Sådan opmuntre andre?

Ved du, hvordan man kan tilskynde andre? Tilbyder du opmuntrende ord til andre?

Fremme nogen til at opnå, hvad han eller hun ønsker, er en af ​​de bedste ting, du kan gøre for at en person, især hvis denne person er din partner. Som du ved opmuntrende andre ikke kun kan hjælpe med at forbedre dit forhold til dem, men også kan hjælpe dem med at opnå noget stort så godt.

John nævnt, hvordan han plejede at kritisere sin kone og gøre det svært for hende, når hun ønsker at opnå et mål i livet. Han nævner, at et par år siden, hans kone havde et mål om at tabe sig, men didn han &'; t opmuntre hende overhovedet. I stedet brugte han til at bringe is og slik, så det vil være svært for hende at holde fast i hendes kost. Han holdt også på at fortælle hende, at det er bedre at give op på at forsøge at tabe sig. Hvis du ønsker at vinde din kammerat for eksempel, så er du nødt til at opmuntre din kæreste og undgå ukonstruktiv kritik som jeg diskuterede i min bog “ Sådan vinder din kæreste &'; s hjerte &";.

Sætte andre ned og kritisere deres mål er en af ​​hovedårsagerne, der kan skade nogen, &'; s fremskridt i livet. Det kunne også skade deres selvtillid, hvis den enkelte nemt rystes af, hvad andre fortæller dem og søger folk &'; s godkendelse konstant. I stedet for at sætte andre ned, begynder at opfordre andre til at yde deres bedste.

Fordele ved opmuntring
Bring det bedste i mennesker
hjælpe andre til at opnå deres mål
Øget lykke
Sådan tilskynde andre
Hvis dit mål er at lære at opmuntre andre, skal du følge nedenstående trin:

1. Lyt

For at opmuntre andre, er du nødt til at være i stand til at lytte først til deres behov. Du er nødt til at lytte, før du begynder at tage handling og tilbyder enkle opmuntrende ord. Spørg de personer, hvad deres behov er, og hvad deres super mål er. Når du lytter til andre, omhyggeligt, så kan du begynde at tilbyde ord af opmuntringer baseret på, hvad de siger.

2. Tilbyd konstruktiv feedback

Hvis du har feedback, som du ønsker at give til andre, så gør det, så længe det er konstruktivt, hvis den anden person vil blive tilskyndet til at give hans eller hendes bedste. For eksempel, hvis din partner ønsker at tabe sig, men gør ikke &'; t motion, kan du starte med at informere din partner om fordelene ved motion, og hvordan hun kunne forbedre hendes helbred. Jo mere man ser på mulighederne for at tilskynde den enkelte, jo bedre er det.

Giv aldrig ukonstruktiv feedback, såsom “ Du er svage &"; eller “ Du vil aldrig have en dejlig krop som de andre kvinder &"; Disse former for udsagn er nedslående og kunne have en varig negativ indflydelse på personen.

3. Practice ubetingede kærlighed

Som jeg nævnte i min tidligere artikel “ Hvad er ubetinget kærlighed &"; at praktisere kunsten at betingelsesløs kærlighed er en af ​​de vigtigste nøgler til ikke blot at vinde din partner, men også til at vinde folk &'; s hjerter. Jo mere du tilbyder ubetinget kærlighed til andre, jo mere vil de blive tilskyndet til at gå efter deres mål og begynder at føle værdig.

4. Tilbyder daglige opmuntrende ord

Når du tilbyder daglige opmuntrende ord, hjælper du den anden person til at gå efter sit mål og fortsætter. Som du ved ord er energi, jo mere du bruger opløftende og positive ord, jo mere den anden person bliver opmuntret
.

personlig udvikling

  1. *** Dyrkning Leader i os
  2. Omprogrammering Dine negative tanker, overbevisninger & Adfærd (Del 3)
  3. Personlig branding: den vellykkede YOU
  4. Hvad inspirerer dig?
  5. Fik døgnrytme?
  6. Hypnotic Journaling
  7. Decluttering Blueprint: 3 - Organisering af dit køkken
  8. Følg Vaner af millionærer
  9. Tag ikke din indre Brat at arbejde!
  10. Træk af en god far
  11. *** Tale i Living Color
  12. Forståelse af dine søskende
  13. Personskade advokat: Kvalifikationer for en retssag
  14. Kom Forbi tabet af deres kære
  15. Du behøver ikke deres godkendelse: Hvem er de alligevel
  16. Lær NLP at løse dine problemer og ændre dit liv
  17. Hvordan man kan overvinde Distraktioner at nå dine mål
  18. Den MBA er Blind
  19. Ny Køb og Engros Property Manager Katalysator til vækst
  20. Få mest ud af din mentorordninger relationer