Ledelsen Team del af Business Plan - Må ikke bare Medtag CV'er

Selv den bedste nye koncept eller eksisterende plan mislykkes, hvis henrettet dårligt. Ledelsen Team afsnit af forretningsplanen skal bevise for investor, hvorfor de centrale rederiets personale er "yderst kvalificeret" til at udføre på forretningsmodellen.

Management Team afsnit bør indeholde biografier af centrale teammedlemmer og detaljer deres ansvar. Det er vigtigt, at disse biografier ikke blot genoptager der omfatter de uddannelsesmæssige baggrunde og tidligere stillingsbetegnelser og ansvar teamets medlemmer. I stedet bør biografier fremhæve de mest relevante tidligere positioner, at enkeltpersoner har afholdt og specifikke succeser i hver. Disse succeser kunne omfatte lancering og voksende nye virksomheder eller styring divisioner af etablerede virksomheder.

Team medlemers biografier skal skræddersys til virksomhedens vækst fase. For eksempel bør en start-up virksomhed understrege dens ledelse succes lancere og voksende virksomheder. En mere moden virksomhed bør understrege, hvor teammedlemmer har med succes opereret inden for rammerne af større virksomheder.

Afhængig af fase af virksomheden, kan centrale funktionelle områder mangle fra holdet. Dette er acceptabelt, forudsat at planen klart definerer de roller, disse personer vil spille og identificerer de vigtigste karakteristika for de personer, der vil blive ansat. Det er dog generelt ikke gunstig, hvis der mangler personale til ultra-kritiske roller. For eksempel bør en plan, der er fundamentalt en markedsføringstilladelse play ikke søge finansiering uden en himmelsk marketing team.

Management Team sektionen bør også omfatte biografier af selskabets Advisory Board og /eller bestyrelse. Samtidig have kendte rådgivere /bestyrelsesmedlemmer tilføjer troværdighed til forretningsplanen, er det meget effektivt at forklare, hvordan disse rådgivere vil direkte påvirke virksomheden gennem strategisk rådgivning og /eller leverer ledninger til centrale kunder, samarbejdspartnere, leverandører osv

Sammenfattende Management Team afsnit af forretningsplanen er en mulighed for at bevise over for investorer, at din virksomhed har den nødvendige talent til at lykkes. Snarere end at spilde denne chance ved blot at vise medarbejdernes CV'er, som kunne indgå i tillægget, bør afsnittet bruges til at forklare præcist, hvordan holdet er unikt kvalificeret til at udføre venture i dets nuværende tilstand.

Som formand for www.growthink.com har Dave Lavinsky hjulpet virksomheden blevet en af ​​de førende business plan udvikling virksomheder. Siden starten har Growthink udviklet over 200 forretningsplaner. Growthink klienter har kollektivt rejst over $ 750.000.000 i finansiering, der blev lanceret en lang række nye produkter og tjenester linjer og vundet konkurrencefordele og markedsandel
.