Hvad er en 401k Plan: Fordele og ulemper

Så hvad er en 401k plan? Det er en langsigtet spareplan, som blev oprettet for at hjælpe arbejdstagere med at spare penge mod pension. Du bestemmer om et beløb, der automatisk taget ud af din lønseddel hver uge eller måned, og så er det indsat på pensionering planen på dine vegne.

Du kan derefter beslutte, baseret på de muligheder, at arbejdsgiveren giver dig, hvordan din pensionsordning vil investere dine penge. Dine investeringsmuligheder generelt omfatter gensidige fonde, pengemarkedet regnskaber og virksomhed lager.

Hvad er fordele Salg

Automatiske lønseddel udbetalinger:? Det kan være svært at spare op til alderdommen, især hvis du er ung og pensionering er en lang måder off. Hvert år dine penge sættes i 401k planen, er endnu et år det er i stand til at akkumulere interesse. Hvis du træffe beslutning om at automatisk at have en vis del af din lønseddel trukket tilbage, behøver du ikke at bekymre dig om at blive fristet til at bruge det. Dette betyder at du kan sætte en måde en betydelig mængde penge væk over tid uden at være overdrevent disciplineret

Pre-skattemæssige fordele:. Dit bidrag sker før pengene behandles som indkomst ved IRS, hvilket giver dig indkomstskat opsparing og øge væksten i din konto. Denne skat udskudt vækst kan forværre over tid

matchende Bidrag:. En af de største fordele er, at mange arbejdsgivere vil matche medarbejdernes bidrag dollar for dollar. For eksempel, nogle arbejdsgivere matcher, hvad en medarbejder sætter til side til pension, op til 6% af deres indkomst. Hvor ellers vil du få et afkast på 100 procent på dine penge, før du begynder at investere. Denne fordel er signifikant

Overførsel:. Dine bidrag til din 401k planen er altid "bærbar". Hvis du forlader dit job og slutte et andet selskab, kan du gøre en af ​​flere ting. Du kan lade pengene i planen hvis det er tilladt, trække den tilbage eller rulle den over i en anden 401k planen med din nye arbejdsgiver. IRA rollover er den mest populære metode, som giver dig mere fleksibilitet og fuld kontrol. Desuden, hvis du har "optjent", kan du holde din virksomheds matchende bidrag og flytte dem til den nye plan

låntagning evne:. En unik fordel er, at de fleste planer tillader dig at tage et lån fra din tegner sig for op til $ 50.000 for fem år. Ligesom andre lån, skal du betale renter, men det er normalt kun et punkt eller to højere end det primære udlånsrente. Og i stedet for at gå til en anden part, interessen går tilbage til din konto. Selv om det er bedre at låne fra din plan end til decideret trække sig tilbage fra det, er det bedre at undgå låntagning fra din plan helt, da det er penge, som ellers ville være blanding mod din pensionsopsparing.

Hvad er ? Cons Salg

Tidlige tilbagetrækninger straffes: Med visse undtagelser, såsom i tilfælde af medicinsk modgang, eventuelle tilbagekaldelser du gøre, før du tænder 59 1/2 anses tidlige tilbagekøb og betale en bod på 10% samt regelmæssige indkomstskatter Salg

Lån begrænsninger:. låne penge fra din plan er risikabelt. Hvis du mister dit job, vil dit lån forfalder, og hvis du ikke kan tilbagebetale det fulde beløb på én gang, IRS skønner lånet en tilbagetrækning, og i mange situationer vil du skylder indkomstskatter og sanktioner på den ubetalte saldo.

Optjening: Find ud af om din plan er "optjening" -politik, som henviser til den tid, du skal bo med en arbejdsgiver, før du kan overtage ejerskabet af en arbejdsgivers matchende bidrag. Hvis du lader før du er "optjente", mister du disse penge.

Forståelse lige hvad er en 401k plan er et meget vigtigt skridt i planlægningen af ​​din pension. De kommer med flere fordele og begrænsede ulemper. Kontakt din HR-afdeling for yderligere detaljer om, hvordan du kan komme i gang i dag
.