Det er Counter Intuitiv

Jeg er stadig en stor fan af tv-serien “ Seinfeld &" ;, selv efter den har været slukket i luften i form af originale shows nu for femten år. Ofte min kone vil høre mig begynde en sætning med angivelse af, “ Det minder mig om en Seinfeld … &"; når der vedrører den til en nuværende liv oplevelse. En episode Jeg har for nylig set på en DVD kopi, som jeg har af showet er en, hvor Jerry &'; s ven George bemoans at enhver beslutning i hans liv har været forkert. Jerry opmuntrer ham, at hvis hver tanke og afgørelser, han har er forkert derefter at gøre det modsatte, skal være det rigtige valg. Gennem hele showet George gør for ham, hvad er langt ude af karakter valg i enhver situation han møder. Mirakuløst, begynder han at modtage ting, som han aldrig har opnået før.

Mens tv-show ganske vist er en overdrivelse, i verden af ​​jobsøgning, er der faktisk en vis sandhed i det. Ofte de handlinger, job søgende skal tage faktisk tæller intuitive til, hvad de mener, er det rigtige at gøre. For eksempel, mange enkeltpersoner mener, det er bedst at være åben for alle jobmuligheder, og præsentere sig selv som er villige til at gøre noget. Virkeligheden er de job søgende, der kan være mere specifik i at præsentere, hvad de søger at gøre, de færdigheder, som de tilbyder, og hvordan de er en perfekt pasform til et bestemt job, har langt mere succes. Andre sende mange CV'er til hver åbning tænkelige, og derefter bliver overraskede, når de modtager lidt at ingen svar. Mens der ansøger om åbninger, gennem udsendelse af CV'er er en del af søgeprocessen, så søger at møde folk individuelt i netværk sessioner, engagerende dem og opbygge et forhold, så de kommer til at kende dig, og hvad du tilbyder, og derefter supplere disse skridt med din genoptage &'; at blive revideret.

Tager tilgang modsat almindelige forventninger er ikke altid den nemme valg. Normalt det er fordi tælleren intuitive tilgang ofte tager tid og kræfter. Det er bygget på processen. Vores verden er en, hvor vi er konditioneret til hurtige løsninger og svar. Når disse svar don &'; t komme med det samme, der er panik. Et sæt af forslag, der er gearet til at få at vide andre mennesker, at være specifik med hensyn til, hvilken type stilling, du søger at udfylde, rettet mod specifikke virksomheder, der har de typer af stillinger, og som gør den type arbejde, du søger at gøre vises at indsnævre en &'; s fokus. Og, mens man skal vogte indsnævre deres fokus for fint, for ikke at indsnævre det overhovedet giver din lytteren indtryk af, at du don &'; t ved, hvad du vil gøre. I andre tilfælde, de bare har svært ved at forstå, hvad det er du tilbyder, og vise sig at dit budskab.

Hvis du ikke har været tilslutning og skrider frem i din jobsøgning, (og min definition af ikke forbinde er ikke at få interviews eller folk til at tale med dig på alle, er det ikke, at du i øjeblikket don &'; t har et job), eller hvis der er andre områder i dit liv, hvor der synes at være en modsætning, tage et skridt tilbage og undersøge din tilgang . Er du ligesom Jerry &'; s ven George, der overbeviste sig om, at enhver idé, han kom op med var forkert, så han blev besejret inden han selv begyndte? Må andre forstå dit budskab tydeligt? (Hvis du ikke er sikker på, bede dem om at gentage tilbage til dig, hvad de har hørt, og hvis det ikke er den meddelelse, du vil være at levere, ved du har noget arbejde i at få det transporteret). Frem for alt ser at udnytte din frygt. Det vil føles usædvanligt at tage skridt, der er anderledes end hvad intuition, venner, familie eller medier fortælle dig er de rigtige ting at gøre. Valget er i sidste ende din at gøre. Hvis imidlertid at handlinger, der er beregnet får du den hurtige reaktion, du ønsker ikke arbejder, derefter at tage det bevidst og fokuseret tilgang er noget, jeg anbefale du overveje
.