Den søgning for at få en bestyrelse - Hvad skal du se efter

Hver nonprofit organisation skal have en bestyrelse til at se ud for, at organisationens tarv og hjælpe med at holde dig søger i den rigtige retning. Men hvad gør du kigge efter inde i en nonprofit? Private og ekspert værdier, tid og motivation og kvalifikationer er de tre væsentlige områder, du bør se på for at vælge en bestyrelse. Uden den rette bord, kan din virksomhed udvikle sig til mere af en virksomhed end en nonprofit organisation, og du kan glemme de håb og drømme du havde for det at hjælpe dem, du har taget det på dig selv til at hjælpe.

I hvert eneste af dine bestyrelsesmedlemmer, bør det være let at fortælle fra en simpel samtale eller rapport-bygningen frokost, hvad deres private og dygtige værdier er. Hvis den potentielle medlem ikke gør nogen nonprofit arbejde i øjeblikket, og synes ikke specielt interesseret i at starte, skal der være et rødt flag. Alternativt, hvis det fremgår af samtalen, at den enkelte er mere af en selvcentreret slags person end en give og omsorgsfuld type, at så godt burde være et rødt flag. Med fokus på individuelle og specialiserede værdier kan give dig mulighed for at fastslå, om kandidaterne vil bekymre sig om din trigger som medlem af bestyrelsen.

En anden ting, du bliver nødt til at overveje, med alle de valg af en bestyrelse er, om ikke at personen vil have tid og motivation til at forpligte sig til din nonprofit organisation. Nogle gange kan en person kan passe en fantastisk mængde om din føre til, men blot bundet i såvel talrige andre engagementer og forpligtelser til at tilbyde det det arbejde, du har brug for dem til. Mind det medlem, som de bliver nødt til at begå X antal timer om ugen til bestræbelse, og se deres reaktion. Hvis det ser ud til at være nogen vanskelighed, holde overvejer dem. Hvis de ser bekymret, kan det være bedst at gå videre til en anden kandidat.

Sammen med værdier og tid til at begå, kandidater til din Bestyrelsen skal, unødvendigt at sige, være kvalificeret til at sidde på en Bestyrelsen for en nonprofit organisation. Dette indebærer, at vælge folk, der tidligere har eller er i øjeblikket sidder på en bestyrelse for nogle organisation, har de kvalifikationer til at hjælpe med at køre en forretning, og har baggrund i nogle gavnlige ressource eller en anden, der kunne hjælpe en nonprofit. Det betyder måske nogen, der kan hjælpe med fundraising, eller en ekstra, der kan hjælpe sætte din organisation i komme i kontakt med med vigtige og nyttige folk.

En bestyrelse er den gruppe af mænd og kvinder, der vil bogstaveligt talt kontrollere og holde din 501c3 nonprofit organisation går. Det er vigtigt, at de rigtige bestyrelsesmedlemmer vælges for din organisation som et resultat af dette faktum. Under hensyntagen til individet, ekspert værdier af de potentielle medlemmer samt den tid og motivation, de kunne have, plus deres faktiske kvalifikationer, gøre det mindre vanskeligt for dig at gøre det rigtige valg, hvor personer, du strategi med en give, og hvilke der du passerer mere end én årsag eller en anden. Vælge meget omhyggeligt er helt afgørende, så du skal ikke haste fremgangsmåde.

Nonprofit Juridisk Center giver tips og nyttige oplysninger for dig at lære meget mere om, hvordan man starter en non profit og starte en non profit organisation ..