The Company You Keep

“ Du er kendt af selskabet du holder &";.

“ Vand søger sit eget niveau &";.

Har du nogensinde hørt nogen af ​​disse ordsprog? Måske har du fundet dig selv ved hjælp af en af ​​disse udtryk? Jeg don &'; t vide om dig, men når jeg har hørt disse ord, de blev udstedt som en advarsel. En påmindelse om at være forsigtig med, hvem du er sammen med, fordi hvem du tilbringer tid sammen med måske repræsentere hvem du bliver.

Af hensyn til argumentet måske du tilbringer tid sammen med en gruppe af mennesker, og du ikke er lidt ligesom dem. Du tilfældigvis er i &'; ulige person, ud &'; så at sige. Hvor lang tid tager det for en person, der ikke er en del af gruppen til at bestemme, at du ikke er som de andre? Vil folk selv tage sig tid til at bemærke, at du er anderledes, eller vil du bare få slået ind i gruppen? Overvej disse udsagn:

“ Åh, ja jeg ved, hvem du mener, han hænger rundt udenfor med resten af ​​rygerne &";

Eller

“ Godt. lykke at få samarbejdet fra dette hold. Vi kalder dem afdelingen for hvordan kan jeg ikke hjælpe dig &";

Du kan se, at andre mennesker danner udtalelser om dig baseret på din gruppe foreninger. Det er også derfor gode medarbejdere forlader dårlige hold. De har simpelthen ikke lyst til at være forbundet med en gruppe, der har et dårligt ry. De sjældent hænge rundt for at forsøge at forbedre dette renommé; de komme væk fra det så hurtigt, som de kan

Lad &'; s. sætte andre mennesker og deres meninger til side et øjeblik. Har du nogensinde overvejet konsekvenserne, at de mennesker, du tilbringer tid med have på dig, dit syn og din succes? Hvordan folk omkring dig gør du det?

Nu, vent blot et minut. Er der nogen, at du føler dig noget? Ingen selvfølgelig ikke. Du ved, at du er ansvarlig for dine tanker og følelser. Men at tro, at de mennesker omkring dig ikke påvirker dine tanker og følelser er ikke særlig realistisk.

Har du nogensinde været virkelig begejstret en idé, kun at dele det med andre og gå væk føler helt modløs?

Har du nogensinde følt helt modløs om en situation, kun at drøfte det med en ven eller en gruppe af venner, der hjælper du ser upside i samme situation?

Så ved du, magt associere dig selv med de rigtige mennesker over de forkerte mennesker. De forkerte mennesker dræne din energi og stomp på dine drømme. De rigtige mennesker hjælpe du føler dig inspireret og motiveret. Når du bruger tid med de rigtige mennesker, du ser frem til det; du don &'; t frygter det eller tænke på det som en forpligtelse.

Hvorfor bruge tid med de forkerte mennesker? Jeg er ikke fortæller dig at fornægte alle dine negative familiemedlemmer og alle dine negative venner. Dette er ikke helt muligt og måske ikke engang helt ønskelig. Prøv at minimere den tid, du tilbringer med de negative mennesker i dit liv. Sure, falde ud af kontakten med dem, hvem du don &'; t virkelig brug for at være omkring. Når du finder du skal være omkring negative påvirkninger, beskytte dig selv. Del ikke dine vigtige tanker og drømme med dem. Giv ikke deres negativitet nogen magt over dig, når du forlader dem, lade deres tanker og holdninger bag. Må ikke tage dem med dig, må du ikke spekulere over noget nedslående ord, de har udtalt.

Nu kan du se, hvorfor i titlen på denne artikel KEEP aktiveres som-in, er du kendt af den virksomhed, du beholde. Jeg beder dig om at overveje alle konsekvenser af dette udtryk. Ja, dit omdømme er defineret af dine foreninger. Og dine tanker og følelser og dermed dine handlinger er påvirket af disse foreninger. Så vær venlig at tænke over det, hvis selskab vil du virkelig ønsker at holde
 ?;