5 tips om, hvordan man imponere din chef

Vi har alle hørt vittigheder om kolleger forsøger til “ brun næse &"; eller “ kysse op &"; til deres vejledere i et forsøg på at opnå anerkendelse. Selv om det aldrig bliver foreslået at være uoprigtig eller falsk, kan disse førnævnte kollegaer være på rette spor, når det kommer til deres karriere. Team medlemmer, der ønsker at bo under radaren; kan gøre netop det. Når det er tid til udmærkelser, kampagner, og selv rejser, er det strategisk intelligent at være på forkant med din vejledere sindet. De følgende 5 tips er et par afprøvede metoder til at sikre, at din chef bekendtgørelser dig og for alle de rigtige grunde.

Vær positiv og entusiastisk. Vejledere er mindre tilbøjelige til at ønske at arbejde med Henny Penny af gruppen, der konstant kører rundt råben, “ Himlen falder &"!; Alle steder af business støder udfordringer og uslebne patches. Det er i disse tider, som du kan imponere din chef ved at være den eneste, der er ekstremt positivt om situationen, identificere den udfordring, og endelig at tilbyde løsninger.

Vær yderst etisk og professionel på alle tidspunkter. Selv om det ikke er foreslået til at handle som en robot, er det vigtigt at huske, at personlig virksomhed eller udtalelser ikke har nogen plads på arbejdet. At være alt for bekendt eller fortrolig med din vejleder eller kammerater kan kun føre til uprofessionel adfærd. Uanset om det er et kontor romantik eller have et par for mange drikkevarer med kolleger efter arbejde, er det vigtigt at holde en sikker afstand. Don &'; t rabat alle netværksmuligheder, men sørge for, at du forbliver fokuseret på, hvorfor du er der. Derudover sikre, at du holde alle handlinger og tale etisk ved ikke sjov om at være uærlig eller stjæle fra selskabet.

være progressiv med dine ideer. Don &'; t konstant genopfinde hjulet hver gang du står med et projekt eller udfordring. Spørg din vejleder &'; s råd om, hvad de gjorde, når de står med en lignende udfordring. Præsentere det som mere af en mentorordning mulighed for dem, og ikke, at du bare er på udkig efter svarene. Hertil kommer, gøre nogle forskning om, hvad andre virksomheder eller brancher gør for lignende projekter. Det meste af dette kan findes online eller gennem lokale netværk kapitler. Modstå stikning til traditionelle metoder for alt, og du kan opdage en ny måde at levere det produkt eller tjenester, der kan have en enorm indflydelse og være til gavn for organisationen.

Vær proaktiv med din position eller organisation. Anmeldelse metoder, tjenester eller produkter for at sikre, at det er indbringende og til gavn for organisationen. Hvis dit team medlemmer konsekvent klager over, hvordan en bestemt proces hindrer deres præstationer, udtænke en ny måde at gøre det bedre og præsentere det for din chef inden gennemførelsen. Gør ekstra uden at blive spurgt er altid en sikker brand måde at præsentere dig selv i et positivt lys.

være pålidelig, til tiden, og opretholde en god fremmøde rekord. Du kan kun gøre et fantastisk stykke arbejde, hvis du er konsekvent der og til tiden.

Hvis du er interesseret i artikler relateret til karriereplanlægning og udvikling, interviews, jobsøgning, og genoptage skrivning, skal du gå til www.theresumeprofessionals.com
.