MBA MARERIDT

Her &'; s historie, der kan holde dig op om natten. Jeg talte med en kunde, der havde dimitterede med sin MBA bare et år siden. Han var ked af, at tingene ikke havde ændret sig for ham i hans nuværende selskab. Ingen raise. Ingen forfremmelse. Ingen nye muligheder. Faktisk ingen erkendte selv, at han tog sin MBA. “ Mit arbejde gør ikke &'; t kræver en MBA, men jeg har en. Nu er jeg bange for, at min nuværende arbejdsgiver vil se mig som overkvalificerede, tilbøjelige til at kede sig og forlade, yderligere skade min karriere mobilitet, &"; forklarede han

Han hørte også, at hvis han gør ikke &';. t bevæge sig op snart, at personalekonsulenter vil synes, han &'; s ikke en rigtig go-getter. Jeg var nødt til at spørge om det. Han følte, at mens han arbejdede hans dag job og tjene sin MBA på natten, ville han blive betragtet som en høj ACHIEVER. Men da han dimitterede og opholdt sig i det samme job, han var i, før du starter sin MBA, ville han blive betragtet noget “ umotiveret &"; hvis han forblev i det job i flere år. “ wouldn &'; t arbejdsgivere spekulerer på, hvorfor jeg gik igennem kræfter og penge at tjene MBA og derefter gjorde intet med det &"; Han bekymret for, at hans job titel var ikke &'; t repræsentativ for hans færdigheder og følte, at arbejdsgiverne ville undgå ham, fordi han var ikke &'; t arbejder hen imod hans potentiale. Den én grad, der skulle tilbyde en buffet af muligheder, karriere vækst og penge kunne levere på alle konti

Det &';. Er hans historie. Hvad synes du? Har du set det før? Er du spekulerer på, om det gik efter hans plan? Har han undlader at planlægge? Har kollegiet undlader at hjælpe ham? Havde hans selskab undlader at udnytte sine talenter? Hvem &'; s skyld i hans stagnation

Dette er ikke et godt sted at være?. Det &'; s ikke en god følelse og i sidste ende det kan ødelægge din arbejdsglæde og lykke. Så hvad der gik galt? Her &';. Sa få observationer

For meget håb. Alt for mange studerende tror, ​​at MBA erfaring vil sørge for deres behov. Hvad er deres behov? Mange identificerer penge og muligheder som deres vigtigste grunde til at tjene en MBA. Men hvordan udgifter to år af dit liv og $ 80,000 opfylde disse behov. Hvis du mener, at du giver kollegiet penge og arbejde røven ud i to år med kun et stykke papir til at vise for det, kan du føler behov for at genoverveje denne tilgang. Du don &'; t få penge i slutningen af ​​programmet. Du får en regning. Aftalen, du har med skolen er mulighed for at lære nye færdigheder fra professorer. Det &'; s ikke en garanti for, at du vil. Du er nødt til at lægge kræfter i det. At &'; s alle. Hvis du vil have noget ud over det, er du nødt til at gå få det selv. Arbejder fagfolk, der tjener deres grad har forventning om, at deres nuværende selskab vil genkende dem, belønne dem og give dem et nyt kontor ved siden af ​​administrerende direktør. Hvis du ønsker at forstå sandsynligheden for at dette sker, se dig omkring. Slut med MBA fagfolk og spørge om deres erfaringer. De &'; ll fortælle dig, at det gør ikke &'; t ske. Hvorfor skulle jeg give dig flere penge til at gøre et job, der gør ikke &'; t kræver en MBA til at starte med? Du blev hyret til at gøre det arbejde. Hvis du ønsker at gå udvikle dig videre, at &'; s stor, men jeg har stadig brug for dig til at gøre det job, jeg hyrede dig for. Håb er ikke en strategi. Du kan &'; t vente på at noget skal ske

Manglende handling.. Hvis du mener, at du ville have penge og muligheder fra din MBA, skal du indse, at kollegiet kan &'; t give den til dig. At &'; s ikke, hvad de gør. De uddanner. At &'; s det. Kom videre. Du har brug for et firma til at gøre det, eller du har brug for at starte din egen. Min klient sad i et job med en stor regning, og de samme behov, han havde, før du starter MBA. Han hasn &'; t fyldte hans behov endnu. Så hvorfor han stoppe sin forfølgelse? Det var tydeligt, at den blotte besiddelse af MBA var utilstrækkelig. Det &'; s en legitimationsoplysninger, der har værdi. At &'; s hvorfor du har brugt tid og penge på det. Men hvis du er i en organisation, der gør ikke &'; t pleje, det gør ikke &'; t har værdi for dem og dine behov vandt &'; t være opfyldt. Så hvorfor er du stadig venter på dem for at belønne dig? Den vandt &'; t ske. Tror du, at vente længere vil hjælpe? Go-getters er altid i aktion. De gør, hvad de kan med det, de har. De don &'; t stoppe indtil de behov er opfyldt. Så finder de nye, og starte forfra.

Den forkerte attitude. Voksende din karriere er hård. Der er en masse barrierer, der er sat i foran os. Sure, nogle børn vokser op i luksus og har gratis adgang til de øverste lag af organisationer. For dem af os, der don &'; t, der gør ikke &'; t sagen. Vi er nødt til at bygge vores egen succes. Uddannelse er blot en del af rejsen. Der er aldrig et punkt i rejsen, hvor vi bare kan hvile på legitimationsoplysninger. I denne uge arbejdede jeg med mange fagfolk, der blev afskediget. Deres virksomhed kæmper for at overleve. Disse fagfolk havde lov grader, ingeniør grader, CPA, osv De er intelligente mennesker, og alligevel har de netop oplevet, hvad der synes at være et tilbageslag. Hvad laver du? Bare stoppe med at arbejde? Nej, du må indse, at du har værdi, og du skal søge for at finde nogen, der vil betale for denne værdi. Den forkerte holdning er simpelthen at foregive, at du er tilfreds med, hvor du er. Du er nødt til at opfylde disse behov, fordi de vandt &'; t gå nogen steder. De vil holde skrige højere og højere, indtil du reagerer på dem. Har du nogensinde spekuleret over, hvorfor dit liv isn &'; t fyldt med folk, der ønsker at gøre dit liv en stor succes? Det &'; s fordi folk forsøger at opfylde deres behov og skabe deres egen succes. Den forkerte holdning er at tro, at en anden kan give dig din lykke. De søger efter deres egne.

Opsamling succes med en MBA eller nogen grad, kræver arbejde. Definere, hvad du ønsker, og hvordan hver legitimationsoplysninger kan hjælpe dig der. Den MBA giver dig viden, færdigheder og evner. Det betyder ikke differentiere dig fra andre. Der er 150.000 nye MBA hvert år. Din differentiering kommer fra den værdi, du kan give til andre. Din værdi er drevet af dit ønske om at opbygge succes, selv om kun et lille skridt ad gangen. Det er en ophobning af alle disse små skridt, der sætter din karriere bevægelse og bevæger dig videre til dine mål. Den MBA er et værktøj, der kan bruges til at opbygge en bedre karriere. Du er nødt til at svinge en hammer til at slå et søm. Kør nok negle, og du kan bygge et hus. Sikker på, det tager tid og kræfter … men det &'; s værd. Den opfylder behov.

Fagfolk, don &'; t nå alle de vælger at gøre det, fordi de accepterer det. Jeg ved, hvad du &'; re tænkning … men hvad med dette …? .men Hvad med at …? .men, Men, men. “ men &"; er argumentet for dine begrænsninger. Når du argumentere for dine begrænsninger, får du til at holde dem. Definer dine behov, så gå opfylde dem. Løsningen ligger inden for dit drev og beslutsomhed. Når du stopper, så gør din karriere. Lad dine handlinger definere dig. Gå få din succes nu. Aldrig være tilfreds
.