Fraud Detection: Sådan Detect Svig i en Virksomhed

Øget opdagelse betyder at finde flere bedrageri hurtigere. Sjældent ser vi organisationer, der nøje spore tab svig på daglig basis (og foretage ændringer i deres detektionssystemer som resultat), men også ved, hvordan man justerer deres indsats, som de ser tingene går skævt.

I ekstrem, hvis vi skulle fjerne afsløring værktøjer og funktioner fra en organisation, ville vi nødt til at vente for kunderne at fortælle os, at deres kredit alt er opbrugt, eller at deres erklæring var ankommet med transaktioner, at de ikke genkender. Disse kan derefter undersøges, tilbagebetales, opkræves-back, osv, men tabene vil være alt for høj. Ofte i andre brancher er der mere udfordrende spørgsmål af detektion -. Dvs forsikringsselskaber ofte ALDRIG se tabet, da det bliver betalt i og blandt de store fordringer udbetalinger, der er lavet

I modsætning hertil, hvis vi så en kunde med daglige brug af deres kort til seks på hinanden følgende dage i en ATM i Canada for det maksimale beløb, kan vi undersøge dette ved at kalde kunden – eller bare spærre kortet, når vi ser, at det også har været brugt i Sainsbury i Storbritannien i mellem disse ATM transaktioner. En endnu bedre scenarie ville være, når den første ATM-transaktionen fandt sted kun tre timer efter sidste britiske kortet tilstedeværende transaktion – hvor eksempel svig tilsyneladende kunne blive stoppet, før vi mister nogen penge. Tilsvarende varer sendt ud en-masse fra en forhandler fra internet ordrer bør medføre en vis bekymring, som bør gentage adresse ændringer, eller gentage restitutioner eller forsikringskrav krav.

Så dette igen fører os til transaktionen pointsystemer, klog og klar analyse af mønstre, regler indbygget i vores godkendelsesordninger, tidligere indsats på kompromiser, sporing af transaktioner og leder efter mønstre. Løsningerne kan få ganske komplekse, som de burde være.

Hvis kortet virksomheder afhængige af kun ét system, eller en proces, der bygger på "kvartalsvise opdateringer" i scorecards, så vil de ikke gør nok. I dag bør vi se på svig, der skete i går for at gøre afsløring værktøjer bedre i morgen, og i realtid hvor det er muligt
.

lederevner

  1. Førende effektivt gennem Shifting Prioriteter
  2. 13 Nøgler til Førende højt effektive møder
  3. Systems Thinking er en sindstilstand
  4. Sprænge løs fra Money Spil
  5. Hvad gør nogen en god beslutning Maker?
  6. De 5 Nye måder at Step-up Vendor Management Option
  7. Hvor Fortrolig Forbrændingsanlæg er godt for erhvervslivet
  8. Hvorfor Hoteller underperforme?
  9. Partnering For Profit
  10. Se dine Metaforer
  11. Slippe af gæld: Top måder at endelig være Gæld Gratis
  12. Barvetii Wealth Consultants: De bedste online værktøjer til administration af din virksomhed Konta…
  13. Konstellationer - Et diagnostisk værktøj til kreativ strategisk udvikling
  14. Det er ikke færdig endnu!
  15. Team Management - Kom godt i dine medarbejdere til at arbejde som et team
  16. Overvejer Din virksomhed indkøbsprocessen Kunne Bukke under Viden ned i Succeser Fiscal besparelser…
  17. Håndtering Virtual Medarbejder!
  18. Begivenhed Planlæggere: Den bedste mulighed for Corporate Functions
  19. Hvad kan Ledere Lær om praksis fra Bali?
  20. Rådgivning for nye ledere - Vær ikke bange for at Ask