Seks Life Erfaringer fra din far - Sådan vælger dine venner og være en god ven selv

Brev til mine børn, lige før starten på deres kollegium år

En far reflekterer over sine første 50 år i et brev til sine college alder børn om, hvordan man klogt vælger deres venner. Det startede som privat, familie e-mail. Men børnene indset potentialet i denne Life Lessons brev til mentoring folk - gennem hele livet - og opfordrede deres far til at dele det almindeligt

August 24, 2008.

Kære Danielle og Jonathan,

Held og lykke i morgen på din første skoledag, Danielle senior år, og Jonathans freshman år på University of Missouri. Jeg elsker jer begge, og jeg sprængfyldt med stolthed om dine resultater og potentiale til at yde et bidrag i verden. Jeg er også glad for, at du bor i samme by, Colombia, og håber, at du kan fortsætte med at være en kilde til styrke for hinanden
.
Som jeg lukker mine øjne, årene smelte væk, og Jeg kan se mig selv på din alder, 21 og 18, på mit kollegium campus: gå til klassen, browsing i bogen butikken, engageret med venner, dyrke sport, studere sent om natten, og bare blive inspireret af de motiverede og talentfulde mennesker omkring mig. Du er så heldige nu
.
Men tiden mellem at være en universitetsstuderende og være den forælder til universitetsstuderende går så hurtigt. For at hjælpe dig med at bruge din tid godt, har jeg samlet en liste over liv lektioner. Det trækker på mine interaktioner med mange mennesker. Det trækker på mine mange fiaskoer, såvel som mine succeser .

Alle fortjener respekt og medfølelse som menneske. Men mit håb er, at når du møder nye mennesker, især personer, som du kan blive tæt på eller intimt, kan du bruge den til at sortere ud af, hvem du kan stole på. Som din bedstefar kørte mig til college i 1976, han forsøgte at gøre noget lignende ved at citere Shakespeare. Men hans råd var over mit hoved. Så jeg vil forsøge at være mere praktisk med jer to. I et par år, måske du kan gøre det endnu bedre
?
Kærlighed, far

Seks Life Erfaringer fra din far

Probe dybt, forbi udseende og endda intelligens, til centrale karakter, at folk udvikler gennem erfaring. Spørg disse seks svære spørgsmål af potentielle kærester, venner og kolleger - tålmodigt - nogle gange lade måneder for de sande svar at dukke:

1) Har du et godt forhold til dine forældre, eller hvis dette ikke er muligt, har du gjort fred med dine forældre
?
Vi bliver født ind i denne verden afhængig af forældre og nærmeste familie for alt det, vi har brug for for at overleve. Hvad børn lærer af denne oplevelse afhænger af, hvor godt deres forældre har levet op til denne tillid. Har forældrene handle modent, i den bedste interesse for deres børn Watch out for folk, der er blevet forsømt eller mishandlet, endog verbalt, af deres forældre. Medmindre de gør fred med det som voksne, kunne deres uløste vrede over at blive såret af en beskytter blive til raseri og eksplodere på dig.

Husk etikken, som du har lært i de ti bud, "Ær din Fader og mor ... ". Det siger ikke elsker dine forældre. Kærlighed mellem mennesker er frivillig. Ingen forældre er perfekte og nogle er misbrug. Så det er et godt tegn, når nogen stiger over alle vores ufuldkommenheder og finder en måde at mindste ære deres forældre. Men hvis du observere en person vanære en anden, især en af ​​deres egne forældre, være realistiske. Spørge, hvorfor du ville have tillid til, at de konsekvent kan ære eller elsker dig
.
Folk, der ser en af ​​deres forældre som helte eller begge kan fremstilles til at overføre denne tillid til en fortjent tredje person - måske - især hvis du minde dem om den forælder, som de betragter som en helt
.
2) Er du behageligt i din egen hud
?
Når du kigger i spejlet synes du den person, der stirrer tilbage Ethvert organ type kan have indre skønhed. Watch out for folk, der kraftigt lide en del af deres egen krop.

folk ikke kan være mere ærlig med dig, end de er med sig selv. Når nogen siger, at de arbejder hårdt, bliver de helt ærlig eller er de narrer dem selv Det samme med diæt og motion.

Associate med mennesker, der modigt beskæftiger sig med dårlige nyheder. Den berømte bokser Joe Louis sagde engang: "Han kan løbe, men han kan ikke skjule." Mennesker, der er ærlige overfor sig selv insisterer hørte dårlige nyheder og reagere på det med det samme

3). Har du konsekvent hjælpe og undgå at såre folk, inklusive dig selv og andre
?
Associate med mennesker, der gør at hjælpe andre til en prioritet i deres liv. Se dybere end deres valg af erhverv og spørge, om de virkelig nyder at hjælpe andre. Konsekvent hjælpe omfatter, at den almindelige sjovt, at være generøse, og bilægge tvister. . Undgå at såre dig selv omfatter stofmisbrug - alkohol, narkotika, og usund mad

Mine hinduistiske venner siger, "Help nogensinde såre aldrig." Nogensinde, og aldrig er høj standard, med mange tilfælde, der synes at have både hjælp og ondt. Eksempler: gøre lidt ondt nu, men hjælper meget i det lange løb; eller såre dig selv lidt i høj grad at hjælpe en anden. Tiltrækkes mod mennesker, der finder det mellemvej. Hold øje med folk, der er urealistiske, dørmåtter, eller egoistisk.

4) Hvem er dine mentorer og mentees
?
Succesfulde mennesker almindeligvis frivilligt til at hjælpe andre med at blive en succes. Den gode følelse, der kommer fra mentorordninger kan være mere kraftfuld end penge. Især i din tidlige karriere, mentoring af en god chef, såvel som kolleger, kan være mere værdifuldt end din lønseddel.

Så det er et godt tegn, når nogen har tiltrukket mentorer og frit giver dem kredit. &Nbsp ; Det er også et godt tegn, når en person, der allerede er en succes tager sig tid til at hæve andre op. Watch out for mennesker, der hævder at være en succes, og siger, at de gjorde det hele på egen hånd. Nogle mennesker er delvist klar til dette spørgsmål, og kan fortælle dig om deres mentorer, men ikke deres mentees. De ikke får det.

5) Hvem er dine venner og kolleger
?
Det er et godt tegn, hvis nogen loyalt vedligeholder venskaber i mange år. Kig på de mennesker, der omgiver en potentiel ny ven eller kollega. Vil du ønsker at knytte til dem

Watch out for folk, der er afhængige på kontrol, snarere end up-front, principfast, gensidig interesse. En loyal ven vil holde dine interesser i tankerne og foreslå win-win kompromiser, når dine interesser divergerer. .

Lyt varsomt til, hvad folk kommunikerer, talt og uudtalt, som hvis du havde en tredje øre sluttet til dit hjerte

Loyale Venner finde et tidspunkt, hvor dit hjerte & sind er åbne til at formidle hårde sandheder - at hjælpe dig
smigrere kan ikke vente. at fortælle dig, hvad du ønsker at høre -. at hjælpe sig selv lidt
Svig iscenesætte et øjeblik at slå dig ud af balance -. at udnytte dine ressourcer for deres store fordel

Se på, hvordan folk håndtere forventninger . Ved de, hvad de ønsker, og er det bare? Har de siger noget for at få deres måde Eller gør de under løfte og over leverer Har de sat rimelige grænser eller er deres grænser flydende

Når du arbejder på hold, være på vagt for interessekonflikter dukker op omkring dig, især disse tegn:. tvetydige ansvar, tilbageholdelse af bedste indsats, delvise oplysninger, og modstridende loyaliteter

pleje dine venskaber, men lyt til din indre stemme. En gang imellem, hvis du planlægger en begivenhed, der senere synes tvunget, udskyde det med tillid. Mennesker, som du ønsker som venner vil forstå. Et lignende arrangement kan være lige rundt om hjørnet - og endnu sjovere
.
6) Har du konsekvent følge disse retningslinjer
?
Watch hvordan folk reagerer efter hårdt tilkæmpede succes eller bitter fiasko. Nogle folks værste fejltagelser forekomme kort efter hårdt tilkæmpede succes. Andre er quitters, der tager sig selv ud af spillet efter fiaskoer.

Begræns din tid i selskab med ikke-optimistiske mennesker. Når det er muligt, undgå at arbejde for ikke-optimistiske mennesker. Mens du kan rationalisere de penge, du tjener, kan du blive udsætte din sjæl til deres følelsesmæssige kryptonit og risikerer at miste, hvad der gør dig super.

I erhvervslivet, venturekapitalister investere for at fremskynde succes, men normalt ikke at gøre forskellen mellem succes og fiasko. Tilsvarende være åben for muligheden for vækst i mennesker, men vær ydmyg over din evne til at ændre dem. Enhver kan sige, at de har ændret. Tro det, når du forstår den kamp, ​​der forårsagede ændre sig, og når du ser gerninger, der viser det
. .
Ingen lykkes hele tiden 100% er et "A" i skolen. Men i den virkelige verden af ​​fare & belønning, 80% til 90% er en "A." Men hvis du er under-udfordret og gå glip af en chance for at lære af fejl, kan 100% være en "B".

Nøglen til succes er at prioritere i henhold til dine lidenskaber & værdier, styre din tid & sundhed, lære af fejl, uddelegere entydigt, tilpasse kontinuerligt, tilgiv hurtigt (selv & andre), undskylder bravt, og kæmpe ihærdigt. Succes i store mål, som tjener en grad, at drive en virksomhed, at komme sig efter alvorlig sygdom eller pleje kærlighed til tider kræver synlige engagement af din samlede styrke & tilbageholdenhed fra at forfølge modstridende mål.

* * *

Tak for at lytte og tolerere din gamle mand. Mindst et par gange i dit liv, vil du falde ind i problemer. Faktisk Jeg tøvede med at skrive dette brev, ud af bekymring for, at du kan være tilbageholdende med at søge min hjælp, hvis du ikke fulgte mit råd. Må ikke bekymre dig. jeg stadig arbejder hen imod disse idealer selv. Stol på mine bedste indsats for at hjælpe dig, bare så mange mennesker hjælpe mig. Jeg er din ven, såvel som din far.

Vær forsigtig med at anvende disse liv lektioner til ikke at afskedige folk. En tidlig mentor fortalte mig, at han tavst beder disse spørgsmål, da han møder nye mennesker: Ville jeg stoler denne person med at styre en $ 1.000 projekt ? en $ 10.000-projektet ? en $ 100.000 projekt Vær åben for mange rollespillere i dit liv, men husk dine få, sande, livslang venner

Alle fortjener respekt og medfølelse som menneske. Men hæve overliggeren for de større projekter i din karriere og de vigtigste relationer i dit liv. Må ikke bekymre dig, at du vil være ensom i dit selektivitet. Følg disse Life Lessons selv, og samtidig være aktiv i verden, og ligesindede mennesker vil finde dig.

Hvis nogen af ​​de erfaringer ikke giver mening, det kunne være, at jeg tager fejl. Eller læse dem igen i et par år ;-)

------------------------------

Ofte stillede spørgsmål (FAQ):

FAQ-1. Hvordan kan forældre bedst være venner med deres børn?

"Jeg er din ven, såvel som din far" er et underliggende tema i hele brevet. Det betyder ikke, at forældre bør være kammerater eller venner af deres børn. Det er mere lederskab ved eksempel. Det betyder at holde den bedste interesse for sent unge eller voksne børn i tankerne, tilbageholdenhed ved gradvis at tale i form af forslag i stedet for ordrer som børn bliver ældre, at være åben for børn sommetider mentorordninger forældre, hvilket gør retfærdige kompromiser, når du ikke kan gøre alle tilfredse, undgå grubetæring familiemedlemmer mod hinanden og især tilbyde hjælp uden at kontrollere, marionet strenge. Det centrale er for forældre til at fungere som loyale venner i gode tider, så senere, når et barn kan virkelig har brug for en forælders hjælp (eller omvendt), kan de beder om det komfortabelt, hurtigt og uden dramatik. Faktisk kan denne idé anvende mere bredt end blot forældre og børn. År siden, da jeg spurgte en peer ven om hjælp, hans første ord var: "Jeg er glad for, at du var komfortabel spørger mig."

FAQ-2. Er tidligt kvalificering af nye mennesker i dit liv praktisk? (Revideret 18 jul 2009)

Har vi brug for at blive involveret med en person i lang tid, før vi kan besvare disse spørgsmål? Hvis ja, det gør det upraktisk eller arrogant at spørge dem tidligt i et nyt forhold? Dette er en fælles reaktion på denne artikel, ofte baseret på en eller flere af følgende underliggende indvendinger:

1) erkender, at livet er kort, har du begrænset kontrol, og du ved aldrig, hvornår din situation og de af de mennesker, du elsker, kan ændre så tage (rimelig) glæde, når du kan
2) Frygt for at være alene på grund af at have få, virkelig særlige muligheder -.. romantisk, social eller business
3) Respekt en overnaturlig indflydelse vejlede os til nye mennesker
4) grundlæggende tro på at være åben -.. til nye mennesker, ideer og måder at opleve livet
5) større magt i at dyrke et større personligt netværk, for at nå ud til flere mennesker og hvad de kender, herunder kontakterne på dine kontakter. (Se social networking websteder som Facebook, hvor folk kan vise et stort antal venner.)
6) Ubehag i det afsløres, at havde vi (eller vores forældre) været mere selektiv, vores børn (eller vi selv) ikke ville have blevet født, eller indgået nogle særlige forhold

Jeg tager disse punkter alvorligt og foreslå, at hvis vi skal anvende disse Life Lessons effektivt, skal vi anvende dem ydmygt, som følger:. Fortsæt langsomt i nye relationer, tillade sandheden til naturligt dukke op, som det er skik i nogle kulturer. Erkende, at vi aldrig vil kende en anden helt. Men hvis vi er opmærksomme på små tegn, kan vi lære nok til at gøre gode og tidlige valg. Være modig i at stille disse spørgsmål og være en tålmodig og ivrig lytter, som du sortere deres svar. Og husk, at ingen af ​​os er perfekte. Et godt match kan være en person, hvis foibles blot et supplement til vores egne.

FAQ-3. Er der en konflikt mellem forsigtig intimitet med ofre for misbrug (liv lektion 1 #) og hjælpe andre (liv lektion 3 #)?

Nogle læsere fortalte mig, at de var blevet misbrugt som børn, men gennem terapi og venskab de gjort fremskridt med at overvinde den. Men havde de været undgået, de måske ikke har inddrevet. Samtidig ønskede de deres egne børn til at være meget selektiv i hvem de valgte som venner! Nogle læsere foreslog, at mine ord om ofrene for misbrug såsom "Watch out ..." var for stærk eller ikke højde for muligheden for en vellykket behandling. Andre foreslog, at jeg holder ordlyden havde jeg eller gøre det endnu stærkere. Jeg sætter mange tanker i at finde en rimelig balance. Der henvises til disse punkter i brevet (min fremhævelse):

Alle fortjener respekt og medfølelse som menneske. [Introduktion & Konklusion]

Med mindre de gør fred med det som voksne,
deres uløste vrede over at blive såret af en beskytter kunne blive til raseri ... [Life Lessons # 1]

Be åbne for muligheden for vækst. [Life Lessons # 6]

Vær forsigtig med at anvende disse liv lektioner til ikke at afskedige folk. [Konklusion]

liv lektioner er i overensstemmelse med hinanden, så længe vi temperere forsigtighed med medfølelse

* * *
&kopi; 2008-2009, Rod Zimmerman.
Alle rettigheder forbeholdes

For at læse den oprindelige artikel, plus referencer, ekstra aflæsninger, forfatter e-mail adresse, forfatterens radiointerview, og kommentarer, gennemse. to:
http://tinyurl.com/6lifelessons
or
http://knol.google.com/k/rod-zimmerman/six-life-lessons-from-your-dad/3c...

Reproduced med tilladelse fra forfatteren
.