Tillid - Hvordan kan man øge den og bruge til din fordel

Tillid vil forbedre både din personlige og professionelle liv, her vil du lære at øge den, og bruge det til din fordel. Nogle mennesker synes, som om de har alle tillid til verden, mens resten af ​​os er overladt til finde ud af at samle det, og hvis vi har nogen grund til at være sikker på alle. At have en klar forståelse af de talenter du besidder, vil hjælpe dig med at forstå den værdi, du bringer til enhver situation. I denne artikel, vil du lære at identificere dine styrker og svagheder, og hvordan man laver forbedringer. Tillid vil forbedre dit selvværd, din præstation og tillid i dig selv til at gøre endnu mere.

Hvis du ønsker at øge din selvtillid, men er ikke sikker på, hvordan man gør det, skal du følge disse enkle trin, og du vil være på din vej til mere tillid og et bedre liv.
1. Identificer dine talenter (Natural og lært)
2. Identificer dine svagheder
3. Forpligte til løbende læring
4. Lære at stole på dig selv gennem Vellykket Action

Identificer dine talenter
Hjem med et stykke papir og tegne en streg på midten for at lave to kolonner. I venstre kolonne, nedskrive dine naturlige talenter. I højre kolonne, nedskrive dine lærde talenter

Der er to typer af talenter:. Naturlige og lært. En naturlig talent er en, der kom ubesværet uden nogen formel uddannelse, som en barndom talent. Nogle mennesker er født med en intern lommeregner og kan beregne tal let, mens andre måske være naturligt talentfulde ved tegning eller maleri. Dine naturlige talenter kan være uanset hvad du føler, du er naturligvis god til, herunder sport og fysiske aktiviteter.

Lærde talenter er de talenter, du får gennem uddannelse, siger en ingeniøruddannelse eller mode design grad. Du har måske haft naturlige talenter, der forbedrede dine lærde talenter, men du kan ikke blive en ingeniør uden at få en akkrediteret uddannelse.

En anden stor kilde til at identificere dine lærde talenter er i din erhvervserfaring. Gense de job opgaver, du har haft og finde ligheder. Måske du er god med mennesker, så du var typisk i stillinger, der udnyttede dine folk færdigheder. Eller måske er du en god strateg, så du altid fundet dig selv i planlægning og strategi afdelinger.

Skriv ned alt, hvad du ved hvordan man gør, naturlige og lært. Denne øvelse kan tage et par dage til virkelig søm ned dine talenter, så hvis din liste er oprindeligt kort, så fortvivl ikke. Når du kan huske noget, du er rigtig god til, blot tilføje det til din liste. Du kan ringe op venner og familie og bede dem om at hjælpe dig med at identificere dine naturlige og lærte talenter.

Identificer dine svagheder
Alle har svagheder, og de tjener det formål at noget afbalancere vores personligheder. Under visse svagheder er helt normalt, men hvis du ikke ved, hvad de er, vil du ikke være i stand til effektivt at anvende talenter i en given situation. Pointen her er at identificere dine svagheder, så du kan arbejde på at koncentrere sig om, hvad du er god til og kan lide at gøre. Hvis du kan mindske dine svagheder, store - men for det meste, bare identificere dem er nok. Når du har identificeret dem, kan du opbygge et team med folk, der supplerer dine styrker. For at være effektiv, hvis der er ting, som du nøle på eller ikke kan lide at gøre - uddelegere disse opgaver til en person, der har den styrke, og kan anvende det til at fuldføre disse opgaver effektivt. Dette vil spare dig tid og energi.

Hvis du ikke er sikker på, hvad dine svagheder er, igen, spørg venner og familie. Jeg selv foreslå at spørge din chef og kolleger, fordi de kan give dig helt forskellige svagheder, som dine venner og familie vil være i stand til at identificere. Indrømmet, det er ikke en mulighed for personlig angreb. Du er på udkig efter ærlig feedback fra folk, der kender dig, så du kan forbedre din personlige og professionelle liv. Spørg efter ærlig feedback med en slags levering.

Commit til løbende læring
Jo mere du ved, jo bedre rustet vil du være i enhver udfordring. Gør hvad du kan for at lære noget nyt hver dag. Køb en kalender med daglige trivia, læse en bog om måneden, gå tilbage til skolen. Lær et nyt softwareprogram, eller forbedre dine evner på dine nuværende programmer. Læs et magasin, der diskuterer emner, du er interesseret i. Lær om fitness, sundhed og ernæring. Forskning en fysisk aktivitet, du nyder og vil gerne gøre mere af. Forskning velgørende organisationer, du gerne vil blive involveret med. Lær at tænke &'; uden for boksen &'; og skabe bedre måder at være endnu mere effektive og produktive for at producere endnu bedre resultater. Jo mere du ved jo mere tillid, har du.

Lær at stole på dig selv gennem vellykket aktion
lære af vellykkede aktioner er den mest effektive måde at opbygge din selvtillid. Sindet registrerer alt, hvad du gør, og når du fuldføre en opgave, dit sind siger, "Wow -! Der arbejdede" Det sparer bogstaveligt hvert skridt du tog til at fuldføre opgaven med succes, og opfordrer den hukommelse til vellykkede aktioner, der er nødvendige for den næste opgave. Det er ligesom at skabe en plan for din succes. Med hver succes, bliver dit sind skarpere på nulstilling på alt, hvad du behøver at gøre for at få succes.

Tillid i Business
Anvende din tillid i erhvervslivet kan gøre forskellen mellem et salg og en "tak, men ellers tak." Være klar dog, tillid er ikke det samme som arrogance. Tillid vil få dig forretningen; mens arrogance vil få dig førte til hoveddøren. Tillid er at være sikker på dine evner og udtrykke, hvordan dine evner gavne din klient eller chef. Det kommer virkelig ned til en opfattelse - opfattelsen af ​​den person, mod dig. Tillid og talenter til at bakke det op formidle, at du ved, hvad du laver. Og når du ved hvad du laver, kan de stole på dig at levere, hvad du siger, du kan gøre. Når du har store styrker, og kan levere resultater, vil folk ønsker at arbejde med dig

En lille advarsel; ikke op “ sælge &"; hvis du ikke kan levere. Over lovende og under levere vil skade din troværdighed og omdømme. Det er OK at strække dig selv lidt, men være ærlig i alle situationer. Sandheden er kraftfuld. Det er måske ikke altid let, men er typisk værdsat, før eller senere. Koncentrer dig om at forbedre dine samlede evner, mens træde lige langt nok uden for din komfort zone til at lære nye ting. Du vil lære at stole på dig selv og vide, når du strækker for langt til at levere på dit ord.

Stræk dig selv, stiger til hver lejlighed og afslutte stærk. Gå få dem

Tro og handle som om det var umuligt at mislykkes
kinesisk ordsprog
 !.;

målopnåelse

  1. Spørg om, hvad du vil, vil du blive glad for du gjorde!
  2. Iværksættere: Motiveret Procrastinators
  3. Hvad er en opgave for en Kitchen Steward?
  4. Letting Go: 5 begrænsende overbevisninger blokerer din personlige målopnåelse
  5. Tilbage Up Planer
  6. Nytårsdag målopnåelse bringer ud nye du
  7. Er elitesportsudøvere Klar til at mislykkes?
  8. Der er et system til Det
  9. Trouble nå et mål? Find den roden af ​​problemet
  10. Sådan finder dit liv formål
  11. Drøm Det Live It - Hvad er dit mål Strategi
  12. Arbejde mindre, tjene flere penge og nyde en mere afbalanceret liv
  13. Effektiv Goal indstilling-opnå succes og realisere dit sande potentiale
  14. 7 Unikke måder at hjælpe dig Udvid din Husstandsindkomst
  15. Små Handlinger tilføje op til succes
  16. Skriv ned dine mål og skabe succes
  17. Goal Setting i tre trin
  18. Er du opererer uden en personlig plan?
  19. Goal Opnåelse Made Easy
  20. 5 nøgler til at gøre din Nytårsforsætter gå i opfyldelse i 2014.