Nøglen til ledelse

Den forreste af de værdier
Winston Churchill sagde engang: "Mod er rette betragtes den forreste af de dyder, for når det alle andre er afhængige af." Den systematiske udvikling af dybt ned kvaliteten af ​​ubøjelige mod er en af ​​de grundlæggende krav til lederskab i noget felt. Frygt, eller mangel på mod er mere ansvarlig for fejl i forvaltningen, og i livet, end nogen anden faktor. Det er altid frygt, der får folk til at holde sig tilbage, for at sælge sig selv kort, til at nøjes med langt mindre, end de er i stand til!

Eliminer Frygt og Tvivl
jeg overbevist om, at du kan gøre, har eller være langt mere, end du nu vide, hvis bare du kunne eliminere frygt, tvivl og betænkeligheder, der bevidst og ubevidst forstyrre din realisere dit fulde potentiale.

Husk ikke din frygt
Hvis der er noget positivt om frygt, det er, at alle frygt er lært, at ingen er født med frygt, og at have lært, kan de være ulærde. Hvis du ønsker at forstå betydningen af ​​frygt i udformningen løbet af dit liv, bare spørge dig selv, hvis du havde en tryllestav, der ville absolut garantere dig succes i enhver én ting, du har forsøgt, hvad mål ville du sætte for dig selv.

Det store spørgsmål
"Hvad man stor ting ville du turde drømme, hvis du vidste du ikke kunne fejle?" Hvis du havde nogen frygt overhovedet med hensyn til penge eller kritik af andre, hvad ville du så gøre anderledes? De fleste mennesker kan tænke på alle mulige ændringer, de ville eller kunne, gør i deres liv, hvis de ikke havde nogen frygt for at holde dem tilbage.

Origins of Fear
Udviklingen af ​​mod begynder med at forstå psykologiske oprindelse frygt. Det nyfødte barn har kun to frygt; frygten for at falde og frygten for høje lyde. Alle andre frygter, at vi oplever som voksne bliver lært som vi vokser op, primært som følge af velmenende, men destruktiv kritik fra vores forældre.

Hvordan Frygten Udvikle
Når nysgerrige barn får ind i ting og gør en rod, moderselskabet skælder og straffer barnet, i sidste ende opbygge et mønster af frygt forbundet med at forsøge eller komme ind i noget nyt eller anderledes. Som voksne, oplever vi det som frygten for fiasko, frygten for at risikere, at gøre en fejltagelse, for at miste
.

lederevner

  1. Definition: Business Management Skill
  2. Lad et QMS give din virksomhed forkant
  3. Forbedring Vendor Management
  4. Hvordan til at sælge Abstrakt kunst for en Living
  5. Hvad man skal gøre i en økonomisk recession?
  6. Ledelse med en lille L - Førende dig selv og med et godt eksempel
  7. De 4 Praktiske værdier, Best forudsige Leadership Succes
  8. Projektledelse
  9. Forretning Cash Flow droppe? Forskellen mellem finansielle og operationelle vanskeligheder
  10. Håndtering af virksomhedernes vækst gennem Online Advertising
  11. Home Baseret Agenter eller Call Center for B2B Telemarketing service
  12. Kreative vejspærringer & Åbne positioner for at vinde Field Force Automation inde af 2012
  13. De 5 Nye måder at Step-up Vendor Management Option
  14. Implement Partner Relationship Management i din virksomhed
  15. De risici Ledelsen i offshore outsourcing
  16. Analyse Sådan får et offentligt tilskud
  17. Tag garanteret billet til succes i dag!
  18. Nogen Got Your Back On Cash Flow Solutions! Canadiske Working Capital Management
  19. Spørg dine kunder de rigtige spørgsmål
  20. RFID i Healthcare Kan helt sikkert gøre forbedringer til sikkerhedskontrol