Små ting, der irriterer dine kolleger

Arbejde nathold er svært nok som det er. Livet i et call center i en BPO selskab, de kunder, at du hele tiden har brug for at behage, og den virtuelle boss, hvis produkter, du har brug for at dække er alle en del af din daglige rutine. Men intet nogensinde får så irriterende som når personen ved siden af ​​dig begynder at handle ubehageligt. Det &'; s svært at tolerere mennesker, der får din ged, så sørg for at don &'; t blive offer for at være alle, &'; s store irritation

På toppen af ​​dit hoved, hvad &'; s. Den ene ting, der irriterer dig? Her er de fem vaner, der irriterer:

Gossip. Det &'; s ingen søm klipning, kan du slippe af med det. Men den støj, der sladder gør gnaver og bliver uregerlige. Dem, der kommer til at arbejde for arbejde couldn &'; t pleje mindre om hvem gjorde hvad og hvornår. Så don &'; t være den medarbejder, der kan lide at starte ting. I sidste ende, er intet godt kommer til at komme ud af det, og det vil finde vej tilbage til dig.

Micro-management. Yup, kan selv ledere være irriterende. Så don &'; t gøre for meget af en ballade som leder. Stol på, at når du uddelegerer, vil arbejdet blive gjort. Du kan kun kvæle så meget. Og de vil vokse hugtænder mod dig i sidste ende.

Ikke rense op efter dig. Du ved, at én person, der bare rejser sig og forlader uden emballage væk? Eller omsorgsfuld til at smide hans /hendes skrald? At &'; s irriterende. Og alle vil have noget at sige om det. Gør dine kolleger en tjeneste og samle op efter dig selv. Det vil være en god måde at vise dem den respekt, de fortjener. Dette gælder for toilet etikette samt

Tager æren for en andens &'; s. Hårdt arbejde. Vi er alle sat i timerne, og vi alle fumle én gang i vores liv, men tager æren for en andens &'; s arbejde er blot almindelig mangel på respekt. Dette gælder for hver enkelt type af position er mulig. Hvis idéen kom fra pedellen og du tilfældigvis at være manager, kreditere dem. Så fint, måske ikke viceværten, men du ved hvad jeg mener.

Gå rundt med en ubehagelig holdning. Vores øjne fortæller, og uanset hvor roligt du siger ting til mennesker, kan de læse alle dine ikke-verbals. Smile en lille smule, for at du bliver skydeskive for alle vittigheder. Ingen ønsker en frowny. Lysere op, og dele god energi med resten af ​​dit team. Gud ved, at de får brug for det
.