver gang, så dit team holder kommer tilbage efter mere
.