Panhandling og Vagrants på indkøbscentre

Med dystre økonomiske situation panhandling og vagabonder er blevet almindelige i indkøbscentre i større Los Angeles-området. Vagabonder og panhandlers vil sidde foran indgangsdøre af virksomheder og hverve kunder for pengene, cigaretter og mad. De virksomheder for det meste ikke kan gøre meget andet end at ringe til politiet. Politiet meste af tiden vil reagere meget langsomt, og når de dukker op, de normalt ikke arrestere de vagabonder, fordi efter en masse papirarbejde, de ville have til at lade dem gå alligevel. Uden at fejle det samme panhandler vilje, end at vende tilbage til det samme sted.

En cyklus har udviklet, der fastholder situationen, og vil ikke lade det blive bedre. Overbelægning i fængsler og manglende ressourcer til retshåndhævelse gøre det umuligt for politiet at hjælpe virksomhederne. De vagabonder og panhandlers normalt stole på deres panhandling som en indtægtskilde til at støtte dem. Mange gange hjemløse vil se på varme steder på striben indkøbscentre og indkøbscentre til at tilbringe natten, fordi de lokale hjemløse krisecentre og hjælpe organisationer er overbebyrdet og ikke har ressourcer til at hjælpe alle. Mange gange vagabonder har psykiske lidelser og forsøge at bo i vante omgivelser, og derfor fortsætte med at vende tilbage til det samme sted efter at være blevet advaret af virksomhedsejere, politiet og private sikkerhedsvagter.

virksomhedsejere De, der normalt leje deres forretning placering fra ejendomsadministration virksomheder ikke ønsker deres kunder til at blive chikaneret af panhandlers. Nogle vagabonder har ikke mulighed for at tage brusere eller skifte tøj i uger, og derfor er beskidte og lugt. De fleste af dem er normalt harmløse, men de ser farlige og uindbydende til almindelige mennesker. Derfor mange mennesker vil stoppe gå til virksomheder, der har panhandlers posteret foran deres dør, som vil resultere i et betydeligt tab af indtægter for virksomhedsejere. Virksomhedsejere vil appellere til ejendom administrationsselskaber at gøre noget ved problemet. Når de kontakte politiet fleste politistationer vil staten åbent eller mellem linjerne, at der er ikke meget de kan gøre.
Ejendomsadministration virksomheder får brug for en pålidelig og erfaren vagtselskab, som vil hjælpe dem med deres problem. Sikkerheden selskab vil have en meget vigtig opgave, bortset fra at holde vagabonder væk. De er nødt til at samarbejde med virksomhedsejere og politiet. En god sikkerhed selskab vil tildele en sikkerhedskonsulent, som vil være den direkte kontakt person for virksomhedsledere og ejendommen administrationsselskabet ens. Han vil etablere et forhold til den lokale retshåndhævelse og sandsynligvis tilskynde flere patruljer af politiet og hurtigere svartider hvis politiet bliver kaldt. Bortset fra, at han vil sikre, at sikkerhedsvagterne er udfører for at skrive ordrer, hvilket betyder, at der skal ikke letdown fra at konfrontere og beder panhandlers til at forlade ejendommen.

vagtselskab skal håndhæve en nul-tolerance politik for panhandling og slentre og ophold konsekvent. Den eneste måde, der vil være muligt, er, hvis den sikkerhed, virksomheden strengt holder deres sikkerhedsvagter ansvarlige gennem besøg på stedet og elektronisk udstyr. En stærk og dedikeret vagtselskab vil hjælpe butiksejere fokusere på deres forretning uden at bekymre sig om panhandlers og vagabonder. De vil give lånere til at besøge lokale virksomheder uden at blive chikaneret og ejendomsadministratorer vil ikke få de daglige opkald fra forstyrret virksomhedsejere og ledere
.

menneskelige ressourcer

  1. Information Søg for død Records
  2. Betydningen af ​​sikkerhed Guards Uddannelse For Security Virksomheder
  3. Rekrutteringsbureauer kan hjælpe dig med at finde arbejde hurtigere, så du kan på egen hånd
  4. Kan du blande kritisk sygdom Livsforsikring Med Life Insurance
  5. Valg af den bedste Tæppe Pad til din nye Gulvbelægning
  6. Kontrakt Staffing Solutions, der arbejder for din virksomhed, og du
  7. Nogle nyttige tips om leje Great LA Movers
  8. Er du virkelig passe godt på din virksomheds mest værdifulde aktiv?
  9. 1-dag in-person Seminar om Advanced Seminar om Gennemførelsen Arbejdsplads Undersøgelser på San F…
  10. Pre beskæftigelse Screening effektive i at vælge en værdi af kandidater
  11. Færdigheder og uddannelse en sikkerhedsansvarlig skal have
  12. Vigtigheden af ​​selvbevidsthed
  13. Sundhed & Sikkerhed Kursus Sikrer Sikkerhed af ansatte
  14. Ville du være velegnet til Udforskning en karriere i Human Resources?
  15. Karriere I Industries of Australia
  16. Hand of Technology i Finding Jobs
  17. Boganmeldelse: Inspiration til realisering: Real Kvinder Reveal afprøvede strategier til personlig,…
  18. HR Services En Økonomisk Sti at opnå kvalitet Services
  19. Mangfoldighed betyder, at de vil være anderledes
  20. Sundhed og Produktivitet Management som en amerikansk Corporate Competitive Advantage