Tweet dig selv til succes med Twitter

Twitter er en af ​​de hurtigst voksende sociale medier muligheder networking, og det er snøret med fordele og muligheder for små virksomhedsejere.

For et par uger siden, blev jeg inspireret til at starte i en verden af ​​Twitter. Nu, kun et par uger senere, har jeg mere end 1.400 tilhængere tweeting en forbløffende antal beskeder 24/7.

Som en lille virksomhed ejer, er det nemt at forestille Twitter markedsføring magt. Det er et realtime arnested for potentielle kontakter, folk, der når ud til at interagere med resten af ​​verden. Twitter er hurtigt blevet en væsentlig kommunikationskanal for markedsføring min virksomhed og netværk med kontakter i hele verden.

Her er et par pointers, som vil kickstarte din kvidre oplevelse.

Kom godt i gang. Det er nemt, og det er gratis. Bare klik på www.twitter.com hvor du kan bruge den hurtig og smertefri opsætning formular for at oprette din Twitter-profil og være at spille inden for få minutter.

Start twitte. Kvidre hjemmeside tilbyder en lille tilmeldingsblanket, der giver brugerne mulighed for at indtaste tweets, som er beskeder på maksimalt 140 tegn. Tweets kan være om hvad du laver, hvad du tænker, eller links til interessante ting.

Følg Twitter etikette. Bliv involveret i samtaler. Bidrage. Ikke spam. En nådesløs reklamekampagne alene vil ikke vinde dig en masse tilhængere. John Kremer hjemmeside på http://www.bookmarket.com/50WaystoTweet.htm vil give dig masser af kreative og sjove måder at få involveret med kvidre samfund.

Følg andre. Dette er den nemmeste måde at begynde at opbygge din liste over tilhængere. Dem, du følger, vil oftest følge dig tilbage. Du skal blot gå til startsiden for nogen, du ønsker at følge (såsom mine i https://twitter.com/riskbuster), og klik på knappen 'Følg' lige under billedet. Twitter meddeler mig, når nogen følger, og når jeg ser du følger mig, jeg vil følge dig tilbage –. Og din liste vil begynde at vokse

Find venner. Du kan gøre søgeordssøgninger på Twitter ved hjælp af en hjemmeside på http://search.twitter.com. En søgning på ethvert emne af interesse vil trække op i beskeder og Twitter links til profiler af dem, der gør kommentarerne. Ved at klikke på en af ​​de adresser, vil tage dig til den pågældende persons kvidre hjemmeside, hvor du kan følge og deltage i de samtaler, der interesserer dig.
Hvis du leder efter mere vejledning end hvad der tilbydes på nettet, anbefaler jeg Joel Comm bog, Twitter Power, at fast-track din indgang til en verden af ​​Twitter.

Enhver erfaren Internet marketingmedarbejder vil vide, at en sund strøm af trafik og en voksende opt-in liste er to af hjørnestenene til en succesfuld internet forretning. Hver gang jeg tweet, min liste over tilhængere vokser på Twitter, og flere besøgende dukke op på min hjemmeside og abonnere på RiskBuster nyhedsbrev.

I begyndelsen jeg spekulerede på, om kvidre ville bruge for meget af min tid. Afkastet af min tid investering på mindre end 10 minutter om dagen er øget trafik, mere eksponering, en ekspanderende kontaktliste, og nogle nyfundne venner. Det er en stor værdi for en forholdsvis mindre indsats
.

succes principper

  1. Definition: Laws of Success
  2. Marci Shimoff - Hvad gør mennesker lykkelige
  3. Opsæt din følelsesmæssige Support System Før du tage en risiko
  4. Sådan oprettes en Business and Life du elsker
  5. Rekruttering Tips til Sales Managers
  6. Generel viden
  7. Hvordan til at skrive manuskriptet til din ideelle liv
  8. Succes, bare et andet ord
  9. Ting at vide om IT Support Contract for bedre Succes
  10. Karrierevejledning Institutter
  11. 7 måder at sætte dig op for succes
  12. Den No Problem Problem
  13. Hvordan at bringe mere succes til E-Commerce Business
  14. Windows Update ikke fungerer: Ikke et problem overhovedet
  15. The Perfect salgstale
  16. Idealer om, hvordan at benytte Billige Kontrol On The Web
  17. Ingredienser til lov af succes - Alt du behøver at vide
  18. Hvorfor nogle mennesker er vellykket og andre ikke:
  19. Den uselviske vej til selvforkælelse
  20. At tænke eller ikke at tænke? Et spørgsmål for ledere