Giv dit cv en ungdommelig Makeover

Giv dit cv en ungdommelig Makeover
Af Nimish Thakkar, Professionel genoptage forfatter & Karriere Coach

På trods af den ønskelige i erfaring som “ ønskeseddel post &"; på enhver leje manager &'; s tjekliste, jobsøgende, især dem over fyrre, ofte bange for at miste ud til deres yngre konkurrenter. Uanset beskyttelse mod antidiskriminationslovgivning, kan et par kreative strategier forvandle dit CV ind i en kraftfuld dokument, der ikke kun viser dine hårdt tjente erfaringer, men også nedtoner alder faktor (“ A-Factor &";)
Som en karriere coach og professionel genoptage forfatter, jeg arbejder med tusindvis af dygtige medarbejdere og ledere, nogle med mere end tre årtiers erfaring. Selvom ikke hensigtsmæssig i alle tilfælde, her er nogle strategier, jeg har brugt til at de-alder genoptages uden at kompromittere erfaring:

Tag år ud dit cv

Erfaring er helt sikkert en værdsatte positionering strategi, især for senior-niveau kandidater, men det gør ikke &'; t mener man skal gå hele vejen tilbage til 60 &'; s. Efter min mening, femten års nylige ansættelse kronologi er tilstrækkelig til at markedsføre en professionel &'; s baggrund.

I unikke situationer, hvor en jobsøgende &'; s baggrund - og den position &'; s krav - fortjener beskriver ældre positioner, overveje at oprette en “ yderligere erfaring &"; sektion uden datoer. Eliminering datoer kan være meget nyttig for den uddannelse resumé samt, især hvis din bachelor &'; s grad er opnået på eller før 80 &'; s.

Fremhæv dit arbejde med yngre markeder, teknologier eller produkter

Hvis du for nylig har arbejdet på en markedsføringskampagne rettet mod Generation Z eller bidraget mod udviklingen af ​​et banebrydende produkt, nævne det i starten af ​​dit cv. Et resumé afsnit kan være det mest hensigtsmæssige sted at fremhæve denne oplevelse. For teknologi arbejdstagere, starte din professionelle færdigheder sektion med teknologier, systemer, processer og strategier, der er virkelig banebrydende.

Ekspertise i state-of-the-art teknologier kan give dig en solid konkurrencedygtig løft, især Hvis dit erhverv er i konstant udvikling.

Understreg din evne til at forbinde med yngre kammerater

Næsten ingen udøvende kan hævde at være steget til rækken uden at træne Ms Robinson, praktikanten eller Smith, entry level professionel og alligevel denne information er næsten aldrig findes på cv. Evnen til at forbinde med yngre fagfolk er en glimrende indikator af en højtstående niveau professionelle &'; s fleksibilitet

være på forkant

Tilføj “. Professional Development &"; sektion til dit cv til at identificere dine videreuddannelse indsats. Afsnittet kan sende et stærkt budskab til personalekonsulenter, at du aktivt opgraderer dine færdigheder.

Udnyt sociale medier

Tilføj Web 2.0 værktøjer, såsom LinkedIn, Facebook, Twitter og andre sociale netværk strategier til din jobsøgning arsenal. Fremkomsten af ​​web 2.0 og sociale medier har påvirket jobsøgning landskab væsentligt. Personalekonsulenter og ansætte ledere ofte bruger disse værktøjer til at finde og vurdere kandidater, og en meningsfuld tilstedeværelse på de sociale medier kredsløbet kan være en vigtig bidragsyder mod din jobsøgning succes
.