Med web-baseret teknologi Mulighederne er ubegrænsede
I en nylig film med titlen "Grænseløs," Bradley Cooper spiller en ned-på-hans-held fiction forfatter, der kun ser for rammerne af sit liv. Han er alene i en lille New York lejlighed. Han taler til nogen. Skriver lidt og forelægger endnu mindre til hans redaktør. Han snubler over en pille og pludselig har 100% adgang til alle erindringer og data i hans hjerne på kommando, hans grænser forsvinder og han bliver en utrolig rig succesfuld mand natten over.
Før, var det som om han skrev ned på et stykke papir alt, hvad han vidste og gemte dem på steder, han glemte. Hvilken form for system ville det være?
Hvis du tænker papir besætning timesedler du har ret. Lagring af oplysninger en gang på papir kun betyder, at du nødt til at overføre det til et andet medie til at give mulighed for adgang til og brug af disse oplysninger. Den frygtede "dobbelt indtastning af data," det er, registrering af oplysninger om papirark og derefter have dataindtastning kontorelever genindtaste data igen ind i et edb-system, kan virke som en
begrænsende praksis, men det er meget almindeligt faktisk. Hvad mere er, hvilken slags system er de data, der indgår? Er, at data så let tilgængelige?
Kan det blive behandlet og analyseret ordentligt?
Web-baserede systemer er væsentlige "ubegrænsede". De opfange data i realtid og sikre større nøjagtighed. De giver mulighed for tidstro behandling af validering og andre regler for at sikre, at data er gyldigt. De gør det muligt for real time rapportering og fjern de alvorlige "grænser" af papirbaserede systemer:
1) ingen mulighed for at få adgang til data på efterspørgslen
2) ingen mulighed for at udføre "hvad nu hvis" analyse
3) måske værst af alt, en struktureret-in "grænse" eller lavere forventning om hvad der er muligt. Hvis det er meget vanskeligt og dyrt at gøre noget (at forsøge analyse af data i en ny eller anden måde), så det kan virke næsten umuligt. Web-baserede systemer i det væsentlige ved at fremskynde processen, så du kan se og analysere din virksomhed på et højere niveau, hurtigere og mere præcist. Er der noget mere "ubegrænsede" end
 ?;
menneskelige ressourcer
- Begrænset plads Grænser Worker Safety
- Manpower Outsourcing Solutions
- Fortrolighed Lysthuse for Seattle Hot Tubs
- Human Resource Management (HRM) - Hvad du behøver at vide
- Teori X og Teori Y: Teorier om medarbejdermotivation
- Et nyt kig på Performance Management
- Global HR Rekruttering Marketplace
- Dårlig vs Gode mennesker?
- Deadly finansielt tilsyn i hele landet Gældende administration
- Medarbejdere Rekruttering - Efter de rigtige procedurer
- 5 Great måder at rekruttere de bedste mennesker nogensinde
- 8 Praktiske Nøgler af Good Work Etik
- Stilfuld påske Decor, at dobbelt op som påske gaveideer
- En kort historie Outsourcing
- 4 stensikre tegn du skal bruge flere Personale
- Oprettelse af en Coaching Miljø
- Web-baserede Financial Uddannelse Til medarbejdere
- Den rigtige løsning til Performance Management
- Display Kager i stil med smuk kage Stativer
- Netværk for computer, Brug serveren