Securities Investors 'Bill of Rights (SIBORAP): Fire Del

SIBORAP omfatter disse ti specifikke afsnit: (1) Produkt Åbenhed, (2) Forordning og Uddannelse, (3) Beskyttelse af Spekulanter (4) Kontrol af hedgefonde, (5) Brokerage kontoudtog, (6) Pensionering konto Investments (7) Executive Compensation, (8) Corporate årsregnskaber, (9) Beskatning af investeringer og pensionsindkomst, og (10) Transactional Grådighed og frygt Controls

Afsnit Syv:. Executive Erstatning - fortsat fra tredje del af rapporten SIBORAP.

Hver dollar udbetales til virksomhedernes ledere, direktører og medarbejdere (i hvilken som helst form) på over to millioner dollars vil blive modsvaret af en ti-cent per aktie ekstra udbytte til alle aktionærer og en 10% -of-årlig-løn bonus til alle medarbejdere.

Alle gyldne faldskærme, separate "ikke-kvalificerede" pensionsordninger, aktieoptionsprogram og udskudt godtgørelse programmer, og andre, der ikke modtager alle medarbejdere og aktionærer vil blive afviklet i løbet af en tre til fem år. Enhver medarbejder, der modtager på over $ 250.000 i kompensation skal købe (og fastholde mens ansat af selskabet plus 3 år) 10 fælles aktier for hver $ 1.000 sit højeste karriere kompensation --- tilbagevirkende kraft tre år.

Under SIBORAP, enhver virksomhed, der viser overskud i et år, eller som betaler performance-baserede bonusser til enhver ansat, først skal betale en "bonus" udbytte til sine aktionærer svarende til ikke mindre end 25% af overskuddet og foreslåede bonusser.

Section Eight: Corporate årsregnskaber.

Investorerne har ret til at have tillid til de tal, der præsenteres i virksomhedernes regnskaber. SIBORAP mandater, at alle børsnoterede selskaber ansætter et uafhængigt revisionsfirma til: omsætte virksomhedens finansielle ind forenklede dokumenter forståelige for ikke-revisorer

Disse revisorer ville roteres blandt lignende virksomheder og brancher, med mindst tre år mellem optrædener. på én virksomhed. Deres kompensation ville være en fast sats plus belønning for at identificere unøjagtigheder, uhensigtsmæssige praksis og direkte svindel. Ledere i kommandovejen fra hvor problemerne blev fundet ville være personligt ansvarlig for de belønninger, der udbetales til revisorerne.

Revisionsretten ville rank det finansielle status selskaber baseret på cash flow data, gæld til egenkapital, drift lønsomhed, trends, og andre grundlæggende indikatorer for værdi.

Afsnit Ni:. Beskatning Overvejelser

Den aktuelle skat koden opmuntrer, selv dikterer, investering fejl, og skaber en større byrde på alle niveauer i regeringen end nødvendigt. Investorerne har ret til at formulere deres investerings- og pensionsordninger uden at skulle bekymre sig om at skifte skat kodens krav.

Ironisk nok, den nuværende Social Security struktur gør mere skade end gavn for både økonomien og pensionist benefit-pakker. SIBORAP tillader de fleste medarbejdere at "fravælge" af social sikring til fordel for at gøre (mindre) obligatoriske bidrag til en fuldt finansieret og garanteret, privat, fratrædelsesordning program.

Arbejdsgiverne ville blive befriet for denne medarbejder gavn byrde, men ville være forpligtet til at bruge deres opsparing til: tilføje arbejdspladser, reducere priserne, øge udbytte til aktionærerne, eller forbedre medarbejdernes sundhedsmæssige fordele. Medarbejderne vil have flere penge at bruge, og der vil blive skabt tusindvis af nye arbejdspladser inden for en eksisterende industriel infrastruktur --- for ikke at nævne en karriere i (den private sektor) virksomhedernes tilsyn.

Som antydet ovenfor, SIBORAP forbyder beskatning (ved nogen regering) af: (1) enhver form for pensionsindkomst modtaget fra en pensionsordning, og fastforrentede-livrente finansierede sociale ydelser, og (2) enhver form for formueindkomst, udenlandsk eller indenlandsk, modtaget af absolut enhver enhed, der overholder SIBORAP.

SIBORAP styrker rettighederne for investorer i særdeleshed, og borgere i USA i almindelighed, for at holde, hvad de har tjent, skabt og nedarvet i løbet af deres levetid, og til at videregive deres godser til deres arvinger ubehæftede ved enhver form for beskatning på alle niveauer. Alle arveafgifter er ulovlige, med tilbagevirkende kraft tyve år.

Afsnit Ten: Transactional frygt og grådighed Controls.

Investorerne har ret til at være følelsesmæssig, irrationel, vægelsindet, stædig, forvirret, bange, uerfarne, hindsightful og grådige. Intet de mest tankevækkende og omsorgsfulde professionelle kan sige eller gøre, vil forhindre de fejl, som mange af os ser tilbage på med en panderynken og en hovedrysten.

SIBORAP vil give investorerne bedre information, indføre regler, som vil hjælpe dem nyde godt gennemprøvede allokering af aktiver og diversificering teknikker, og gennemføre kontrol på begge koldblodede spekulanter og blod tørstige skatteopkrævere. Men couldas, wouldas og shouldas kan ikke lovgivet ud af investeringen formel --- selv med handel stopper.

I virkeligheden vil de finansielle institutioner ikke være forpligtet til at fremhæve langsigtede investeringer tænkning eller at tilskynde cyklus-kyndige investeringsadfærd. Men oplysningerne er til rådighed, og den erfarne visdom er derude for læsning. SIBORAP vil hjælpe den dovne investor i sin stræben efter rigdom, men trækker den rigtige beslutning håndtaget er hver investor /vælgerens ensomme ansvar.

Med hensyn til den globale investeringer miljø, der skulle gyde en SIBORAP --- at andre værdi investor , fyren fra Omaha, sætte det temmelig klart lige den anden dag i New York Times: "Be bange, når andre er grådige, og vær grådig når andre er frygtsomme."

Hjælp sætte en SIBORAP i din fremtid --- stemme
 !;