Hvordan dine begrænsende overbevisninger kan holde dig tilbage ...

En af de vigtigste faktorer for, om vi nå de mål, vi har sat for os selv i livet er, i hvilket omfang vi tror succes er muligt for os. At indlede en bestemt mål og samtidig holde en begrænsende tro om at opnå det er som at forsøge at svømme mod en hurtig strømmende flod -. Uanset hvor hårdt vi prøver, den nuværende er altid presser imod os
Henry Ford forstod dette, da han gjorde den bemærkning, at “ Hvis du tror, ​​du kan gøre en ting eller tror, ​​du kan ikke gøre en ting, du har ret &"; Med andre ord, når du har foretaget dit sind op, eller besluttet på forhånd, om du vil lykkes eller mislykkes på noget, bliver det en selvopfyldende profeti. Self forbedring coach og succes guru Brian Tracy opsummerer dette op i, hvad han kalder "Loven om tro". Han anfører, at "Uanset hvad du mener, med følelse, bliver din virkelighed, vil du altid handle i overensstemmelse med dine overbevisninger."
Problemet med vores tro er imidlertid, at de kan være meget subjektiv karakter, og kan ofte forvride det sande billede om vores evner til at opnå alt det, vi kan være i stand til.
For eksempel, hvis jeg anføre, at i morgen solen vil stige i øst og gå ned i vest, er denne baseret på min tro på, at erklæringen er sandheden. Efter alt, har jeg observeret den til at gøre så mange gange før, og har lært videnskabeligt, at dette er tilfældet; derfor er det noget, at jeg ikke længere bevidst spørgsmål eller udfordring. Det er blevet en ubevidst tro
Antag jeg også erklære, at ldquo &;. Jeg aldrig afslutte, hvad jeg startede &" ;. Efter alt, har jeg observeret at dette er sandt mange gange i fortiden, hvor jeg har startet nye projekter fulde af gode intentioner, men så aldrig helt bragte dem til at bære frugt. Jeg kan fysisk tælle det antal gange, at dette er sket for mig i fortiden, og derfor er det noget, at jeg ikke længere bevidst spørgsmål eller udfordring. Det er også blevet en ubevidst tro. Når jeg starter noget nyt er jeg forpligtet til at undlade at gennemføre det med succes. Nu klart, om logisk undersøgelse, du ville uden tvivl sige, at en af ​​de ovenfor “ sandheder &"; er mere robust end den anden, og at man er baseret på “ kendsgerning &"; mens den anden er baseret på en “ tro &" ;. Mens dette vel kan være tilfældet, når troen er accepteret af vores ubevidste, vi handler, som om det var sandt, uanset hvor forkert de faktiske forhold kan være der forårsagede tro. Vi vil så tilbøjelige til at filtrere vores erfaring til at støtte denne ubevidste overbevisning, og low og beskue, hvad vi tror bliver vores virkelighed.
Hvis denne tankegang efterlades uantastet, vores ubevidste overbevisninger kan alvorligt begrænse hvilken grad positiv vækst er muligt i vores liv – de bliver kæderne, der bøjle vores ønsker og ambitioner. De forhindrer os i at være, at have og gøre mere, end vi i øjeblikket oplevelse. Dette er meget ligesom historien om den "Chained elefant", hvor en kæmpe elefant kan holdes på et sted af en kæde rundt om det ene ben bundet til en pæl i jorden. Elefanten kunne sagtens rive spil ud af jorden eller bryde kæden, hvis den ønskede at, men det gør ikke &'; t. Grunden til det gør ikke &'; t er fordi det er blevet lænket på denne måde, da det var ung, da det faktisk ikke kunne bryde fri. Elefantunge forsøger og forsøger at bryde fri i første omgang, men snart erfarer, at det er nyttesløst og så giver op. Fra tidspunkt han ved, at når han er lænket til en pind, er der ingen mening at forsøge at bryde fri. Selv om den fuldvoksen elefant let kunne bryde fri, gør han ikke, fordi han ikke mener, at han kan. Hans sind er blevet uddannet, at når han er lænket, kan han ikke komme væk. Og sådan er det med det menneskelige sind og begrænsende overbevisninger – vi ubevidst kæde os til vores egne interne “ pinde &"; og derefter handle, som om vi aldrig kan bryde fri fra dem. Den gode nyhed er imidlertid, at vores tro ikke behøver at være fast. Overbevisninger kan blive udfordret, hvilket igen ændrer vores opfattelse af sandheden. Dette vil til gengæld udvider de muligheder for os i vores stræben efter personlig vækst
.