Interviewe Kevin Abdulrahman på en vindende Mind

Hvad inspirerede dig til at skrive dine motiverende bøger?

Jeg ønsker at gøre en positiv forskel i livet for mennesker ved at frigøre deres sande potentiale. Min vision er at inspirere folk til at opnå en vindende sind. I løbet af de år, jeg altid tænkt over, hvad der adskilte den vellykkede heldige få fra masserne? Jeg ønskede at vide, hvad der adskilte vindere fra tabere. Når flertallet tilskrives det til held og være på det rigtige sted på det rigtige tidspunkt, jeg vidste, at der var mere i det. Jeg var sulten at kende svarene, og ville ikke tilbage ned i min søgning. Jeg ønskede at vide, hvad der gjorde dem vælge få gør godt i enhver udvalgt aspekt af deres liv, deres sport, job eller forretning.

I løbet af de år, jeg indså, at livet er et spil, og desværre er der mange, der ikke kender spillets regler. Som et resultat, mange spekulerer på, hvorfor de er utilfredse, utilfredse og som et resultat ineffektivt. Dette koster organisationer en merpris og på individuel basis, folk betaler den ultimative pris -. Deres liv

Mine resultater blev derefter destilleret i, hvad jeg henviser til som hemmelige våben i mine bøger
<. p> Hvad er de vigtigste faktorer, der stopper folk fra at få, hvad de ønsker?

Sammen med selvtilfredshed, frygt og begrænsende overbevisninger, den udfordring, jeg finder med de fleste mennesker er ikke i manglende viden, men deres anvendelse af viden. Bare fordi du har lært nye oplysninger ikke resulterer i dig at se ændringer. Du skal begynde at anvende de oplysninger flittigt, dvs. du tage affære.

Den verden, vi lever i, er en verden, der er i konstant udvikling. Hvis du ikke udvikler dit sind i en vindende måde, at være åben for forandring, acceptere det og tilpasse til det, så vil du blive efterladt. Periode.

Når jeg spørger de fleste mennesker "hvad ser du med?" De fleste reagerer med det enkle svar, "mine øjne". Men virkeligheden er, at vi ikke ser med vores øjne. Vi ser gennem vores øjne. Hvad vi ser med, er vores sind. Den hindring at overvinde, er erkendelsen af, at det ikke er det, vi ser, er det, hvordan vi ser det. Når du indser dette, vil du værdsætter vigtigheden af ​​at have en vindende sind.

Hvilken slags ernæring betyder sindet brug for at lykkes?

Uanset hvem du er, har du et sind, og det hele tiden skal næres. Du fodrer din krop med mad, du fylder bilen med brændstof, du rense dit tøj på en regelmæssig basis, men de fleste forsømmer deres sind. Grunden til at jeg kalder det tankerne ernæring er fordi det er præcis hvad der er behov for at næring vende en almindelig sind ind i det, jeg kalder en vindende sind.

Succes er et resultat af dine handlinger. Dine handlinger er resultatet af de konstante valg, du foretager. De valg, du foretager, er resultatet af de tanker, du har. De tanker du har stammer fra kvaliteten af ​​sindet, du besidder. At kvalitet afhænger i høj grad af, hvor godt ernæret det er. De fleste mennesker ønsker at springe direkte til at nå succes, men glemmer at fodre deres sind. For at opnå succes i livet, uanset hvad det betyder for dig på et personligt eller professionelt grundlag, er du nødt til at forsøge at opnå en vindende sind.

Hvordan dit arbejde hjælpe virksomheder og enkeltpersoner?

Forestil dig at kunne have en arbejdsstyrke, hvor dine folk ikke sidde og vente på den næste kommando. Forestil dig at være i stand til at have en arbejdsstyrke, der består af ledere, der fører indefra, har en vision på linie med din organisation, træffe beslutninger når det er nødvendigt og tage ansvar for, hvad de gør. Forestil dig en arbejdsstyrke tomrum af skylden, benægtelse og undskyldninger. Som en leder eller direktør, hvor meget ville det være værd for dig?

I en tid med krise, ser jeg en stor del af rå talent i Mellemøsten, der ville gavne uhyre fra arbejdet på at opnå en vindende sind . De organisationer og enkeltpersoner, der vil omfavne det bliver mestre i morgen. Når alle er at gå for dækning, vil de personer og organisationer, der besidder en vindende sind stige over resten. De vil være i stand til at flytte smart, glat, hurtigere og med langt større tillid. De vil være dem klar til at nyde frugterne af et opsving. Enhver vindende organisation ved, at deres vigtigste aktiv er deres folk. Og hvad er det vigtigste aktiv for hver enkelt af disse personer? Det er deres sind. Sikring af, at sindet af dine medarbejdere næres er ikke længere en mulighed, det er et must. Bortset fra den finansielle krise, som i sagens natur påvirket alle i en eller anden form, står vi over for en mere forfærdelig krise, og det er en psykologisk en.

Alt, hvad vi skal gøre, er at se på tilstanden af ​​mennesker lige nu, og der vil du se svarene. Jeg ser og tale med en masse mennesker på daglig basis. Meget få er virkelig udnytte de ressourcer til rådighed for dem. De fleste mennesker er bange. De fleste mennesker holder tilbage, de fleste mennesker ikke stole på deres instinkt. De fleste mennesker er drevet af begrænsende overbevisninger.

Hvordan kan du forvente at øge dit salg? Hvordan kan du forvente at øge lederskab? Hvordan kan du forvente at øge produktiviteten og dermed din bundlinje uden at arbejde på det vigtigste aktiv enhver organisation har, dets folk. Værdsættelse en vindende sind er ikke kun noget, der anses som en positiv social ansvarlighed for organisationer, men også en med uendelig langsigtede belønninger. Hvis et tip kunne inspirere dit team, hvis en spids kan resultere i et team til at tage mere ejerskab, hvis en spids kunne hjælpe tilpasse dine folk med din organisation vision så igen, mit spørgsmål til dig er, hvad er det værd for dig som en leder eller direktør?

Folk ønsker forandring i deres liv, og håber det ville komme ind udefra.

Skift begynder indefra og ud, det begynder i sindet.

Så hvordan vil du definere succes?

Succes betyder forskellige ting for forskellige mennesker. Succes er ikke et kapløb med nogen; det isabout at være den bedste, du kan være. Livet er et spil og vi spiller forskellige spil i livet. At vinde er at opnå succes på den måde, der er vigtigt for dig. For nogle vindende er at have en succesfuld virksomhed, for andre kan det være deres relationer. For nogle kan det være at have det job, de altid har drømt om, og for andre er det berettiget til OL. Succes og vinde måles ved hver enkelt baseret på de værdier, der er af betydning for dem.

De fleste forbinder vinde med den destination, de har i tankerne, når i virkeligheden, at vinde er en følelse af at være. At vinde er ikke om ankommer til din destination, det handler om, hvordan du føler i dag, som du læser denne artikel. En vindende sind aldrig taber, er det kun lærer. Så selv på forsiden af ​​det, kan din virksomhed er blevet berørt af krisen, kan du lige har brudt op fra en langsigtet relation, kan du have fået til OL, men ikke fik en medalje eller du kunne have uventet været gjort overflødig. En vindende sind lærer, bevæger sig fremad og stiller spørgsmålet, "Hvor er mulighed i denne situation?" Der er ingen reel tab, når du tænke som en vindende sind.

For at opnå succes, kan du lære, forstå og anvende visse tidløse sandheder. Succes er ikke tilfældigt, det er en videnskab.

I min bog vinde spillet af livet, jeg deler 19 hemmelige våben, der adskiller succesrige mennesker fra masserne. De fleste mennesker tilskriver succes held. Jeg er en stor tilhænger af held, men jeg husker en klog mand engang sagde: LUCK står for Labouring Under Korrekt Viden. Borte er de dage, når du arbejder hårdt var svaret, at vi lever i en verden, hvor du skal øve have en vindende sind for dine resultater at skille sig ud. Dem med en vindende sind vil stå sin prøve.

Kevin hemmelige våben ', og hvordan man bruger dem

Succesfulde mennesker har en orientering om udfaldet. De er resultat-orienteret. Alt er baseret på resultater. Ikke de ressourcer, der bruges på noget, ikke den tid, det tager, ikke hvor meget energi blev sat ind i noget. Intet af dette. Det er simpelthen alt om resultaterne

Besked:. Resultaterne er alt. Hvad er dine resultater siger om dig?

Succesfulde mennesker tage kontrol over deres liv. De behøver ikke bare tage kontrol, når tiderne er gode. De tager kontrollerer hele tiden. Hvis der sker noget godt i deres liv, de ved, det er på grund af deres direkte indsats og handlinger. I modsætning hertil, hvis tingene ikke går som planlagt, de ved, at de nger peger kun på dem

Besked:?. Tag kontrol. Lad ikke ting ske, lære at gøre det ske.

Selv om mange aldrig har planer om at svigte, de undlader at planlægge ruten forude. De undlader at planlægge deres køreplan, deres strategi for at vinde spillet. Ved ikke at planlægge de har, med komplet hensigt, planlagt til at mislykkes

Besked:.. De næste fem år vil kun være anderledes end de sidste fem år, hvis du planlægger det

Konstant lære og vokse. Succesfulde mennesker ved, at de aldrig vil vide det hele. Hvis de skulle blive selvtilfredse, vil de mennesker omkring dem, der konstant vokser snart overhale dem

Besked:. Vær åben for ideer og forslag fra de rigtige mennesker til at hjælpe forhånd i spillet du spiller. Konstant lære og vokse.

Succesfulde mennesker er vedholdende. De fleste mennesker stopper ved de tidlige stadier af resistens. Det er derfor, de holder op med at vokse. Succesfulde mennesker forstår, at hvis de ikke står over for modstand af en slags, så de ikke vokser. Lær at overleve modstanden

Besked: Det eneste tidspunkt, hvor du virkelig mislykkes er, hvis du afslutter
. ..