Er du risikerer for fattige Scores?

At arbejde i globale organisationer, én ting er sikkert. Du vil få evalueret på din præstation. Er dine præsentationsteknik sætte dig i risiko for at få dårlige scores?

For et par uger siden, hvilket giver en præsentationsteknik uddannelse til et nyt hold i en verdensklasse virksomhed, bemærkede jeg et par deltagere, svæver på siden. Slår ud, blev de bekymrede for, hvordan de ville sorteres. (Fra 1 = dårlig til 5 = udmærket er et stort udvalg … og din score gøre en enorm forskel i at få forude.)

Præsentation angst kan sætte den bedste studievært på kanten. Men hvis du også bekymre over, hvordan du vil blive evalueret, og hvad det kan betyde for din karriere, alt eskalerer.

Negativ tænkning om din vurdering score hurtigt udløser en suboptimal sindstilstand. Med andre ord, du &'; re nervøs, nervøs og fra dit spil.

Hvad kan du gøre for at vende tingene rundt?

I arbejdet med topledere, mest effektive salg fagfolk og offentlige talere, der kræver deres personlige bedste i hver indstilling, I &'; ll dele et par pointers I &';. ve set arbejde vidundere

1 . Picture Succes
Visualiser dig selv giver en fremragende præsentation. Vis din historie med billeder, eksempler og beviser. Slut med dit publikum. Få meget specifik i din visualisering. Forestil folk smiler, taler, og få involveret. Hør bifald. Se de øverste scores på dine evalueringer.

mere levende dit billede, jo mere du forbinde med følelserne for at vinde. En positiv mental billede udløser en positiv følelsesmæssig tilstand, der på skift antænder optimal ydeevne.

2. Stræk Med Vedvarende læring
Konstant strække dine færdigheder. Lær nye måder at strukturere din historie. Udvid din evne til at vise ideer med håndtegnede skitser, whiteboard salgsmetoder og effektiv slide design.

I stedet for at gøre det, du er fortrolig med hele tiden, vokser dine færdigheder ved at lære noget nyt. Hvis tiden er kort, lære nye færdigheder i online-undervisning. Du er ansvarlig for, hvad du lærer, og når du lærer. Dette er den mest bekvemme og effektive måde at bygge nye præsentationsteknik.

3. Tal med venner
Forestil dit publikum som en gruppe af venner. Tal åbent og konverserende, som du ville til folk, du allerede kender. Hvis du don &'; t ved en enkelt person, bare forestille sig, at disse er venner, du er ved at mødes.

Ved at tale direkte og åbent, du &'; ll flytte formelle situationer i åbne samtaler. Dette er meget effektiv og yderst velkommen i forretningsmiljøer.

De fleste mennesker ville meget hellere have en interessant og informativ samtale, end at sidde igennem en kedelig, formel recitation.

4. Fokus på performance
Gør dit personlige bedste hver gang du taler til enkeltpersoner og grupper. Hvis du taler til en lille gruppe, bede om feedback og interaktion på stedet. Hvis adressering et publikum i en konference eller auditorium, simulere en samtale med et par vigtige personer i gruppen.

Fokus på din præstation i realtid. Kig efter feedback, så du kan foretage justeringer for at matche din levering til publikum interesse. Hvis alle ønsker at vide om de nyeste teknologiske fremskridt, bruge din tid på dette. Don &'; t gå i detaljer om, hvordan du oprettede den teknologi – fokusere på real-time performance.

Ved at rette din opmærksomhed på at skabe en livlig præsentation, vandt dig &'; t distrahere dig selv bekymre sig om evaluering scoringer

5.. Få personlig feedback
bedste, verdensklasse oplægsholdere startede med vaklende knæ og en sund dosis af sceneskræk. Men de fik over det. Hvordan? Arbejde med en udøvende coach til at få oprigtig, personlig feedback. Hvis du er seriøs omkring at give ekstraordinære præsentationer og få forrygende scoringer, der arbejder med en coach bør være øverst på din liste.

Den gode nyhed? Kom personlig coaching er nu langt mere overkommelig og praktisk end nogensinde før. Med virtuel coaching, vil du få en-til-en komplet opmærksomhed og oprigtig rådgivning.

bundlinje? Fokus på foranstaltninger, der vil få dig top scores. Som vi &'; ve lige set du kan tælle dem på din hånd: positiv holdning, løbende læring, peak performance, publikum interaktion og personlig coaching.

Stop bekymre sig om din score. I stedet opmærksomme på kraftfuld præsentation levering
.