Kerneværdier og Subliminal hypnose

Effektiviteten Subliminal Hypnose kan have på en persons tanker og adfærd blev bestemt i 1970'erne, og er blevet godt undersøgt og dokumenteret. En af de mest fascinerende ting ved subliminale hypnose er, at for det meste er du ikke engang klar over din påvirkes !.

Faktisk ifølge Takeo Watanabe, lektor i psykologi ved Boston University Center for Hjerne og Memory, er du nødt til at se ud - du kan lære noget og ikke engang kender det. Maj 26, 2005 (Boston)

For nogle mennesker udtrykkene »subliminale hypnose" eller "subliminale programmering" kommer til at tænke billeder fra filmene af ondsindede videnskabsfolk eller diktatorer med onde hensigter, forsøger at hjernevaske verden. Dette kunne ikke være længere fra sandheden.
Kerneværdier

De hårde kendsgerninger er, at hypnose i enhver form kun vil fungere, hvis det passer med dine kerneværdier. Dine kerneværdier er de ting, som du mener er vigtige, de motiverer dig til at tage handling, og du prioriterer de aktiviteter, der matcher dem.

Den sørgelige sandhed er dog, at hvis jeg spurgte dig, hvad dine kerneværdier er, men chancerne er du vil kæmpe for at finde svaret. Og du ville ikke være alene. Virkeligheden er, at på trods af at de bestemmer den måde, du lever dit liv de fleste af os er ikke helt klar over, hvad vores egne kerneværdier er.

Det er denne uvidenhed om, hvad der er vigtigt for os, som forårsager den største mængde af konflikter i vores liv.

Hver enkelt af os har vores eget sæt af kerneværdier, som gør institutioner og arbejdspladser. Og sjovt nok dette omfatter folk som partnere, venner og arbejdsgivere; de har alle deres egne værdier og de har alle en effekt på os og vores liv. Og det er her, problemerne kan begynde.

Når du er uvidende om din egen kerneværdier er det nemt at finde dig selv at leve i overensstemmelse med værdierne af andre mennesker og /eller din arbejdsplads i stedet for at følge din egen sandhed.

For eksempel derhjemme du kan finde dig selv efter værdierne af din partner. Når du går ud, du kan finde dig selv at blive påvirket af værdierne af dine venner. På arbejdspladsen, kan du finde dig selv efter værdierne af din arbejdsgiver og så videre.

Men hvor mange af disse værdier ville du føle monteret med dine egne kerneværdier? Desuden, hvis du bruger dit liv møde kun værdierne for andre, føler du, der ville være en afbalanceret, glad og tilfredsstillende liv?

Dette er ikke til at sige, at værdierne af andre er ikke vigtigt. De helt sikkert er vigtige, men det er vigtigt for os at erkende deres værdier, og hvordan de påvirker eller påvirke vores eget liv. En kilde til stress eller frustration kan forekomme i dit liv, når du stræber efter at opfylde andres værdier og ikke leve i overensstemmelse med dine egne.

Det er meget let at forveksle dine egne personlige værdier med familie eller samfundsmæssige værdier. Hvis du finder dig selv at gøre en beslutning baseret på, hvad du bør eller skal gøre, er du ikke bruge dine egne værdier. På den anden side, beslutninger baseret på, hvad du har brug for eller ønsker at gøre i dit liv er lavet ved hjælp af dine egne unikke værdier.

Det er ved dine egne kerneværdier, som du måler din succes og lykke. Det er dine værdier, der fortæller dig, hvad der er vigtigt i dit liv. Når du og de mennesker, du lever og arbejder med alle forstå dine kerneværdier klart det er så meget lettere at leve og arbejde i balance.

Jo klarere du er ved din egen kerneværdier jo nemmere er det at træffe beslutninger om den måde, du bruger din tid, og de ting du gør i dit liv
.