Bibringe E-learning løsning til virksomheder

dage er gået, når voluminøse undervisningsmaterialer og bøger var det indvendige af et undervisningslokale. I det nuværende alder, er e-læring langsomt at tage i stedet for de traditionelle læringsmetoder. Uanset om det er en detail enhed eller en produktionsvirksomhed firma, enhver organisation i dag gælder for e-læring. Sammenligning af e-learning med traditionel læreproces, kan man finde den sidste dyre og besværlige. Medarbejderne kan have tilstrækkelig tid til at læse undervisningsmateriale og bøger, men omkostningerne er involveret i en sådan proces er høj. Gennem virksomhedernes e-læring, arbejdsgivere forblive up-to-date med den nyeste information om det domæne, hvor de er involveret. Virksomheder normalt foretrækker at benytte e-learning løsning fra en tjenesteudbyder som egenudvikling af disse materialer ofte viser sig dyrt.

For at udvikle viden, samarbejde inden for organisationen er afgørende. Kollaborativ læring er et væsentligt krav om virksomheder, da det indebærer en gruppe af mennesker. Denne læreproces gavner hele gruppen på grund af den aktive deltagelse af medlemmerne under uddannelsen processen. Ideer og synspunkter udveksles og mange ukendte kendsgerninger bliver opdaget. Wizdom Samarbejde er et redskab for selskaber, der leverer e-learning løsning. Undersøgelser, diskussionsforummer, blogs, afstemninger, og wikis er nogle af elementerne i Wizdom Collaboration, hvilket øger effektiviteten af ​​læringsprocessen.

Breaking de barrierer af geografisk afstand, kollaborativ læring bringer synspunkter og erfaringer af enkeltpersoner. Den Wizdom Collaboration, som har formået at individuel læring nu udvide sine arme mod organisatorisk læring. Organisationer i dag kræver organisering træningssession at uddanne deres ansatte vedrørende de nye produkter, der udvikles. Derfor har de brug for at udvikle elektroniske undervisningsmaterialer, som kan forstås nemt. Udvikling kvalitet e-learning højt er afgørende, således at disse kan forstås nemt. Virksomheder, der leverer e-learning indhold til eleverne, skal hele tiden gennemgå materialer. Multi-layer kvalitetskontrol udføres for instruktions design, lokalisering, funktionelle korrekthed, indhold og medier kortlægning.

En tre timer e-learning kursus svarer til en ni timer class room baseret træning. Nogle virksomheder har learning management system, som tager sig af deres uddannelse relaterede behov. Rette indhold distribueres til eleverne, så de får maksimalt udbytte af læreprocessen. I nærværende erhvervsklima, mange virksomheder foretrækker at outsource deres e-learning projekter for at få den bedste service. , Før outsourcing projekter, er det vigtigt at vurdere pålideligheden af ​​tjenesteudbyderen. E-learning løsning leveret af en udbyder vil være nøjagtige og specialiseret. I forhold til intern uddannelse sat op, de eksterne organisationer arbejde mere effektivt. Kun krævede oplysninger skal gives til tjenesteyderen, således at indhold af høj kvalitet er udviklet
.