Ord, sabotere dit cv

Oprettelse af en vindende udøvende CV er et kunststykke af strategi involverer fokus, formulering, design og indhold udvælgelse. For at opnå en karriere marketing dokument, der vinder interview, skal alle områder af strategien være on target og bevidst anvendes på den mest effektive måde. En af de mest almindelige fejl jobsøgere gør, når du skriver deres CV er den fejl ikke at være opmærksom på strategi og word valg.

Der er faktisk ord, der almindeligvis anvendes på CV'er, der kan have en skadelig indvirkning på effektiviteten af ​​CV. Når de fleste jobsøgere skrive deres egne genoptages, de don &'; t overveje ord valg, fordi de primært bekymret over at få ned de grundlæggende oplysninger. Ordskvalder er kritisk og det forkerte ord valg kan sabotere dit cv.

Når du skriver dit CV, er det vigtigt at overveje dit publikum. Den gennemsnitlige recruiter og /eller leje manager ser hundredvis af genoptages fra kvalificerede kandidater. Genoptager begynder at se ud og lyde det samme til dem. Brug run-of-the-mill ordlyd kun gør ondt dit kandidatur, fordi det forårsager dit CV til at falme i bunken af ​​hundredvis af andre i stedet for at stå ud. Her er nogle ord og sætninger der skal undgås:

Soft-færdighed Beskrivelser
Jobsøgende føler, at de har brug for at kommunikere deres bløde-færdigheder til arbejdsgiveren, fordi de tror, ​​de er de træk, der gør dem unikke. Der er intet længere fra sandheden. Soft-færdigheder er hævdet af næsten alle job kandidater og er så almindeligt, at ansætte ledere betaler ingen opmærksomhed på dem
Soft-færdigheder sætninger til at undgå eller kraftigt begrænse:.
&Bull; Gode ​​kommunikationsevner Salg • Goal-drevet Restaurant • Stærk arbejdsmoral
• Multi-tasker
• Nacn studievært
• Målrettet
• Detail-orienterede

Du må ikke kede læseren til tårer med disse banale, netværksservice og trætte sætninger. Efter alle ingen vil skrive, at han /hun tager lange frokoster, er doven, og argumenterer meget med jævnaldrende. Derfor er det meget mere effektivt at skrive beskrivelse, der er aktionsbaseret og viser disse evner snarere end blot gøre krav på dem. For eksempel, i stedet for blot angivelse du er en “ fremragende studievært, &"; man kunne sige noget lignende “ Udviklet og præsenteres 50+ multi-media præsentationer til udsigterne C-niveau resulterer i 35 nye konti i alt $ 300.000 nye indtægter &";

Alder, Sundhed, Udseende
Mange ledere har ikke haft til at skrive et CV i år, da de &'; enten ve blevet forfremmet gradvist indefra eller er blevet headhuntet aggressivt af andre selskaber. Nu er de står over for, at skræmmende tidslomme kendt som efterløn og diskrimination frygt alder. De føler, at de kan modvirke dette opfattes hurdle ved at give beskrivelse af deres alder eller helbred til “ bevise &"; de er ikke klar til plejehjemmet! En sådan beskrivelse kan være død til et CV, fordi snarere end at hjælpe, er det væsentligt gør ondt. Ikke alene er du spiller kispus med ansættelse love, men du bare gøre det problem, du forsøger at skjule skille sig ud i neon bogstaver
alder, helbred, udseende sætninger skal undgås:.
&Bull; Unge
• Energisk
• Ungdommelig
• Athletic
• Fit
• Sund
• Professionelt udseende
• Ældre
jeg nylig så følgende på et CV “ Sund, unge-at-hjerte udøvende klar til at gøre en forskel i stedet for at spille golf hele dagen. Trim, fit maratonløber søger stilling som National Sales Director &"; Denne person kunne lige så godt have skrevet “ 57 år gammel mand bange for aldersdiskrimination og bekymret, at han &'; ll forbigået for en yngre kandidat &" ;.

Passive Voice
Mange mennesker skriver i passiv stemme, fordi det er sådan vi &'; ve lært at skrive “ formelt &"; i gymnasiet sammensætning og derefter i freshman kollegium engelsk. Det er vane og som følge af den vane, den passive stemme er fremherskende i selvstændige skriftlige genoptages. Problemet med passiv stemme, er imidlertid, at det er netop det – passiv! En CV skal have slag og funkle og kommunikere en aktiv, aggressiv kandidat. Passiv stemme ikke opnå det
Indikatorer for den passive stemme:.
&Bull; Ansvarlig for
• Pligter inkluderet
• Serveres som
• Handlinger omfattet

I stedet for at sige “ Ansvarlig for styring af tre direkte rapporter &"; ændre det op til “ Managed 3 direkte rapporter &"; Det er en kortere, mere direkte form for skriftlig og tilføjer indvirkning på den måde, CV læser.

På bagsiden, mens action verber er stor, don &'; t overdrive det. Ack! Jeg har faktisk set:

• Smadrede numre gennem taget
• Elektrificeret salgsteam til at producere
• Skubbet tæt sats med 10%

Myers-Briggs, DISC og andre profiler
Mange jobsøgende har været igennem personlighed og stil profiler såsom Myers-Briggs Type Indicator eller DISC Profil. Mens resultaterne fra disse evalueringer kan være uvurderlige for jobsøgende for at vurdere en mulighed i form af “ Fit &" ;, arbejdsgivere og personalekonsulenter er mere interesserede i resultater. Må ikke uforvarende “ due-hullers &"; dig selv ved at inkludere din profil resultater i CV.

Overvej dit ord valg i et CV. Et CV er et marketing-dokument for din karriere, ligesom en brochure er et marketing-dokument for et produkt eller en service. Virksomheder sætter omhyggelig eftertanke og overvejelse i hvert eneste ord, der går ind i markedsføring kopi, og du bør gøre det samme i dit cv. Disse ord står i dit sted med recruiter og har brug for at fremvise dig på en kraftfuld måde. I en perfekt verden, ville disse ting ikke noget, men i virkeligheden i jobsøgning i dag, de spørgsmål en hel del. Være klogt - stop og give nogle tanker om de ord, du vælger Salg

Ord der sabotere dit cv
Alesia Benedict, CPRW, JCTC
www.getinterviews.com
. .