FULD tid falder af i svinget SOM EN DEL-TIME markedet vokser

Tendensen til deltidsarbejde fortsætter med den seneste Labour Rapport tal, der viser, at stigningen i antallet af folk, der søger deltidsarbejde er næsten dobbelt dem, der søger fuldtidsarbejde.

I juli alene var der en stigning på over 4 procent i antallet af australiere søger deltidsarbejde i modsætning til under 2,6 pct søger fuldtidsarbejde.

Blot to uger siden, Qantas skåret over 1.000 arbejdspladser, GWA skære 400 og OneSteel annoncerede 400 arbejdspladser vil gå. Og tilsyneladende, der &'; s mere at komme

ANZ Leder af australske økonomi og Property Research, Ivan Colhoun har vejet ind på motivet siger, at markedet i øjeblikket ikke producerer nok job at holde arbejdsløsheden stabil. meget længere med kun 3.000 af de 10-12.000 nye arbejdspladser er nødvendige for at forblive stabil blive oprettet.

Men som fuldtidsbeskæftigelse støt falder, er faldet opvejes af en konsekvent stigning i deltidsbeskæftigelse som nu udgør 30 procent af arbejdsstyrken.

Disse tal er ikke overraskende at co-grundlægger af deltidsansat &'; s job websted HireMeUp.com.au, Allison Baker – en flerårig del timeren selv

“. Deltidsarbejde har været stigende i temmelig lang tid nu, som fremgår af de tal udgivet hver måned af den australske Bureau of Statistics &" ;, siger hun. “ Alene juli var der over 7200 flere mennesker søger deltidsarbejde end i den foregående måned bringer antallet af deltidsansatte jobsøgende til 183.600. Dette antal har været stigende i måneder og der &'; s tre hovedgrupper, der bidrager til stigningen &" ;.

Ifølge Baker, den største gruppe af deltidsarbejde asylansøgere er forældre. “ Mums og dads udgør en stor procentdel af vores jobsøgende. Nogle er simpelthen ved at blive mere opmærksomme på arbejde /life balance og ønsker at skalere tilbage på deres liv-forbrugende virksomhedernes koncerterne, andre er tidligere ophold-at-home forældre, der bliver tvunget tilbage i arbejdsstyrken som følge af den eskalerende leveomkostninger &" ;.

Den anden gruppe, som Baker ser derfor vokser i tal er baby boomers. “ et par år siden, blev økonomer forudser en masseudvandring af årgange fra arbejdsstyrken, da de nåede pensionsalderen &" ;, siger hun. “ Men den forudsigelse bare isn &'; t går i opfyldelse på grund af GFC og forarmet superannuation fonde. Afgående årgange simpelthen kan &'; t råd til at gå på pension nu, men vi ser et stigende antal dem bevæger sig fra fuld tid til deltid for at subsidiere deres leveomkostninger &" ;.

Eleverne udgør den tredje største gruppe og igen, ser det ud til, at stigende omkostninger til undervisning og levende tvinger mange unge australiere i deltidsarbejde

Men det &';. er ikke kun jobsøgende, som er ansvarlige for væksten i bevægelsen til en del tid. Mange arbejdsgivere er at løsne deres greb om det fuld tid, 9-5 arbejde tradition, fordi det simpelthen gør ikke &'; t arbejde for alle.

En nylig undersøgelse foretaget af HireMeUp fandt, at mens de fleste jobs annonceret tolv måneder siden var i fuldtidsarbejde, nu overalt 35-50 procent af jobs annonceret i en given uge er for en del tid, afslappet eller projekt roller

Så hvorfor overgangen til deltid

“.? Vi taler med arbejdsgiverne hele tiden, der kan simpelthen &'; t råd til at ansætte fuldtidsansatte. De stigende udgifter til erhvervslivet, herunder de seneste enorme stigninger i el og forsikringer og den store dræber, obligatorisk super, betyder, at virksomhedsejere har måttet nedskære. De har brug for de færdigheder og ekspertise gode folk, men kun vil have dem, når de har brug for dem. De har simpelthen kan &'; t råd til dem fuld tid &" ;.

Baker siger, at hendes forretning blev båret udelukkende for at besvare dette behov. “ I &'; ve altid haft deltidsjob og næsten altid mere end en på én gang. Arbejde på deltid har tilladt mig at studere og givet mig fleksibilitet, plus fordelen af ​​en bred vifte af erhvervserfaring. Og når jeg dimitterede fra Uni i 2008 – året recessionen virkelig tog hold – Jeg, sammen med en masse af mine jævnaldrende, kunne ikke &'; t finde fuldtidsbeskæftigelse. Mit eneste valg var at samle op to deltidsansatte roller, indtil jeg kunne finde fodfæste i min karriere &" ;.

“ Forståelse, at nogle gange fuld tid bare gør ikke &'; t arbejde førte min business partner (en arbejdsgruppe mor) og jeg til at starte HireMeUp – et site for det voksende antal del timer arbejdere – ligesom os begge – at finde arbejde og arbejdsgiverne til at finde gode deltidsansatte &" ;, siger Baker.

“ Fra montering arbejde omkring klasse tidsplaner eller børn &'; skemaer til at supplere din indkomst og din Superfund, deltidsarbejde er ikke kun for ufaglærte teenager i løbet af ferien længere. Der er et væld af talentfulde australiere derude der kan &'; t eller don &'; t vil fuldtidsbeskæftigelse og der &'; s masser af arbejdsgivere derude på udkig efter kvalitet, dygtige kandidater, der ønsker fleksible roller. Vi &'; ve skabt et sted for dem at forbinde &" ;.
.