Hvornår er det bedste tidspunkt at præsentere de 30/60/90-dages planen?

Det bedste tidspunkt at præsentere Dine 30/60/90-dages plan er i dit første ansigt-til-ansigt samtale. I denne vanskelige økonomi, er mange velkvalificerede folk søger job, skaber nogle hård konkurrence for dig, så du &'; re vil ønsker at komme ud af porten stærke. Don &'; t gider forsøger at bringe det op i løbet af din telefon interview – I don &'; t tror, ​​du kan præsentere det godt over telefonen. Jeg tror, ​​at du kan e-maile den til leje manager, hvis du forsøger at få den ansættende leder &'; s opmærksomhed, og du &'; ve opbrugt dine andre metoder.

Så for at det optimale tidspunkt præsentere din 30/60/90 er i løbet af din samtale, når leje manager beder dig noget lignende:
“ Hvad vil du gøre under X mængde tid ? &";

“ Hvordan tror du, du vil tackle dette problem &";?

“ Hvordan tror du, du vil være strategisk i dette job &";?

“ Hvorfor tror du, du &'; re en god pasform til dette job &";?

“ Hvordan kan du overvinde denne udfordring &";

“ Hvad vil du gøre for at uddanne dig selv om dette særligt problem &";?

“? Hvordan vil du angribe dette problem &";

“ Hvordan vil du beslutter dig som tegner til at gå se først &"; (hvis du &'; re i salg)

“ Hvordan vil du afgøre, hvilke problemer at prioritere &"; (hvis du &'; re i en ledelse eller drift rolle)

“ Hvordan vil du arbejde for at sikre, at du giver de kreative stykker, der vil gøre dig succes i denne rolle &"; (hvis du &'; re i en kreativ stilling)

Dybest set, du &'; re præsentere planen, når leje manager giver dig en mulighed for at tale om, hvordan du &'; ll gå om dette job – fordi 30 /60/90-dages plan er et fremadrettet dokument, der skitserer, hvad du vil gøre i de første 90 dage efter, at du &'; re ansat. Hvorfor er det så stor? Fordi det giver dig mulighed for at fremhæve din oplevelse og forståelse af jobbet i en meget større måde end du vil være i stand til ved blot at besvare spørgsmål i et interview. Det hjælper leje manager til “ se &"; dig i jobbet ved at give ham et klart billede af, hvad livet vil se ud efter du &'; re ansat. Det virker for erfarne kandidater, det virker for rookies, og det vil arbejde for dig
.