Fremstilling din egen succes

“ Wow, det &'; s næsten for simpelt, &";
var Joe &'; s svar, når jeg lagt mit koncept om hans tankegang.

“ Kan du se nogen huller i det? Alt, hvad der gør ikke &'; t anvende &";.
Jeg spurgte

Han overvejet spørgsmålet og rystede på hovedet. “ Det besvarer alle spørgsmål, jeg &'; ve nogensinde haft om, hvorfor jeg ser tingene på den måde, jeg gør, og hvordan jeg kan gøre store ting ske mere konsekvent &";.
han satte sig op og lænede sig frem, &ldquo ; Det er alvorligt spændende ting &";!

Joe &'; s reaktion var i overensstemmelse med andre succesrige mennesker jeg studerede. Alle af dem gik gennem livet med visse rutiner og vaner, men de alle vidste, at der var dybere forklaringer på, hvordan de opnåede succes. Jeg har bemærket en større grad af succes en person havde, jo større deres ønske om at vide, hvorfor det skete.

Sammenlign det med moderat succesfulde mennesker ned til ussel fiaskoer jeg studerede. De ville besætte med grunde, når tingene gik galt, men sjældent gav deres tanker eller handlinger en anden tanke, når tingene gik lige. Kridtning op succeser til lykke og held var normen. “ Hvorfor forsøge at løse, hvad &'; s ikke brudt, &";.
var den altoverskyggende følelse

Denne nonchalant holdning staver en stor forskel mellem inkonsistente, okay resultater og løbende fantastiske præstationer. Ideen isn &'; t om fastsættelse af noget, der virker, men for at forstå, hvad der virker, så vi kan gentage succesen og forbedre vores resultater. Et lyst og kærlighed til bevidsthed er, hvor alt dette starter.

jeg først begyndte at forstå bevidstheden som et redskab til personlig vækst i det usandsynlige verden af ​​fremstillingen. Gode ​​producenter er fortsat klar over, hvad der foregår i deres processer, så de ved, hvornår tingene fungerer godt, og når der er behov for bekymring. Bevidsthed er også grundlaget hvorfra alle kvalitetsstyringssystemer bygge.

Lean, SixSigma, TQM, etc., alle er afhængige af virksomheden og dens mennesker opholder sig bevidst på regelmæssig basis. I første omgang bevidsthed stammer fra verbalizing og dokumentere, hvad de processer indebærer. At vide, hvordan hvert stykke skrider frem, og integreres med de andre, er afgørende for en vellykket operation. Mere end 90% af alle fremstiller problemer eksisterer, fordi forskellige afdelinger don &'; t indse, hvordan de påvirker hinanden.

Når jeg &'; ve bly grupper gennem processen kortlægning, er det ofte for første gang individer se, hvordan de fungerer i hele. Der er en ny forståelse og betydning for hvert trin i deres dag. For første gang, de er klar over og forstå, hvor de er i omfanget af mulige kvalitet. Uden klarhed etablere en baseline, der er ingen måde at måle fremskridt eller foretage forbedringer.

sker Det andet niveau af bevidsthed under processen. Det kan synes indlysende, at du &'; re klar over, mens i bevægelse, men bevægelsen er ikke lig klar. At &'; s hvor udtrykket, gennemgår beslutningsforslagene, kommer fra. Vi gør ting uden at tænke eller at lægge mærke til, hvad der rent faktisk sker.

I en produktionslinje miljø, kan uvidende arbejdere skabe flaskehalse og hulrum, der truer med at shutdown alle omkring dem. Når de er klar over deres indflydelse op og nedstrøms, kan de observere potentielle bunke-ups og foretage justeringer i processen for at korrigere for øjeblikket. At bringe bevidsthed til loven giver mulighed for større indsigt og effektivitet.

Endelig kvalitetsstyringssystemer bringe bevidsthed til evalueringsfasen. Vi planlagde processen og henrettet processen, nu ser vi at se, hvordan vi kan gøre det bedre. Spørgsmålene er enkle, direkte og kraftfuld.

* Hvad gjorde vi planlægge?
* Hvordan har vi udfører i henhold til planen?
* Hvad lærte vi, mens de udfører mod planen?
* Hvordan kan det være bedre næste gang ?

Dette er den cykliske karakter forbedring. Planlægge, udføre, evaluere, forbedre, planlægge, udføre … og det kræver øget bevidsthed

De største virksomheder i brugen verden kvalitetsstyringssystemer for at fremme løbende forbedringer og vækst.. Jeg studerede dem konstant, mens du arbejder for min MBA og har gået til mange træninger, der fokuserer på bevidstheden nødvendig for løbende forbedringer. Virksomheder bruger millioner til at få disse systemer på plads på grund af den potentielle afkast af investeringen

Endnu, jeg &';. Ve sjældent set nogen indsats lagt mod at gøre det samme system vigtigt for den enkelte liv. Min primære rolle, når coaching eller rådført sig med en person med hensyn til tankegang er først, øge deres bevidsthed. Ved korrekt vejledt, vores tankesæt reagere som et system, der bestemmer kvaliteten af ​​vores liv. At tage kontrol over vores tankesæt, vi skal først være klar over.

Ligesom et kvalitetsstyringssystem for dit liv, registrerer vi, udføre, evaluere og forbedre hvert område. Hvis du don &'; t holde en dagbog som en vane, begynder nu

* Skriv ned, hvordan du føler om de store områder af dit liv.. Relationer, sundhed, erhverv, spiritualitet, personlig vækst, og så videre. Hvordan vil du vurdere dit niveau af tilfredsstillelse og tilfredshed med hver? Giv det en rating fra 1 til 10.

* Hvad er dine vaner og rutiner omkring disse vigtige områder? Det er de ting, der har fået dig, hvor du er.

* Journal dagligt om, hvad du bemærker i disse områder. Foretag øjeblikkelige korrektioner og justeringer til forbedringer, når du kan. Bemærk områder for fremtidige evalueringer.

* Gå tilbage gennem din dagbog på en ugentlig, månedlig basis og se efter mønstre. Hvor har tingene fungerer godt? Hvad med, ikke så godt?

* Hvad kan du gøre for at gøre dem bedre, uanset hvor godt de arbejdede?

* Gør din plan for forbedring og sætte det i aktion!

Skyl og gentag …
at gentage cyklussen og få dybere bevidsthed. Målet er ikke perfektion, men et liv i konstant forbedring. Som din bevidsthed stiger, bliver du mere effektiv og mindre stresset. Følelser af overvælde sprede fordi du forstår, hvordan alle dele af dit liv integrere for at producere det hele.

En smuk selvmodsigelse giver dig ro. Jo større din bevidsthed om livet &'; s kompleksitet, bliver mindre kompleks dit liv

Tag ledningen fra produktionen juggernauts i det sidste århundrede.. Forstå, hvor du er, være opmærksom på, hvordan du udfører dagligt, vurdere, hvordan den ydelse tjener dit liv, og gøre din næste præstation bedre. Denne enkle og kraftfulde formel vil ændre dit liv og hjælpe dig med at fremstille din egen succes og lykke
.

peak performance

  1. Syv Principper for Bæredygtig Erhvervsudvikling rentabilitet
  2. Hvorfor Teamwork er en dårlig idé
  3. "At gøre" eller ikke "at gøre" lister, der er!
  4. Sensing The Space I Business
  5. Giver En A
  6. Klar til at nå dine Peak Business Potentielle
  7. Hvordan man opnår den Titan Mindset
  8. Forstå din fødsel Order Personlighed For maksimal succes
  9. Humanisering din arbejdsplads
  10. Hvad gør dig glad? 10 Karakteristik af Elastiske Folk
  11. En meget billig pris til din drømmeferie
  12. At vælge en mentor til at dyrke din virksomhed og liv
  13. Hvordan til at sikre Peak Performance i dit Magento butik
  14. Seks Kendetegn for at opnå Peak Performance
  15. Hvordan at øge produktiviteten i 5 nemme trin
  16. Definition: Omsætning Enhancement
  17. Læsning af energier Time
  18. Karriere Strategi: Spørg om Hjælp
  19. Oprettelse af et andelsselskab Kultur
  20. Forbedre Performance- Hæv dit spil i kraft af hypnose