Fordelene ved at tiltræde en CEO Peer Group

Du må have hørt om udtrykket, "Det er ensomt på toppen '. Nå, denne sætning rummer så sandt for administrerende direktører og andre top ranking mennesker i en organisation. Når du ejer en virksomhed, det er højst usandsynligt, at du vil dele din frygt eller udfordringer foran dine medarbejdere. Og selv hvis du gør det, er det usandsynligt, at dine medarbejdere vil give dig ægte forslag. Dette fører til frustration, hvor du desperat søger efter vejledning over dine forretningsstrategier og beslutningsproces.

På grund af manglende støtte, et stigende antal af de administrerende direktører, Coos, direktører og andre topniveau mennesker er nu henvender sig til CEO peer-grupper for at vise dem den rette vej. Gennem årene populariteten af ​​CEO peer-grupper i Atlanta og andre byer i USA har øget manifold.

Du kan spørge, hvad er en CEO peer-gruppe? En CEO peer-gruppe er en rådgivende gruppe, der består af administrerende direktører, Coos, præsidenter, General Managers, administrerende direktører og virksomhedsejere, der kommer sammen for at lytte til hinandens problemer og tilbyde løsninger. Det er en tænketank miljø, hvor meget erfarne folk fra forskellige brancher deler deres daglige udfordringer, frustrationer, ideer og problemer og rådgive hinanden. Uanset om du planlægger at udvide din virksomhed eller tænker på at sælge din virksomhed, vil en CEO peer-gruppe giver dig nyttige råd, konsultation og tips om, hvordan man bedst du kan udvide din virksomhed eller tænke på exit planlægning. Lader diskutere nogle af de store fordele ved at blive medlem af en administrerende direktør peer-gruppe:

Fordel # 1: Adgang til fagfolk med stor erfaring

En direktør konference er en platform, hvor du kommer til at møde direktører fra forskellige virksomheder med stor erfaring og lære af dem. Du kan dele dine ideer og bede om deres ærligt brutale meninger om dine forretningsstrategier. Det er sandsynligt, at de problemer, du står over for i din virksomhed nu kan være blevet konfronteret af administrerende direktører fra andre selskaber. Du kan lære af dem om, hvordan de overvandt forhindringer og dermed undgå at begå fejl, de måtte have begået. Det er den slags omgivelser, som du ikke finder andre steder.

Fordel # 2: Stærk støtte netværk

En CEO gruppe fungerer som en stærk støtte system, som du er usandsynligt at komme i din organisation. Her kan du åbne hjerte dele dine tanker uden frygt for at blive hånet på og kan forvente ligetil, uden dikkedarer-vedhæftede udtalelser fra andre jævnaldrende, der ikke har grund til at være uærlig, ingen dagsorden og ingen grund til at være et "ja mand ".

Fordel # 3: Give og tage

Det er en give og tage slags miljø, hvor hver enkelt direktør eller COO stede i gruppen er villig til at give deres forslag og får til gengæld opløsninger af deres problemer som well.CEO peer-grupper er kun åben for dem, der er villige til at hjælpe andre gruppemedlemmer samt åbne for at acceptere råd og idéer. Derfor kan du være sikker på at når du diskutere dit problem, uanset hvor stor eller lille den er, vil der være folk, der generøst vil tilbyde deres råd.

Fordel # 4: Billigere end rådgivere

Det er måde billigere at slutte CEO peer-grupper end at tage hjælp fra rådgivere, der opkræver ublu priser for et par timers rådgivning. For eksempel kan du blive medlem af Atlanta baserede CEO gruppe, der mødes en gang i en måned, og giver medlemmerne mulighed for at åbent diskutere problemerne og tilbyde praktiske løsninger.

I betragtning af alle disse ovennævnte fordele, giver det mening at deltage i en CEO peer-gruppe så tidligt som muligt for at opnå dine drømme. Der er forskellige CEO Peer grupper i Atlanta og andre byer over hele USA, som tilbyder professionel vejledning. .. Søg på nettet og blive medlem af en administrerende direktør gruppe tæt på din placering