Din hemmelige sauce og Dine urimelige fordele

Alle har en hemmelig sauce

Jeg definere din &';. hemmelige sauce &'; som de ideer, tanker, teknikker og indsigter, du har fået fra at være i dit valgte områder af forfølgelse. I erhvervslivet, kunst og mange andre sysler, din hemmelige sauce er indersiden kombineret med din oplevelse oplysninger, som gør dig til en succes og alle de andre en &'; også løb &'; eller &'; mig også &' ;.

Det er krydderiet og smag, som du entydigt tilføje som gør du skiller sig ud. Det er forskellen mellem at være en leder og innovator og være blot én af besætningen.

Hvis du har en vis grad af succes i dit valgte område af interesse, er jeg overbevist om, at det er dels på grund af hårdt arbejde og fokuseret indsats; men jeg tror også, det er at vide, hvornår man skal anvende 'din hemmelige sauce &'; . der har skubbet dig over toppen

Lidt af online-forskning viser, at verden &'; s mest berømte burger hemmelige sauce er den rigtige blanding af mayonnaise, sød lage relish, gul sennep, hvidvinseddike, hvidløg pulver , løgpulver og paprika. Blot en liste over de ingredienser her er ikke nok. At vide, hvornår du har for meget mayonnaise og ikke nok paprika er kombinationen, der gør for den unikke smag, konsistens og fornemmelsen af ​​denne burger topping. Det tager den rette kombination af både ingredienser og teknik gøre forskellen mellem Thousand Island dressing, Sandwich Spread og burger hemmelige sauce.

Mange mennesker har gjort enestående karriere fra at finde og bruge deres hemmelige sauce. For andre, er dette ikke nok. De føler et ansvar for at være en måde brusebad for dem på stien bag dem. De føler et behov inde i dem til at flytte deres valgte forfølgelse fremad. Eller de vil bare at gøre det lettere for den næste generation af dem, til at komme til at have en hurtigere, mere tilfredsstillende succes. Dette kan være som følge af begge disse ædle metoder og ønsket om at trives som et resultat af denne deling. Begge er faktisk helt acceptabelt

Et element, der gør dig til en succes er “.. Din unfair fordel &"; Det &'; s let at se på en situation og vide, at noget er en unfair fordel. Jeg ser en fodboldkamp i sidste weekend, og der var en wide receiver, som de fleste ville sige havde en unfair fordel i forhold til defensive backs. Han var langt den højeste spiller på banen. Han havde lange arme og store atletiske evner. Han var også vidende om, hvordan man kan drage fordel af hans attributter, gaver og talenter til at fange afleveringer og score touchdowns. Mens forsvarerne måske ikke har sagt det til medierne, jeg ved mere end et par føler, han havde en unfair fordel over dem. Jeg også er sikker på, at denne modtager vidste, at han havde en unfair fordel over dem og har arbejdet med disse kvaliteter til at udnytte dem til at være en succes.

I vores liv, vi undlader at erkende vores egne urimelige fordele, som vi har, men er hurtige til at påpege alle de urimelige fordele, som andre har.

Det &'; s ikke egoistisk at kende disse. Fra hele vejen tilbage til det antikke Grækenland til dag &'; s moderne business coaches, hører vi, at nøglen til succes er at kende os selv. Vi har ofte sidde og skrive som en del af vores egen personlige opdagelse proces. Oftere end ikke, er vores tidsforbrug skrive ned lister på lister over mål består af, hvad det er, vi ønsker at have, eje og gøre, eller vi ser på den anden side af denne – vi nedskrive en liste over vores fejl og korte kommen, hvad 12-stepmaskiner kalder en personlig opgørelse, og arbejde for hurtigt at rydde op disse ekstreme handlinger, så vi kan gå videre til en bedre tilværelse og være i fred med os selv.

Hvis du ønsker at komme i kontakt med dine egne attributter, gaver og talenter, jeg har en enkel opgave for dig. I de næste 48 timer, jeg ønsker for dig at tage din pad, bærbare computer eller elektronisk anordning, og gøre dig en liste. Øverst på siden, jeg vil have dig til at skrive ud ord “. Min urimelige fordele &"; Jeg ønsker for dig at nævne de gode ting, der gør du virkelig dig … og ikke bekymre sig om hvad andre kan sige, tænke eller føle. Gå så længe du kan og en liste over de grunde, du kan holde hovedet højt op. Det kan være simple eller fjollet, men de elementer af at være, hvem og hvad du er … og den særskilte eller &'; uretfærdig &'; fordele, som disse giver dig. Disse er din svarer al den hastighed, højde og atletiske af, at fodbold wide receiver.

Her er blot et par af de mange ting, jeg skrev: Restaurant • Jeg har en naturlig og let humor, der hjælper mig til at opbygge rapport, kommunikere let og gør mig komme på tværs som sjovt at tilbringe tid sammen med
• Jeg har en nysgerrig sind og altid nyde at lære og vide mere om emner, der interesserer mig. Jeg er også åben for at lære om ting, jeg don &'; t ved
• Jeg har en forståelse for og en påskønnelse for historiske begivenheder, og jeg er i stand til at sætte dem i en kontekst for at få klarhed og perspektiv fra dem
• Jeg har flere arbejdsområder sted erfaringer, som giver mig erfaring og forstå, hvordan flere forskellige typer af operationer drive virksomhed, snarere end at have arbejdet på kun ét sted i tyve år.

Dette er ingen Stewart Smalley, "jeg er god nok. Jeg er smart nok. Og Doggone det, folk som mig" linje. Disse er en liste over de elementer, eller skulle jeg sige ingredienser, som udgør dit hemmelige sauce. Det &'; s som hvis du er til fods ind på dit køkken, over til krydderihylde og læse off alle forudsætninger, som du er nødt til at tilberede en stor og storslået måltid

Din opgave i de næste syv dage er. at først give dig selv tilladelse, og derefter give dig selv tid til at skrive denne liste over dine urimelige fordele. Du kan bruge korte ord eller forklare i store detaljer, hvorfor hver af disse er en unfair fordel. Jeg vil også du skriver, før du kan &'; t tilføje mere. Du kan få brug for at sætte den ned så og komme tilbage til det senere. Når du &'; re gjort skrivning, don &'; t bare køre ud og læse dem til børnene eller din betydelige andre … de ikke høre dette, så de måske tror du er fuld af dig selv. Jeg vil have dig til at sætte dem et sted, der er sikker, og endnu tilgængelige. Jeg kan godt lide den forreste inde dække af en bog om mit natbord. Hvis du nogensinde føler selvstændige tvivl, frustration, foragt eller utilstrækkelig, jeg så minde dig om at gå til din liste.

Hvis du sender mig en kopi, jeg tilbyder dig mulighed for at få mig støtte dig med denne opgave. Du kan enten e-mail eller sende dem til mig. Den e-mail-adresse er [email protected] eller du kan e-maile dem til mig, Dean La Douceur, c /o Dean &'; s List Publishers, PO Box 71181, Rochester Hills, MI 48307. Jeg vil derefter sende dig en påmindelse i lidt at trække dem ud. Så, jeg vil have dig til at gøre dette til grundlag for din fremtid. Den hvorfor af, hvad du skal eller shouldn af &'; t, kunne eller ikke kunne gøre.

Det er min erfaring, har mange mennesker ønskede at dele deres hemmelige sauce. De har ønsket at give en smag til dem, der ville lytte og foder og pleje dem, der ville blive mentor. Jeg har kendt folk, der har set sig selv i en anden karriere som forfattere, talere, undervisere, konsulenter og eksperter.

Jeg har set mange af dem at handle på dette. Mere end et par har fremgang. Mange flere har ikke.

Så at have og vide dette hemmelige sauce og anerkende dine urimelige fordele er ikke nok. Det tager mere. At vide, hvordan at pakke dig og din besked er kritisk. Erkender muligheder for at dele og vise din hemmelige sauce er afgørende. Kendskab til og foregribe nogle af de forhindringer og faldgruber forude er afgørende for emballage, markedsføring og derefter tjener "din hemmelige sauce" til rigtige målgruppe
Hvis du er en forfatter, foredragsholder, ekspert eller konsulent … og du har et budskab til at dele, hjælper dig til at indse dette, og vejlede dig gennem en proces for at få det kommer ud som en bog, en talende karriere, et konsulentfirma praksis eller som et nyttigt værktøj er min hemmelige sauce. Hvis du ønsker mere information om, hvordan du gør dette, kan du kontakte mig direkte
.

ændre forvaltningen

  1. Dagens Ledere behøver Soft Skills
  2. Er dine beslutninger Målsætning?
  3. Militær Flytning? Hjem mellemstationer konsultationer er nødvendigt!
  4. Ingeniører anmodet om at løse tekniske problemer
  5. Angst? Usikkerhed? Fanget i Doom Loop? Sounds Like frygten for at være Fabulous
  6. Se verden i et sandkorn - Få ubehageligt for Ting at ændre
  7. Metal Fabrication processer og udstyr til produktion af høj Performance Products
  8. Øget Kompleksiteten Kræv en hurtig-brand Komponent
  9. Udfordringerne ved Data Management
  10. 12 ting du kan gøre til at håndtere den ændring i dit liv
  11. 3 Strategier til at arbejde Positiv i Vertigo Økonomi
  12. Katastrofale ubevidste valg tempofyldt iværksættere Gør at Stunt Vækst
  13. Bliv den bedste manager med Top Management Consulting
  14. Hvad holder dig tilbage?
  15. Flat Fee Rekruttering - Den mærkbar forandring i Rekruttering Landskab
  16. Hvad er der galt med strategisk planlægning?
  17. Corporate Gaver - billig måde at øge Brand Awareness
  18. [4-7 af] 7 Gennemprøvet love succes at leve et rigt liv
  19. Forudsat at afhandling skrifter service - ODW
  20. Modtagelse Ros gør dig ikke "Big-Headed"