Jobsøgning Teknikker: Administration af dine Referencer

Vil du gå ind et interview blindsided – ikke at vide, hvad arbejdsgiveren gør eller hvad &'; s involveret i den rolle, du søger? For dem, der ønsker at lykkes og være effektiv i et interview svaret er “ Nej &"; Du bør altid gå ind i en samtale tilberedt med nøglebudskaber i tankerne til at hjælpe dig vise, hvorfor du er den bedste pasform for virksomheden og position. Denne samme regel bør gælde for dine referencer.

For at sikre, at du præsenterer gode referencer til en potentiel arbejdsgiver, skal du forberede dine kontakter. Det &'; s ikke bare om at søge tilladelse fra dine kontakter til at tjene som en reference, men dele oplysninger med dem, så de er klar over virksomheden og stilling, du søger. Denne information vil informere dine kontakter emner, de kan fokusere på, når kontaktet. Budskabet de efterlader bør supplere højdepunkterne dig &'; ve præsenteret i dit cv og under interviewet

Her er nogle tips til at styre dine referencer:.

1. Direkte hver henvisning til at fokusere på et andet vigtigt aspekt
Lad &';. Sige, du søger om et job som journalist. Mens det &'; s stor, at alle dine referencer kan bekræfte dine styrker skriftligt, du forlader en arbejdsgiver mere imponeret, når du har referencer, der kan tale til andre aspekter, der er vigtige på jobbet. Tilskynde en reference til slibe på dine skriftlige evner, til en anden fokusere på dine organisatoriske færdigheder og engagement i deadlines, og et tredje henvisning at tale om din stærke forskning og interview færdigheder. En potentiel arbejdsgiver vil se, hvor godt afrundet en kandidat, du er til jobbet.

2. Debriefing din reference af typen af ​​position virksomhed, du anvender til.
Når du tjekker med dine kontakter om at tjene som reference for dig, fylde dem i om virksomheden og position. Der &'; s ingen grund til at holde dette et mysterium. Referencer typisk ønsker at hjælpe, men de ved ikke altid, hvordan man bedst gør det. Informere dem. Giv oplysninger om virksomheden og position og hjælpe dem til at forstå de vigtige fokusområder til stillingen.

Dette er også en tid for dig at nævne bestemte projekter og point du refereres i interviewet. Det hjælper til at minde din reference om det arbejde, du var involveret i med ham eller hende specifikt. Hvis du tilflugtssted &'; t arbejdede sammen for nylig, kan dine specifikke bidrag ikke være toppen af ​​sindet til din reference. I denne tilgang, er du ikke fortælle dine referencer, hvad at sige, men snarere du styre retningen af ​​deres kommunikation og minde dem om dine specifikke bidrag, mens ansat sammen.

3. Giv dine referencer en heads up om, hvornår forvente et opkald fra arbejdsgiveren.
Ligesom du skal være parat til at besvare telefonen professionelt i tilfælde opkaldet er fra en potentiel arbejdsgiver, at give dine referencer en heads up, vil give dem mulighed for at gøre det samme. Du ønsker også at sikre, at dine kontakter vil være til rådighed til at reagere. Don &'; t har en potentiel arbejdsgiver følge op med en reference, hvis du ved, at kontakten ikke vil være til rådighed, uanset om det er på grund til at rejse eller hvis din kontaktperson er på deadline og gør ikke &';. T har tid i løbet af denne særlige uge

4. Revision dine referencer
Din kontaktperson &';. Vilje til at fungere som din reference ikke garanterer du vil få en “ positiv &"; reference. Foretage en revision ved at have en ven kontakte dine referencer for at stille spørgsmål typisk forbundet med arbejdsgiverne. Der er også tjenester til rådighed, som f.eks Checkster, for at hjælpe dig med at indsamle feedback på din tidligere resultater fra referencer. Dette vil give dig mulighed for at vurdere, om du bør genoverveje, hvem du har på din liste.

Referencer er en kritisk komponent til jobbet jagten. Hvis en arbejdsgiver gør et forslag til at fortsætte med at kontrollere dine referencer, det generelt betyder, at du er under alvorlig overvejelse for et jobtilbud. Og hvis det &'; s ned til dig og en anden kandidat, kan dine referencer hjælpe dig gennem slips breaker. Eller, kan det forårsage skade, hvis de ikke forvaltes ordentligt
.