Ledere Er Læsere

Ledere har en uudslukkelig tørst efter viden; de nødt til at vide; de skal lære; de nødt til at få så mange oplysninger som muligt. Ledere søger at lære af erfaringer fra andre mennesker til at omfatter dem fanget i form af biografier, selvbiografier, organisatoriske historier og livshistorier. Ledere ønsker at vide, hvordan andre ledere har klaret sig i deres lederskab rejse; hvordan de tænkte; hvad de gjorde; hvad de har lært … de vil konstruktivt bruge andre ledere &'; livserfaring som model til at leve af … en model til at lære af. Nøglen er at kigge efter indsigt, der kan bruges til at forbedre din lederevner i nutiden.

Der er 1000vis af bøger, der fanger de liv lektioner og erfaringer af succesfulde mænd og kvinder i hele historien. Denne rige skatkammer af gyldne klumper er bogstaveligt talt lige ved hånden, og det eneste, det koster dig, er din tid. Du er nødt til at tage sig tid til at hente en bog, læse den, og fordøje de erfaringer inden for. Du kan &'; t stoppe der dog; din søgen efter viden og indsigt er ikke over, når du er færdig med at læse bogen. Nu skal du finde ud af at anvende de indhøstede fra bogen til dit liv og arbejde.

Ledere står over for nye situationer på daglig basis; læsning forbereder en ledere sind at acceptere nye ideer og nye måder at tænke på. Ledere læses med en bestemt ende tilstand i tankerne, er de søger at lære noget for at hjælpe dem med at blive bedre ledere. En leder er på udkig efter ideer til at hjælpe ham med at få bedre til håndværket i lederskab og læsning er en fantastisk måde at gøre netop det. Ledere søger viden og information, som vil hjælpe dem med at gøre en forskel … gøre en forskel … og foretage nødvendige ændringer

Læse bøger, magasiner og avisartikler hjælper også med:.

• Opholder sig ajour med aktuelle begivenheder, Restaurant • At lære en ny færdighed, Restaurant • At få større viden om et bestemt emne eller fagområde, Restaurant • Søgning efter erfaringerne fra andre ledere erfaring
• Læring om bestemte personer, perioder eller begivenheder, Restaurant • Indsamling materiale til et forskningsprojekt eller papir, Restaurant • Dykke dybere ind emner af interesse

Når en leder ønsker at vide noget, en ressource på hans valgte emne er så tæt som det nærmeste bibliotek eller i disse dage, Amazon.com eller Barnes & Nobles på internettet. Han kan hente en ressource, der giver ham adgang til hele verden &'; s største hjerner og akkumulerede viden. En leder kan lære noget han ønsker at ved at finde den rigtige bog at læse. Den rigtige bog kan bogstavelig talt ændre dit liv.

En berømt citat, at, “ et sind engang udvidet med nye muligheder kan ikke gå tilbage til sin oprindelige tilstand &"; En af de bedste måder at udvide dit sind og til at ophøje din tankegang er at læse en god bog. En bog giver dig mulighed for at læse en passage, at tænke over det, og at tygge det over i dit sind, før du tager fat i essensen af ​​oplysninger inden for. Du kan genlæse en bog så mange gange som nødvendigt for dig at forstå de forelagte oplysninger. Du kan lære at gøre næsten alt ved at læse en god bog

Læsning gode bøger åbner en leder &'; s. Øje til andre muligheder, nye perspektiver og nye måder at se på gamle problemer. Læsning giver ny viden, ideer, tanker, synspunkter og begreber, der skal anvendes til en ledere bestræbelser. Læse en god bog kan tjene som den ultimative idé generator eller en måde at lette dit sind, mens andre ideer siver Salg

Tips til at blive en leder, der lyder:.

1. Identificer et emne, du ønsker at lære mere om,

2. Gå online eller besøge dit lokale bibliotek for at finde en bog, der dækker det emne, du er interesseret i;

3. Læs bogen én gang for oversigt formål; læse bogen to gange for bedre at forstå de tanker der præsenteres; læse bogen en tredje gang for at forstå, hvordan du kan anvende de ideer til din situation eller et problem,

4. Læs en række bøger – læse historie, erhvervslivet, fiktion, politik, videnskab – med andre ord læse bøger uden for, hvad du ville normalt forventes at læse;

5. Vær opmærksom på de vigtigste ideer, mens du læser; ideer, der strejke dig som den mest relevante for din situation – don &'; t tror, ​​at du vil komme tilbage og skrive det ned senere; gør det nu – denne måde kan du fange de erfaringer og vil være i stand til at bruge dem i fremtiden
.