ESOP s som interne købere af dit lager Company

Denne artikel er fokuseret på at hjælpe virksomhedsejere og deres rådgivere forstår medarbejderaktieoptioner Ejerskab Planer (ESOPs) og hvordan de kan hjælpe med at udvikle effektive Exit Strategies fra en virksomhed. Selv med i dag &'; s pulserende Fusioner og opkøb markedsplads, mange virksomhedsejere fortsat spørge om ESOPs som &'; interne købere &'; af deres Selskabets bestand.

Mange &'; ESOP orienterede &'; virksomhedsejere indse, at deres virksomheder er i sagens natur vanskeligt at sælge og er interesseret i en diversificering af deres personlige formue væk fra deres illikvide virksomheder. Andre blot ønsker at vide om de skattemæssige besparelser, Internal Revenue Code tillader når du arbejder med disse planer. Og nogle virksomhedsejere er interesseret i givende ledelse og nøglemedarbejdere

ESOP fordele omfatter følgende:.


  • Tax-udsættelse af Kapitalgevinster
    : § 1042 af Internal Revenue Code muliggør undgåelse af kapitalgevinster på salg af materiel til en ESOP. Visse regler skal følges med dette &'; rollover &'; strategi, men er det muligt for nogle virksomheder at sælge aktier og undgå kapitalgevinster beskatning i det år, at salget er realiseret. I henhold til gældende Estate Skat love, kan gevinsten være permanent undgås, hvis aktiverne er &'; optrappet &' ;.


  • ikke-kontante skattefradrag for selskabets
    : Som en bidragsbaseret ordning, ESOP giver en virksomhed mulighed for at foretage apportindskud til et ESOP, som reducerer det nuværende niveau af den skattepligtige indkomst.


  • Diversificering for Business Owner samtidig opretholde Kontrol
    : dette &'; intern &'; overførsel strategi tillader en virksomhedsejer at diversificere ethvert beløb
    deres illikvide bedrift i erhvervslivet og samtidig bibeholde kontrol og tegning løn og andre biindtægt for ejerskab. Derimod &'; Eksternt &'; overførsler næsten altid kræve at sælge en &'; kontrollerende &' ;, eller flertal stilling i Selskabet

    En anden fordel for en ESOP er muligheden for, at de ansatte vil sætte pris på værdi
    af. deres produktivitet og ændre deres adfærd på jobbet. Medarbejderne vil modtage små mængder af ikke-stemmeberettigede aktier i bestanden hvert år i deres ESOP konto (husk, at det er den &'; deling &'; af denne bestand ejerskab, der giver de skattemæssige fordele i ESOPs). Så hvis Selskabet stiger i værdi, vil medarbejderne se denne er repræsenteret i deres årlige værdiansættelse. Ofte gange dette tjener det formål at tilskynde til mere produktivitet på arbejdspladsen gennem en følelse af &'; ejerskab &'; i Selskabet &'; s. formuer

    De primære ulemper ved ESOPs er den indledende oprettet omkostninger og [ofte gange] brug af gearing i finansieringen af ​​ESOP.

    Begge disse ulemper er dæmpet af et par vigtige fakta. Først et salg af selskabet til en &'; ekstern &'; køber som regel indebærer en meget dyrere mellemmand. Og for det andet, brug af gælden er ofte en meget billig form for finansiering, fordi de gør det muligt for virksomhedsejeren til at bevare et flertal af egenkapitalen /ejerskab i virksomheden. Det betyder, at virksomhedsejeren opretholder kontrol af fremtidige overskud i virksomheden. Og mange virksomhedsejere er glade for at erfare, at installationen af ​​en ESOP ikke udelukker, at ejeren fra senere at sælge virksomheden til en &'; ekstern &'; køber.

    Af alle disse grunde, ESOPs er stærke planlægning køretøjer til Exit Strategies

    Så for et &';. kontrolleret &'; og &'; partiel &'; monetarisering strategi fra en virksomhed, kan en ESOP være den helt rigtige pasform til en virksomhedsejer søger personlig diversificering, men ikke helt klar til at opgive kontrollen med selskabet. Salg

    Exit Strategies er svære at designe og endnu sværere til korrekt at udføre. Jeg er glad for, at du forfølger en pro-aktiv interesse i Exit Strategies fordi en proaktiv tilgang til en exit-strategi er den eneste tilgang til en vellykket exit-strategi

    &kopi; 2007 John M. Leonetti
    .

    • privatøkonomi

    1. Tjek dit lokale bibliotek
    2. Financial Aid 411: Kend Ground Regler for betaling af College
    3. Styring af indkomst Portefølje
    4. Er dine negative Imprints kører showet?
    5. Hvorfor overveje fundats
    6. Online Mutual Fund Investering - Making Easy Money
    7. Kom godt i gang med Evaluering Mutual Fondsafkast
    8. Small Business Tax Tips - Jeg har glemt at sende 1099 er i januar 31 - hvad gør jeg nu?
    9. Hvis du kan lide den hurtige Udførelse end du kan ikke undgå det
    10. Få forberedt til Økonomi- Strabadser Med Personal Finance
    11. Tænke anderledes, og Capture det liv du ønsker!
    12. Nogle enkle Money Lagring Tips og taktik
    13. Boost din indkomst
    14. Betydningen af ​​Personal Finance Management
    15. Løs Din Finanspolitisk Trouble tidligst
    16. Payday lån ingen kredit kontrol: Giver alle grunde til at lide det
    17. Valg af et EB5 regionalt center
    18. Hvor mange penge er du mangler?
    19. Talrige Snarere enkle teknikker til at hjælpe spare penge på din magt regninger
    20. Løsninger til rigdom i det nye år: betale ned din gæld