13 Genoptag Blunders som kan koste dig det interview

Vi starter med de fejl, der bør undgås for enhver pris, hvis du ikke ønsker at miste muligheden for at blive interviewet

13 –. Uprofessionel e -mail id: [email protected], [email protected], [email protected] osv er ikke tilladt for enhver pris

12 – Skipping detaljer:. En af de største genoptage brølere, springe oplysninger som beskæftigelse datoer, år for at besvime fra din skole, osv, er en streng NO

11 – Foto:. Kom ud af kollegiet zone. Dit udseende ligegyldigt virkelig på det professionelle marked, medmindre naturligvis du ender i en skrupelløs arbejdsgiver &'; s kabine til interviewet. Undgå vedhæfte dit billede

10 – Endelige layout: Kender du dit indtryk er lavet i mindre end 5 sekunder? Det tager kun et blik gennem dit cv til at gøre op recruiter &'; s sind, hvis de foretrækker, at du eller en anden, ved at se deres CV. Vær opmærksom på æstetik også i slutningen. . Format godt

9 – Formål: Dette bør faktisk placeres et sted i begyndelsen kun, men givet den anden genoptage brølere folk har tendens til at gøre, vi besluttede at placere på 9. position. Husk på, at en objektiv er en erklæring om, at enhver arbejdsgiver ser først og beslutter, hvor meget han kan satse på dig

8 – Længden af ​​CV:. Ja, nu vi taler. Hvem var det der sagde &'; mere er bedre &'; Kindly anvende princippet om makeup her, mindre er mere, så længe du holder det relevant

7 – Modest: Beskedenhed betaler overalt. Det betyder ikke, du skal ikke skrive din områder af ekspertise, er du nødt til at gøre det. Men, skriver udsagn som, jeg er den bedste holdspiller og manager en organisation kunne muligvis have, osv, er helt sikkert langt fra imponerende

6 – Første person: Hvad &'; s med at bruge den første person i CV? Det er ikke en selvbiografi. Du er formodes for at opretholde en formel anstand, og der er ikke plads til første person forbrug her

5 – Forkerte oplysninger: Det være sig en skrivefejl, eller du har glemt at opdatere din seneste postadresse, e-mailadresse, forkert stavede et selskab &'; s navn, uanset hvad det er; det er en af ​​de største brølere man kan gøre. Det er som at kalde afvisningen på sig selv. Du er ikke tillader recruiter at komme i kontakt med dig

4 &ndash!; Afsnit: Er du deltager i en essaykonkurrence? Hvorfor har du til boring ansætteren og give ham eller hende smerterne til at læse gennem hele specialet? Brug punkttegn punkter; det sparer tid

3 – Genoptag format:. Dette er det første skridt til at analysere og tænke hvilket format passer dig og jobbet bedst. Vælg mellem tre konventionelle formater, nemlig., Omvendt kronologisk, funktionel og kombination. Bemærk, at du skal vælge en, der passer din oplevelse samt færdigheder sammen med kravet om jobbet

2 – irrelevante oplysninger:. Hvorfor sætte noget i forbindelse med sport eller din pistol håndtering færdigheder i et CV betød for business process outsourcing selskab !? Relevans regler og ikke bevise dig selv at være en komplet fjols ved at sætte ikke-relevante oplysninger. Det afspejler dårligt på dig

1 – Stavefejl: Dette er så sløv, som det får, du fortæller recruiter du ikke er opsat på at tage et job. For en gangs skyld kan grammatiske fejl stadig blive forstået, men der er absolut ingen mulighed for at skrive fejl og lignende fejl. Især når du laver CV i en blød kopi, hvor software tilbyder du standard stavekontrol, det er en stor put off
.