Årsager til en Midlife Career Change

For Baby Boomers beslutningen om at foretage en midtvejskrise karriere forandring kan komme som et resultat af forskellige årsager. Nogle af disse grunde er beskrevet nedenfor:

1. For de mennesker i midtvejskrise, kan en karriere forandring overvejes på grund af et behov for at tjene flere penge. Muligvis er der gæld, der er opstået i løbet af en periode, og du kan se at det er umuligt at betale dem ud fra den aktuelle løn eller løn, som du optjener. Der kan være flere industrier, der kan betale bedre for en linje af arbejde, som du allerede er forberedt til. Hvis du har mere end én kvalifikation, der kan give dig en bedre betalt job position, med alle midler gå til en karriere forandring, der kræver, at ekstra kvalifikation, som du allerede har.

2. En anden grund, der kan få dig til at tænke på en ændring i din nuværende karriere er en helbredstilstand. Folk i midtvejskrise kan blive konfronteret med forskellige sundhedsmæssige forhold, der gør det vanskeligt for dem at fortsætte det arbejde, de har været involveret i. I en sag som denne, en midtvejskrise karriere forandring, som kan få dig involveret i en anden linje af arbejde, at du er mere fysisk i stand til at udføre foreslår sig selv.

For eksempel, hvis du har arbejdet indtil nu på byggepladser som værkfører og på grund af en ulykke, har du helbredsproblemer, som ikke tillader dig at bruge for mange timer stående. Du kan vælge en karriere forandring og begynde at arbejde i et byggeprojekt afdeling. Det vil måske kræve nogle yderligere kvalifikationer, der skaber et behov for aftenskoler. I dette tilfælde, rådes du til at starte så hurtigt som muligt at få flere oplysninger og se, hvad der er nødvendigt for at starte en karriere i en konstruktion designe linje i arbejde.

3. At få en højere grad af tilfredshed fra at udføre et job er en grund god nok til at få dig til at lave en midtvejskrise karriere forandring. Mange mennesker, der tilhører den baby boom generation oprindeligt valgt at arbejde i et felt, der var tilfredsstillende nok til deres behov i begyndelsen af ​​deres liv som unge voksne, men siden da, har tiderne ændret medbringende andre krav og et ønske om andre livsstil . Måske er det tid nu (når du er i din 50'erne) for at forstå, at du virkelig ønsker mere fra et felt af arbejde end en månedsløn.

Nu, at dine børn er også voksne, og har mulighed for at leve på egen hånd, er det tid til at genoverveje de vilkår, under hvilke du har aftalt at arbejde uanset dit niveau af inderste tilfredshed. Således kan du tænke på en midtvejskrise karriere forandring, der kommer med den spænding, der vækker din interesse, så du kan holde ud, fordi du finder en karriere eller job skræddersyet til dine egne drømme og ønsker.

Så der er behov for mere penge, et sundhedsproblem eller ønsket om mere tilfredsstillelse og mening i et job, er alle årsager til, at en person kan overveje at gøre en midtvejskrise karriere forandring. Men uanset årsagen, er nøglen til succes at gøre, hvad det tager at finde den karriere, der er den rigtige pasform til dig

Jeg vil opfordre dig til at besøge Kontakt siden på min hjemmeside http:. //www.careerchangeforboomers .com /kontakt /, og lad mig vide, grundene til, at du overvejer en midtvejskrise karriere forandring.

For mere information om denne proces, kan du få min betænkning, "8 trin til at finde den karriere, du altid har ønsket" på http://www.yourdreamcareer.net/main-squeeze/
.