Iværksættere skal arbejde på?

Når du arbejder med iværksættere og ejere af små virksomheder ser jeg et drev og lidenskab, der er nødvendige for succes. Der er otte områder hvor der er behov konsekvente tiltag for at producere ensartede resultater. Som du udvikle sig og vokse, ændre handlinger på grund af dine resultater og din virksomheds behov udvikler sig. Den ene handling, for dem i opstart tilstand eller er i stabil tilstand, ikke vækst tilstand oftest overses, er handlingen at fejre. Overrasket?

Det &'; s nemt at fejre, når der er vækst (succes). Naturligvis vi føler fortjener. Når det gøres rigtigt dette bygger en loyal kundebase, åbner døre for nye forretningsforbindelser, og blot almindelig føles godt. Det magisk kommer til frontallappen af ​​vores sind.

Men denne egenskab også nødvendig, når i opstart tilstand, hvor sved egenkapital er størst og under konstant tilstand, fordi det fungerer som brændstof for at holde os stræber. Problemet er, at vi er på udkig efter den store succes at fejre. Det &'; s ikke der. At &'; s præcis, hvorfor du har brug for at fejre små succeser, især hvis du &'; re en enkelt ejer forretning. Fordi du arbejder intelligent hårdt der skal være en belønning. Vores væsen skal belønnes for at vide dette er værd at vores tid og penge.

For dem, der fejrer de små succeser engang deres form for fest skal justeres. For eksempel, gå ud at spise, og forsøger at sætte din tid i siloer gør ikke &'; t arbejde. Hvorfor? Fordi gå ud at spise er noget kan du nemt gøre når som helst og ved at sætte din tid ind i siloer, du hæmmer kreativitet og spontanitet en virksomhedsejer har brug for at lykkes. Der bør være glatte overgange i din virksomhed ikke siloer.

Så hvilke former for fester arbejde? Det afhænger af dig, da der er et utal af måder at fejre. Her er et par:

1. Tag en køretur til bjergene og gå sporet
2. Lege med børnene ved at gøre noget nyt (det &'; s foryngende)
3. Tag en mini ferie, hvor du besøger nogen eller interagere med nye mennesker
4. Tag en tennis lektion
5. Deltag en festival eller begivenhed til at interagere med folk, du kender
6. Opnå et nyt værk ud mål (du allerede kender det vil ske, fordi du fortjener det). Da målet var første sæt, I &'; m sikker på det var svært at gøre, fordi du havde ting at lære og arbejde at gøre for at nå det. Nu du &'; ve gjort det. Fejr med at fortælle nogen.

Det &'; s ikke gjort til en business formål dog erhvervslivet kan komme fra at gøre det.

De fleste virksomheder mislykkes, fordi i de otte områder for iværksætteres succes handlinger aren &'; t bliver taget konsekvent. Den ene oftest ikke taget, er at fejre. Det gør ikke &'; t nødt til at være noget stort bare noget, der føles godt. Derved undgår udbrændthed og du &'; ll se og føle frisk og komme på tværs som at have en sikker tankegang, når drive forretning. Det &'; s sundt for dig og værd at din tid og penge
.

business coach og business coaching

  1. Læring Backlinks - Del 2
  2. Udvikle et produkt, Kører Helt på autopilot og gør penge
  3. Har du en Iron Cage Around dine kunder? - Succes Strategier Ezine
  4. Smerter forbundet med status quo
  5. Gadeoptøjer i Office: Er du ved at blive en Arbejdsplads Bully
  6. T Falcon Napier tilbyder Bygning en karriere, der Matters
  7. Smart Kvinder Få en "Entrepreneurial" Checkup
  8. Hvorfor din virksomhed bør overveje hjælp Conveyor Systems
  9. De 7 Major Faktorer foretager succes for din virksomhed
  10. Lederskab Færdigheder Wisdom Introduktion
  11. PAT kurser - Oplysninger, du ville elske at vide
  12. Være en sælger til trykpresser
  13. *** Salg Peoples 'største svaghed - C-Level Selling
  14. Vurdere din succes
  15. Fremme din Cash Gifting Program til gratis
  16. Business Resultater af Coaching
  17. Arbejder på Versus Working In
  18. 2 udbredte myter i Small Business 'Sti til Rentabilitet
  19. Opbygning af en Business: Hvad holder dig tilbage i at tage din virksomhed til det næste niveau
  20. The Power Of A Team