Jeg har en drøm: Har du

I januar 2015 var der 7,2 milliarder mennesker, der lever på vores planet?. Af disse, omkring 3,6 milliarder er kvinder. Kan du forestille dig, hvordan verden ville se ud, hvis alle de syv milliarder bidraget med alle deres forskellige styrker i samarbejde med velfærd befolkningen; skabelse af rigdom; udøvelsen af ​​stærke principper og værdier; uddannelse; udviklingen af ​​videnskab og teknologi; oprettelsen af ​​skønhed, den frie deltagelse i opbygningen af ​​deres egne og deres familieliv, som af deres samfund og af Jorden som helhed?

Dette er min drøm.

Jeg ved det kan virke na ï ve når den udtrykkes rent ud, inden for rammerne af permanent krig og vold, fordrivelse af masser af mennesker over hele verden, indbrud, slaveri, og alle former for forbrydelser sker overalt i dag. Ikke desto mindre har det været historisk bevist, at denne vold er faldende og liv tilstand masser af mennesker er i bedring.

Det er derfor, jeg holder denne drøm og pleje det.

Larry Page, en af ​​de grundlæggerne af Google, var inviteret som hovedtaler i et nyligt stiftet uddannelsesinstitution. Han trådte ind i podiet, hilste alle og umiddelbart efter, spurgte han publikum: “ Arbejder du på noget, der kan ændre verden &";? Der var stilhed og nogle mennesker kiggede rundt, sandsynligvis føle noget ubehag.

Har du nogensinde spurgt dig selv dette spørgsmål? Hvis du ikke har, vil jeg opfordre dig til at stoppe læsning og spørge dig selv, hvad du bruger næsten hele din vågne timer på. Mit bud er, at kun få mennesker finder en drøm, de brænder for og vie deres liv til det, gøre det til deres tjeneste til verden og deres forretning. Og jeg er sikker på, at inden for disse få, de fleste af dem er mænd.

Hvis du er en kvinde, du har sikkert været det skjulte konditioneret til at tænke småt, og ikke at drømme om, hvordan du kan tjene verden. Du har lært at tro, at du har den ekstremt vigtige rolle, omsorgen for dine umiddelbare omgivelser: gifte; har børn at passe, nære og beskytte; være en kærlig hustru og en god ledsager til din mand. Det er det, og du er sikkert meget travlt. Hvis familien har brug for flere penge, eller hvis du ikke er villig til at smide dit erhverv, vil du stadig have de samme forpligtelser som før, plus dit arbejde. Ikke underligt du vil sandsynligvis føler sig stressede og overvældet, og du vil spørge dig selv, mere end én gang, “ hvem gjorde mig gøre dette &";?

Næsten et halvt århundrede siden, min far spurgte mig, om jeg ønskede at fortsætte med at studere efter gymnasiet. Da jeg fortalte ham, jeg ville være ingeniør, han rynkede panden, løftede pegefinger og sagde “ Lyt til mig, datter, at &'; s meget dårlig idé. Du vil sikkert finde en flink ung mand i løbet af dit andet år på universitetet, du vil gifte sig med ham, lade dine studier, og en anden dejlig dreng vil have forpasset en mulighed for virkelig at blive ingeniør &" ;. Jeg blev en ingeniør, jeg blev gift, havde to børn, arbejdede hele tiden, og livet blev ganske overvældende samtidig med at børnene.

Du tror måske, at tingene har ændret sig efter så mange år. Jeg er også en træner siden 1991, og det er hvad jeg fortsætte med at øve nu. Sidste år (2014), en af ​​mine kvindelige klienter opdagede, at hun bare ikke kunne sige “ Jeg ønsker at være en leder &" ;. Det var som at afsløre noget, der var forbudt for hende. Hvis hun viste, at hun er ved at udvikle sin karriere, og er ved at blive en leder på hendes job, ville det blive betragtet som en demonstration af arrogance, og hun kunne ikke tillade, at selv.

Faktisk kvinder kan have nogle mere lederskab muligheder i dag end fyrre år siden. , Jeg tror alligevel, vi har brug for at fremskynde tingene op. Vores organisationer kan ikke fortsat forvaltes den måde, de var mere end 100 år siden, da F. Taylor ganget produktiviteten med en faktor på tusinder, og M. Weber udviklet begrebet bureaukrati, som tillod denne nye måde at produktionen skal organiseres og forvaltes . Flere faktorer tillader ikke verden at fortsætte denne form for produktion. Som et eksempel, se på fremskyndelse af forandringer, som kræver meget hurtig beslutningstagning, med oplysninger, der ikke kan centraliseret på den ønskede hastighed. Det betyder, at hver person i en organisation må blive en beslutningstager. Hvad en ændring, at et spørgsmål vil være i stand til at producere! Husk: det kvindelige sind kan se ting hannen ikke kan observere, og vice – versa. All menneskelige grupper kræver lederskab af mænd og kvinder

jeg opfordre dig til at dele min drøm og tilpasse vores bestræbelser på at ændre verden ved:

1.Using forskellene mellem mænd og kvinder &'; s biologi til at berige mangfoldigheden af ​​synspunkter og forhåbninger, og øge vores kollektive kreativitet og innovationsevne
2.Using forskuddene i neurovidenskab til “ omprogrammere &"; (lærer) kvinder &'; s og mænd &'; s “ ubevidste sind &" ;, som er tusindvis af gange mere effektiv end den “ bevidste sind &"; i producere resultater, mange af dem uønskede
3.Seeing og høre kvinder &'; s tilstedeværelse og voice lige så meget som mænd &'; s i den offentlige verden og stempelkompressorer i den private verden
4.Multiplying kvinder &'; s tilstedeværelse i lederstillinger i bestyrelser, højere ledelse og regeringen
5.Training og coaching kvinder og mænd til at overvinde deres frygt og til at lære nye færdigheder, der vil gøre dem til at dele flere af deres respektive verdener
Sally Bendersky

Medvirkende forfatter til den # 1 International bedst sælgende bogserie, “ Pebbles i Pond &";
Kommende forfatter til bogen "The Novel Entrepreneur: a. hjerte-centreret vej for opfyldelse

Besøg www .sallybcoach.com

13 februar, 2015
.