Lederskab: Real Life Journey of Hope og Insights for Hvordan man kan overvinde modgang og blive en leder

Denne artikel deler en reel eksempel liv overvinde modgang. Det vil vise, hvordan at overvinde modgang har hjælpe med at forme en fremtrædende leder. Denne artikel fortæller baggrunden og historien om en af ​​lederens succes på at overvinde modgang (faktisk hun stod over de mange modgang af race, køn, og aldersdiskrimination) og derefter at blive en meget succesfuld leder.

Denne artikel aktier nogle af de banebrydende ph.d. forskningsresultater, som til hvordan man kan overvinde modgang og blive en succesfuld leder. De seksten prominente succesrige ledere, der overvandt modgang, der blev interviewet omfattede: Dr. Tony Bonanzino, Jack Canfield, William Draper III, Mark Victor Hansen, amerikanske senator Orrin Hatch (R- UT), MONZER Hourani, amerikanske senator Daniel Inouye (D-HI ), J. Terrence Lanni, Dr. John Malone, Angelo Mozilo, Larry Pino, Dr. Nido Qubein, US Army generalmajor Sid Shachnow (Ret.), Dr. John Sperling, Dr. Blenda Wilson, og Zig Ziglar.

Flere internationalt kendte, respekterede lederskab lærde, samt bedst sælgende forfattere alle udbudte deres akademiske peer rapporteringer og anmeldelser af de ledelsesmæssige og modgang forskningsresultater herunder: Dr. Kenneth Blanchard, Dr. John Kotter, Professor James Kouzes, Dr. Paul Stoltz, og Dr. Meg Wheatley.

Dette er en kort version af en biografi om en af ​​de vigtigste lederskab og modgang forskning deltagere, der generøst har bidraget sin værdifulde tid og hendes ivrige indsigt for denne vigtige forskning i hemmeligheder og indsigt i, hvordan man kan overvinde modgang og blive en vellykket og effektiv leder.

Dr. Wilsons rejse er en historie at overvinde modgang, i virkeligheden flere modgang, opholder sig fuldstændig fokuseret og drevet til at udføre og realisere sine drømme. Hun havde ikke vokse op i den dybe syd, men snarere er vokset op i nord i en lille New Jersey by i 1950'erne. De fleste mennesker troede, at den bedste Blenda kunne håbe på var en lav-betalende kontor job, og at kollegiet var urealistisk og ud over hendes økonomiske rækkevidde.

Wilson familien havde desværre allerede oplevet den smertefulde brod racediskrimination. Blenda mor på trods af at have en universitetsuddannelse fra en normal skole i Deep South stod over større diskrimination i adskilte &'; deep syd &'; under Depressionen. Hvis du vil føje spot til skade skolerne i det nordlige USA ville ikke acceptere hendes undervisning legitimationsoplysninger fra en normal skole i Georgia College, så hun var aldrig i stand til at være en lærer ..

Hendes mor har vokset op i Georgien , i den daværende meget segregeret Deep South, havde første hånd oplevet at leve med massiv racediskrimination, fordi hun var sort, herunder at skulle trådte ud i kantstenen, hvis en hvid person, gik ned ad gaden.

Blenda Wilsons sagde, at hendes far led af diskrimination i den nordlige del af USA. Han havde afsluttet sin uddannelse på en lokal faglig teknisk skole, og tog sin certifikat som elektriker. Men for at blive en elektriker, eller at gøre sit elektriske læreplads. Men fordi han var sort ingen på den ene ville ansætte ham som lærling. Så han blev bare en arbejder ikke en elektriker.

Blenda Wilson derefter beskrev hendes egne erfaringer med ikke kun racediskrimination, men begge køn og alder diskrimination. Trods hendes have optjent medlemskab i National Honor Society på hendes high school i Woodbridge, New Jersey, hendes fuldstændig uhensigtsmæssigt gymnasium vejleder bare nægtede at selv at tale med Blenda om at gå på college. Hendes rådgiver havde fortalt hende, at hun ikke ville på college og lære at skrive så mange at hun kunne blive en sekretær.

Wilson mindede om, at hun havde hørt, at kvinders gymnasier var at give stipendier til smarte sorte studerende. Jeg troede. Hun følger op på, at oplysninger, hun var fokuseret på at finde en god skole, der ville betale for hendes undervisning, bøger, kost og logi.

Unge Blenda skrev mange gymnasier for at se, hvem der skulle betale for hele hendes college omkostninger. Efter mange breve modtog hun legat tilbud fra flere store gymnasier, men i første omgang tilbudt de kun etårige stipendier med en serie af fornyelser. Hun ønskede mere og var fast besluttet på at få en fuld fire-årigt stipendium, med al undervisning, bøger og leveomkostninger dækket. Et kollegium tilbød hendes fulde fire års undervisning, kost og logi, samt endda et rejsebudget, plus et værk studie job. Hun dimitterede med en dobbelt major i både engelsk og Secondary Education. Hun gik på at tjene en kandidatgrad i uddannelse fra Seton Hall, og derefter tjene fra Boston College hendes ph.d. i videregående uddannelse.

Så flere former for forskelsbehandling kom til Dr. Wilson fra alle fronter, herunder nogle, hun aldrig ville have forventet. Tidligt i sin karriere oplevede hun køn og alder diskrimination overraskende fra Black hanner, både i samfundet og i hendes organisation. På trods af det faktum, at hun var mere kvalificeret og mere uddannet end hendes mandlige Sort konkurrence, var der stor modstand mod hende få jobbet som administrerende direktør for den lokale økonomiske Opportunity Corporation. Dr. Wilson deler med mig, at i løbet af sit liv, hun havde oplevet flere slags fordomme, og nogle fra uventede steder: Hun så fordomme, fordi hun var ung fra alle; fordomme fra mænd, er der dog fra sorte mænd, og selvfølgelig fordomme fra hvide.

Dr. Blenda Wilson forlod EOC, og når ind i de videregående uddannelser, at kun ansigt aldersdiskrimination, fordi hun var så ung dengang. Hun blev Graduate School of Education ved Harvard, yngste Senior prodekan. Hun oplevede igen diskrimination på grund af sin unge alder.

Efter flere intense, men dejlige år forlod hun Harvard University, School of Education. Hun gik derefter til at arbejde for Dr. John Gardner, som var en stor vækst oplevelse at lære direkte fra ham. "Efter at have arbejdet for Dr. Gardner, blev hun den yngste kansler af den prestigefyldte, University of Michigan.
Jeg først mødte hende når Dr. Wilson flyttede derefter Californien, for at blive den nye præsident for California State University, Northridge, hvor hun fungerede som præsident fra 1992 til 1997. En af Dr. Wilson &'; s største hendes udfordringer, som hun står over for, som formand for CSUN, var at lede og vejlede universitetets genrejsning ødelæggende jordskælv i 1994 Northridge. jordskælvet Northridge forårsagede skader på CSUN campus var langt over $ 370.000.000.

Dr. Wilson har opnået meget mere end blot på de videregående uddannelser, som en Dean (Pædagogiske Dean på Harvard), kansler (University of Michigan), og præsident (CSUN). Hun har tjent de samfund, som hun har levet i mange kapaciteter, herunder arbejde på ikke for profit Board, ligesom Getty Foundation administratoren , tjener en formand for American Association of Higher Education, som administrator af College Board, og tjente som næstformand for Federal Reserve Bank of Boston. Dr. Wilson nylig pensioneret som præsident og CEO for Nellie Mae Educational Foundation i Quincy, Massachusetts.

Hun har vist, hvordan at overvinde modgang og blive en succesfuld leder. Dr. Blenda Wilson &'; s livshistorie er et hjerte opvarmning historie om at overvinde modgang. Du kan læse mere om hende og den fulde historie om at overvinde modgang af ni fremtrædende ledere i Dr. Haller bog: Restaurant "Lederskab og modgang udformningen af ​​fremtrædende ledere.".