Karriere Tilfredshed

For dem af os, der arbejder for et levende, for os selv eller for en anden, karriere tilfredshed er noget, vi &'; d helt sikkert gerne opnå. Og karriere tilfredshed er helt sikkert et opnåeligt mål – men det &'; s vigtigt, at udtrykket" tilfredshed &"; defineres korrekt for hver enkelt af os.

Med andre ord, hvis du vil have karriere tilfredshed, skal du først nødt til at identificere, hvad det virkelig betyder for dig. Der er ikke noget empirisk rigtigt eller forkert: men du definerer karriere tilfredshed er op til dig. Så længe det &'; s gjort ærligt, er det &'; s rigtige for dig.

For eksempel har du sidestiller karriere tilfredshed med komplet lykke på enhver måde, form og danne? Eller vil du være glad for at gøre X mængde af dollars på trods af den faktiske arbejde, du udfører – dvs, det ville være værd at grind for at være i stand til at leve den livsstil, du ønsker at leve?

Er karriere tilfredshed, at du rent faktisk ville nyde at gå til dit job hver dag? Betyder det, at du har gode relationer på arbejdet? Betyder det, at du får en følelse af tilfredsstillelse og bidrag gennem dit arbejde?

Chancerne er, at være lykkelig i din karriere: en kombination af de ting, der er anført ovenfor; i tillæg til andre faktorer, som kun du kan identificere.

Hvis du forventer komplet utopi i din karriere, for eksempel, kan du blive indstilling dig op til skuffelse. Men på den anden side, måske ikke: der er mennesker, der elsker alle aspekter af deres karriere, fordi det &'; s hvordan de &'; ve besluttet at nærme deres liv og arbejde. De forsøger altid at tage det gode med det dårlige, og de forsøger at se muligheder i modgang. De altid kigge efter den blå himmel i nedslående situationer; og de &'; re i stand til at identificere og være taknemmelig for erfaringerne.

Andre elsker deres karriere, fordi de &'; ve taget sig tid til at være klar på, hvad de sætter pris på, og hvad de har brug for fra deres arbejde; samt hvad de vil og ikke vil tolerere. De &'; ve skåret ud af deres arbejdsmiljø som svar på denne bevidsthed.

Så, ja, karriere tilfredshed er et opnåeligt mål. Men kun du ved hvad du &'; re i stand til at skabe for dig selv som svar på dit eget selvværd, klarhed, evne og lyst; og til virkeligheden i de muligheder og forhindringer i dit miljø. Det &'; s op til dig at definere din lykke, og det &'; s op til dig at gå efter det
 !;