Gendannelse Rolig tillid

En dag jeg talte med en kunde, der er en top producent i hans region. Jeg spurgte, hvad han ønskede at tale om, og jeg blev overrasket over hans svar. “ I &'; d gerne tale om mine problemer med tillid, når taler med folk med &';. store penge &';

Folk på alle niveauer, fra dem, der er fastsat i lossepladser, til succesfulde mennesker i positioner af lederskab, lejlighedsvis finde deres tillid rystet. Hvad gør man, hvis dette sker for dig

1. Stop:? Når du føler dig &'; re ikke i toppen af ​​dit spil, tage en timeout og få til stede på de tanker og bekymringer du &'; re oplever. Anerkend dem for hvad de er – bare tanker – og de vil have mindre magt over dig
   
2. Tilslut:. Husk denne grundlæggende filosofi – at alle mennesker er uendeligt kreativ og opfindsom. Vi kan altid få adgang til nye ideer, løsning og andre mennesker, der kan hjælpe op eller forbinder os til folk, der kan hjælpe op. Så don &'; t give op
   
3. Omorganiser: – Gøre lidt tid til at rydde op, hvis tingene har stablet op eller til at omprioritere din &'; to-do &'; liste eller tidsstyring taktik
   
4. Styrker:. Sæt nogle fokuserede tænke på dine tidligere sejre og spille til din stærke sider. Reflektere over dette med din coach for de bedste resultater. Uddelegere eller afbøje distraktioner, don &'; t trække dig fremad i en stor måde
   
5. Fokus:. Pluk en af ​​dine top 5 prioriteter og få travlt med at handling.
   

   Hvis du don &'; t FEEL tillid med det samme, så spørg dig selv “ hvordan ville jeg gå om dette, hvis jeg var tillid &";. Roligt mønstre op mod til at træde ud af din comfort zone og “ eftergøre det indtil du gør det &"; og hvis du lære og vokse langs vejen, du &'; ll opbygge tillid, som du går
   .