Outsourcing Kandidat-database management er Smart Move for hver organisation

Oplysninger er en sikkerhed, nummer, eller indhold er udarbejdet af en PC og en kombination af sådanne oplysninger er kendt som en database. I en vidtrækkende måde database administration er en præcis forening af et informationssystem. En progressiv database forudsætter en væsentlig del i hvervning processen. Hvervning organisationer sortere oplysninger med betydning for de dele af virkeligheden, for eksempel de evner, evner og evne til konkurrenten. Disse alle data styrker organisationen til at finde den passende konkurrent, når og hvis det er nødvendigt. Hver forening holder registrering af CV'er dokumenteret i deres database. Der er en rigelig antal CV'er lægge væk i databasen af ​​tilmelding selskaber. Engang der er mere end én cv'er lagt væk for den samme speciallæge, og der kan være et CV med de forældede kontaktpunkter interesse. Der er helt klart dobbeltarbejde og ud dateret data tilgængelige i databasen.

Udtrykket database administration udleder, at dataene er at finde ud af, hvordan at opfylde det niveau af værdi så vidt nøjagtighed, tilgængelighed, styrke og brugervenlighed . At erklære et la mode data og opretholde en strategisk afstand fra dobbeltarbejde, jo større del af indskrivning organisationer fastholder deres database ved at opdatere databasen dagligt eller periodisk

Outsourcing er en bedre idé:.

Dybest set, at udføre alle de tidligere udmeldte, opgaver på enten ordinær eller lejlighedsvis forudsætning omfatter masser af undersøgelse arbejde, tid og penge. Database Manager er en vedvarende procedure; Det er en cyklus af redesign, rensning og minedrift database på mellemtider. Database administration er endeløs proces fremover organisationer jævnligt outsource disse ærinder til hvervning procedure outsourcing (RPO) organisationer. Ved at outsource denne aktive organisation kan spare penge og tid som proceduren er outsourcet til udlandet

Omkostninger vil være mindre:.

hvervning Process Outsourcing organisationer kontrakt gruppe af specialister til at håndtere denne besættelse. De kontrakt mennesker, der er specialister i branchen. Disse eksperter dedicatedly tage et skud på kunden nødvendigheden af ​​at gøre en sammenknebne database til dem på en mindre regning. De bruger karakteristiske forespørgsel instrumenter og filosofier at opbygge databasen ifølge nødvendighed. Passende rapporter er klar til at præsentere til foreningen. I tilfælde af, at kunderne er tilfredse med den undersøgelse, de giver støtte, og organisationen gør en database med disse ansøgernes CV'er. Når databasen er foretaget, de eftersyn det uregelmæssigt til at holde den bekvemmelighed og fleksibilitet.

Ansøgere Venlig Database:

En konkurrent forholdet database normalt holder op foreninger med ansøgere, som en metode til erhvervsmæssige specialister og robotiserede reaktioner. Konkurrenter får et valg at blive informeret, når en anden beskæftigelse kommer koordinere deres formåen /mål, når de overfører deres CV. Jobbet operatører advarsel, sendes lejlighedsvis, opfordrer contender til at komme tilbage til virksomhedens websted og holde kontakten, der giver sin seneste cv.

En usædvanlig RPO organisation giver uophørlig opbakning og retning til kunden i forbindelse med deres database administration. Da databasen administration er en uophørlig procedure, outsourcing organisationen desuden giver database og når der er behov, som kunden

.