Telefon Interview Tips - Number 12: Hvordan at ramme din telefon interview Mål

Hvad er dine telefon interview mål Bottom-line mål for enhver telefon interview er at få invitation til at komme i for en ansigt-til-ansigt. At &'; s hele pointen i et telefoninterview. Dit mål i dette interview er ikke jobbet. Det &'; s næste interview. Telefonen interview er en screeningsproces at luge ud for mange kandidater, og indsnævre den tid gør i-personers interviews.

Selvom komme til ansigt-til-ansigt samtale er dit største mål af dagen, er der flere mindre mål at stræbe efter, som vil hjælpe dig med at komme til den store én.

(1) Don &'; t give dem en grund til at luge dig ud
.
I et telefoninterview, kan arbejdsgiverne luge dig ud af drift for de mindste, mest tilsyneladende ubetydelige årsager. Hvis de kaldte dig, der &'; s noget om dig, at de kunne lide. Så nu er de &'; re leder efter grunde til ikke at lide dig. Don &'; t give dem én. Så vær meget velforberedt, selvom det &'; s kun et telefoninterview. Behandle det som et ansigt-til-ansigt. Forskning, forberede, kjole godt, at du har et roligt sted, være på tid, fokus og lad dem vide, at du &';. Re interesseret i jobbet

(2) Find ud af deres største problemer
.
jobsamtale er en salgsproces. Du er både produktet og salg rep. Ingen sælger nogensinde sælger noget uden at finde ud af et par relevante fakta om deres kunde. I dette tilfælde, at kunden er den virksomhed, du &'; re interviewe med. Så hvad gør du behøver at vide Først skal du vide, hvorfor og hvornår de har brug for nogen. Vel vidende, at tidslinje vil hjælpe dig senere. For det andet, du har brug for at vide, hvad deres største problem eller udfordring er. Hvilke kompetencer har de brug for nogen til at have for at opfylde disse udfordringer Stil spørgsmål

(3). Besvare deres spørgsmål godt
.
Besvarelse deres spørgsmål godt afhænger dels af de svar, du &'; ve udarbejdet forud for tid og dels på, hvad du lærer i løbet af interviewet. Når du stiller spørgsmål, de svar, de giver dig fortælle dig en masse om, hvad de ønsker at høre i deres svar. For eksempel, hvis du spørger, og" Hvordan ser din ideelle kandidat ligne &" ;, deres svar giver dig en liste over de kvaliteter, de søger de fleste  ?; Nu ved du, hvad at gå efter din egen erfaring at tale om. At &'; s hvad der vil have den største effekt på dem.

(4) Tæt til det næste trin
.
Du har en meget større chance for at få inviteret til ansigt-til-ansigt samtale, hvis du beder om det. At &'; s. Afsluttende Det &'; s salg begreb, der betyder bare “. Beder om business &"; I et telefoninterview, alt hvad du skal gøre, er at sige noget lignende, og" Wow, Jim, I &'; m virkelig begejstrede for denne mulighed. Det ser ud som I &'; ma god pasform på grund af X, Y og Z. Hvornår kan vi mødes for at snakke lidt mere om det &";? Hvis du &'; re modig nok til at spørge, du &'; ll øge dine chancer for at få de resultater, du ønsker, ved en masse
.

interviewe færdigheder

  1. Gode ​​Interview Spørgsmål til Ask og svar
  2. Sådan Svar Interview Spørgsmål - Q29
  3. Forskellige typer af andet interview spørgsmål, du bør være bekendt med
  4. Viceinspektør Job -? Hvordan man får det
  5. Sequencing Mødre
  6. Job Interview Tips til succes
  7. Job Interview Etikette
  8. Telefoninterviews Tip 4 - Hvordan at holde din fokus
  9. Telefon Interview Tips - Antal 25: Sådan får Face-to-Face Interview
  10. Telefoninterviews Tip 1 -Check Din Voicemail hilsen
  11. Fælles syn på interview Transskription
  12. Medicinsk assistent som en karriere Alternativ
  13. Du kan bruge en 30-60-90-Day Sales Plan om at få et ikke-Salg Job!
  14. Nøglen til en stor fremtid: interview færdigheder
  15. Sådan Forbered dine internationale Undervisning Interviews
  16. Graduate Billede: Interview Tips
  17. Sådan Svar Interview Spørgsmål - Q30
  18. Sådan Svar Interview Spørgsmål - Q41
  19. Sådan Svar Interview Spørgsmål - Q60
  20. *** Hvordan at skille sig ud fra mængden i dit job interviews