Kommunikation Færdigheder - Første skridt i at kommunikere effektivt

Kompetence med kommunikative færdigheder er afgørende på arbejdspladsen. Ved kompetence mener vi arbejder på, hvordan du kommunikerer, så du får bedre og bedre til at kommunikere effektivt med alle de mennesker, med hvem du interagerer.

Behovet for Kommunikationsfærdigheder på arbejdspladsen
Uden for arbejde , relationer er forskellige. Du kan vælge dine relationer. Du kan opbygge et forhold med en person, du kan lide, eller med hvem du deler fælles interesser. Du kommunikerer med ligesindede, om emner, som du har fælles fodslag. Hvis noget går galt, kan du gå væk. For det meste, har du ikke dette valg på arbejdspladsen.

I erhvervslivet, er du nødt til at opbygge gode kommunikationsevner, så du kan opbygge en positiv samarbejdsforhold med nogen. Du vil arbejde med alle mulige forskellige mennesker, og de vil være på forskellige niveauer i arbejdslivet. Ordet &'; såsom &'; bliver irrelevant, da du skal kommunikere med folk, uanset om du kan lide dem eller ej.

Hvad menes der med at kommunikere effektivt?
Det er virkelig vigtigt at tænke over betydningen af ​​at kommunikere effektivt. Hvordan vil du definere det? Måske, at ordene klart siges? Måske at budskabet enkelt og i et sprog, skal der forstås? Disse definitioner er alle om afsenderen. Kommunikere effektivt handler om den anden person. Det handler om resultatet, om resultatet.

Vidste du opnå formålet med kommunikationen? Har den anden person forstår? Har de acceptere, hvad du sagde? Har de enige? Hvis svaret er nej, så er det ligegyldigt, hvor smukt du sagde det, kommunikationen var ikke effektiv.

Tænk på tjeneren, der efterlader en meget varmeplade ned foran diner. Han siger, ikke røre, at pladen, det er meget varmt. Hvad sker der nu? Halvfems procent af befolkningen vil røre den varme plade! Tjeneren vil gå væk tænker, en anden dum person! Denne meddelelse var ineffektiv, det virkede ikke. Målet var at stoppe diner fra at røre den varme plade, og resultatet var, at han rørte ved den.

tænke i mål og planer
første skridt i at kommunikere effektivt er at lære at tænke i hvad angår mål og ønskede resultater. Hvad er dit mål her? Hvilket resultat vil du have? Det næste skridt er at tænke, hvordan kan jeg opnå dette resultat? Hvad er min plan?

Hvis planen ikke virker, don &'; t med at gentage det! Det didn &'; t arbejde for første gang, hvorfor skulle det virke den anden, eller tredje? Tænk på en ny plan. I ovenstående eksempel, hvad der kunne tjeneren forsøger at stoppe diner rører pladen? Nå, han kunne prøve at bruge positive frem for negative sprog. Han kunne sige, sørg for at holde dine hænder væk fra pladen, da det er meget varmt. Der er en god chance for, at dette vil arbejde, men hvis det ikke gør, kan han prøve noget andet.

Kommunikere effektivt handler om at lære forskellige metoder til at kommunikere for at opnå et positivt resultat.

mennesker er forskellige
De, der har svært ved at kommunikere effektivt ofte antager, at alle er ligesom dem. Det er sund fornuft at de fattige kommunikator at den anden person burde have forstået dem, for hvis de havde modtaget denne meddelelse, ville de have forstået.

Alle er ikke lide dig. Faktisk kun omkring tyve procent af befolkningen er som dig. Den anden firs procent er forskellige. Tricket er at lære om andre mennesker, og om alle de andre forskellige typer af mennesker. Hvad fungerer med en, kan ikke arbejde sammen med en anden. Visse typer af mennesker kan lide at blive talt til i blød, blid sprog stil, med masser af socialt samvær. Denne tilgang vil absolut ikke fortsætte med en anden type person, der kan lide hurtig, direkte sprog uden vaffel. Disse folkemusik gerne gå lige til bundlinjen

At lære at kommunikere effektivt handler om at lære at bruge forskellige kommunikerende evner og stilarter, for at opnå den rigtige resultat med forskellige mennesker
. &Nbsp.;

corporate uddannelse

  1. Fem Ansættelse Fejl Smart Arbejdsgivere Make
  2. Mindre stress BETYDER FLERE
  3. Du behøver ikke at vide alt
  4. God Projektledelse Uddannelse - færdigheder til succes
  5. DMV Godkendt driver Forbedring Skole kurser fra NDSS
  6. Pacing: nøglen til Komfortabel Leve- og Arbejdsvilkårene
  7. Slip din Teams sande potentiale Med Corporate kurser
  8. Validering - Kom og give det på Arbejdspladsen
  9. Sådan får du 50% mere produktivitet og resultater hurtigere
  10. Talent Intelligence - æbler og appelsiner
  11. Unikke Services fra HGV Drive UK
  12. Guide til at komme Executive Assistant Træning
  13. Må ikke bare delegerede, Eliminer
  14. Online læring og uddannelse
  15. Lederskab gennem Coaching - Vejen til Humanistisk Management
  16. Fordele ved at vælge telte til Corporate Events
  17. Virksomheder klassificeres i følgende grundlag
  18. Konfliktløsning: ikke så nemt som 1, 2 og 3
  19. Elleve Trin til ENDELIG Loving dit arbejde efter fyrre
  20. Hvordan man opbygger en højtydende Team