Top 5 måder at Balance din Forpligtelser

Er du på det sted, overvælde i din virksomhed? Har du har så mange kunder eller forpligtelser, som du ikke sikker på, hvordan du kommer til at opfylde alles krav? Med alt for mange forpligtelser kvaliteten af ​​dit arbejde kan lide sammen med dit gode omdømme og tilregnelighed. Er denne overvælde smitte af på dit personlige liv? Hvis du arbejder fra et hjemmekontor, andre kan ikke respektere, at du har gyldigt arbejde at gøre, og kan sætte urimelige krav på din tid. Siger du ja til disse anmodninger for ofte?

Hvis du er på dette tidspunkt af frustration, er det ikke for sent at omstrukturere et par ting for at opnå arbejde, liv og familie balance. Efter alt, som en virksomhed ejer, du har en meget efterspurgt ydelser, som ansatte i virksomhedernes verden værdi højt - en fleksibel tidsplan. Det er tid til at få tingene tilbage i perspektiv og nyde denne perk.

Hvordan? Her er de top 5 måder at balancere dine forpligtelser:

1. Først starter ved at sætte grænser: Solopreneurs arbejder fra hjemmet, skal have klare snit virksomhed vs. personlige tid. Indstille din arbejdstid og holde med dem. Sørg personlige tid bliver brugt væk fra arbejdsrelaterede aktiviteter. Må ikke køre ærinder i arbejdstiden eller besvare din virksomhed linje, når du er ved at sidde til middag.

2. Dernæst starte en venteliste: Alt for mange klienter kan synes som en god problem at have, når i virkeligheden er det bedre at have færre kunder, der får din fulde opmærksomhed, end mere end du kan håndtere. Aldrig lover, hvad du ikke kan levere. Der vil altid være en ebbe og flow i din virksomhed, hvilket betyder, at du kan tilbyde at sætte potentielle kunder på en venteliste, og kontakte dem, når du er til rådighed for fuldt ud at imødekomme deres behov.

3. Eller henvise arbejdet til andre: Chancerne er, at du har forretningsforbindelser med andre i din branche. Nogle potentielle kunder kan ikke være den rigtige pasform og du kan vælge kun at arbejde med dem, der er et godt match. Vær ærlig og lad kunden vide, at en kollega virksomhedsejer kan være mere passende. Gøre indledningen.

4. Eller opbygge et team af underleverancer og /eller outsourcing: Har du et tæt sammentømret gruppe af kolleger, der deler din dygtighed sæt, arbejde etik og standarder, som du ville føle behageligt at arbejde med? Sammensætte et hold, som du kan udlicitere ud overløbet arbejde. Og /eller outsource til en Virtual Assistant stedet for at bruge din egen tid på tekniske og administrative opgaver. Når du holde op med at gøre det hele selv, har du mulighed for at tilbyde flere tjenester, øge indtægterne og udvikle din forretning. Ikke at nævne, du hjælpe andre ved at ansætte dem

5. Og sidst, men ikke mindst, indgå forpligtelser for dig selv lige så ofte som du gør til andre:. Hvad der virkelig betyder noget for dig? Foretag en forpligtelse til dig selv i dag om, hvad du ønsker at opnå. I mine yoga klasser vi har været praktiserende gøre vores 'sankalpa »(a sanskrit ord, der betyder at sætte en intention ved hjælp af en kort sætning eller en sætning). Når du indarbejde din hensigt i din daglige rutine, med tiden kan du skabe positiv forandring.

Som en lille virksomhed ejer, du allerede har mange ansvarsområder. Sætte grænser, få hjælp og ære tilsagn til dig selv vil tilfredsstille behovet for balance og øge din succes
.