Sådan lære noget Vigtigt man vidste aldrig

Hvordan at lære noget Vigtigt man vidste aldrig

Hvad er mere vigtigt for din personlige succes, at vide, hvordan at gøre, hvad det tager at lykkes, eller hvorfor du ønsker at lykkes? Er det den dygtighed-sæt eller din motivation?

Taler vi om udtalelser eller videnskabelig forskning?

Er Denne Hjælp

Den venstre frontale område af din hjerne er direkte involveret . i oplever positive følelser som latter og glæde, mens den højre frontale område af din hjerne får dig til at opleve negative følelser som frygt og skylden

Don &'; t sige, så hvad - endnu

. Motivation Direction

Den venstre frontale område af din hjerne giver dig mulighed for at opleve følelser relateret
til nærhed til andre folk. Din højre frontal region er knyttet til følelser Hoteller, som forårsager tilbagetrækning fra folk.

Lykke og glæde er knyttet til motivation nærhed, mens frygt og bebrejde
er forbundet med motivationen for tilbagetrækning. Der er en undtagelse fra disse
regler – vrede.

Vrede

følelser af vrede opleves som negativ, men det søger for nærhed,
ikke distancere. Vrede forårsager en større aktivering af din venstre (logik og sprog)
halvkugle. Måske Vrede så Godfather I – Hold altid dine venner tæt og
dine fjender tættere. Salg

Symptomer på Anger

Under vrede vores hjerte løb, arteriel spænding stiger, sammen med en
testosteron stigning. Få denne – cortisol stresshormonet – falder. Din venstre
halvkugle (hjernen) får over-simuleret i vrede.

Igangsætning følelser skaber stærke modifikationer i vores autonome nervesystem
. Vrede ophidser vores hjerne aktivitet, især i vores frontale og tindingelapperne. Din
Hele 3-pund kokosnød går vildt i vrede.

Det aktiverer dit sympatiske nervesystem, og navnlig Flight-eller-Fight
syndrom forårsager adrenalin (epinephrin), til at flyde.
1

Husk dette

Din motivation hvorfor du ønsker at tabe 10 pounds er nøglen til vægttab succes. Sig til dig selv nok WHYs, og du vil holde sig til en hvilken som helst underligt kost. Hvis du vil din tyvende klasse reunion, og du ønsker at blænde dem, der hånede dig dengang – fremragende og meget klistret motivation

Hvis du er job interviewe og ønsker at imponere personaleafdelingen, eller hvis du gå til din søstre bryllup eller forberedelse til en tur til Australien – du er meget motiveret for at holde sig til mindre spise og drikke, og gør mere motion

tid brugt i en klasse til at lære et særligt system for, hvordan-at tabe ti pounds af grimme fedt -. er mindre effektiv end HVORFOR (motivation), fordi det ikke engagere din højre hjernehalvdel (hjernen) og dine følelser (limbiske system).

Skole og din karriere

Er et kraftfuldt motivation til at lære, have forrang en liste over, hvordan-til reglerne i skole? Hvordan om motivation vs. how-to i din karriere? Motivation vinder hands-down, ifølge professor Julia Bayuk, University of Delaware, 12.04.2010

Google:. Journal of Consumer Research: Spørg Hvorfor ikke hvordan. Fokus på hvorfor du ønsker at nå dine mål, ikke hvordan man gør det trin-for-trin plan for angreb.

Planlægning kan ofte lukke dit sind til andre ideer til at lykkes. Vi går glip af andre
muligheder, hvis vi er låst fast i én eksklusiv måde.

Ofte er der mange ruter til dit mål; hvor vigtigt målet er at du - er det væsentlige element

Motivation ophidser både venstre og højre hjernehalvdel til at arbejde i harmoni og
samarbejde.. I din karriere - motivation er altafgørende. Kampagner ofte kommer til
dem, der ønsker det mest, og er villige til at gøre næsten alt for at gøre det ske.

Abstrakt eller Konkrete tankegang

Abstrakte tankegang fokuserer på HVORFOR de skal opnå målet, mens Konkrete tankegang tror, ​​de har alle de hjerner og ignorere motivation. De konkrete
beslutningstagere bekymre udelukkende om, hvordan-at gøre deres mål en realitet

Konkrete tænkere, der er planlagt hver detalje - klarede sig værre

Google:.. Tidsskriftet Hormoner Og Behavior 2010 , 57 (3) 276, ledende forfatter Neus Herrero, University of Valencia. Vrede.

Seks dårlige vaner

Læs disse seks elendig vaner og se, hvor de gælder i dit liv og karriere.

1. Du forsøger at påvirke, overtale og overbevise folk, men du er
flov over, hvad du gør, du føler dig flov og utilpas
i beder andre om at gøre tingene på. Kom ud af at sælge.

2. Du sigter dine argumenter og begrundelsen for hvorfor man gør det – baseret på at sælge til
dig selv. Du aint kunden – Hvilke fordele er de på udkig efter?

3. Du tror på dine følelser og følelser (intuition) og ignorere fakta.
Dette gør du bruger for mange glitrende almindeligheder. Vores videnøkonomien tror på specifikke detaljer.

4. Beslutninger er bedst baseret på viden, ikke frygt for hvad der kan ske i
fremtiden. Frygten følelse skruer op din evne til at analysere, og producerer
svage beslutninger.

5. Træt af den gamle, og ønske om forandring. De offentlige tage år at få
fortrolig med slogans og reklamer. Skift ofte opstår, fordi de
insidere er træt og keder sig med fremme – ikke almindelig folk. Efterlad godt
nok alene, for det meste.

6. Frygt for Change: intet varer evigt, fordi dit marked ændrer deres
behov og ønsker. Elsker du de samme ting som din far og mor? Overvejende ser vi deres hot-stuff som gammeldags og ude af stil. . Revision og overveje at ændre årligt

Se ya,
Ophavsret © 2011 H. Bernard Wechsler

Har du et behov for at læse og lære tre gange hurtigere end dine konkurrenter
Kontakt os for vores særlige gratis?; uforpligtende hastighed læsning rapport.
[email protected]

--------------------------------------------------------------------------------------------------------
.