Motivation
Det er bedst at spørge, hvad motivere dig dybest set. Tænk og se ind aktiviteter eller ting, der gør dig glad. Der er helt sikkert noget, hvor du lægger al din energi. Det behøver ikke at være en professionel sag, som inspirerer dig. Hvad der kommer spontant til dit sind med dette spørgsmål?
Hvad betyder motivere dig?
Ideelt set bør man ikke tænke på store motivationsfaktorer. Kun hvis du vil have en karriere forandring, men har endnu ikke fundet udgangspunktet, skal du besvare disse spørgsmål og til at arbejde ud din motivation trin for trin
Følgende spørgsmål skal besvares:.
* Hvilke udfordringer og opgaver giver dig lyksalighed?
* I hvilket miljø og intellektuelle og følelsesmæssige klima ville du foretrække at arbejde?
* Med hvilken slags mennesker ville du helst arbejde sammen?
* På som vidensbase du vil højst sandsynligt være aktiv?
* Hvilken slags ting, du ønsker at behandle primært?
* Hvad er dine kort, mellemlang og lang sigt motivation du har, og hvilke resultater der er vigtigst for dig, og hvorfor?
Hvilke udfordringer og opgaver, giver dig lyksalighed?
Mulige ansvarsområder er ikke kun i mennesker, data, ideer og produktrelaterede områder, men også i de fire store kerneområder for handel og teknologi, salg og ledelse, humaniora og naturvidenskab samt i den kunstneriske og kreative. Hvor ser du dig selv (flere svar mulige)? Supplere og præcisere de områder -? Hvor du vil engagere ...
I hvilken miljø og intellektuelle og følelsesmæssige klima, hvor du foretrækker at arbejde
bekendt din tankegang, hvor du vil leve. Skriv din tidligere bopæl ned og tænke over, hvad du kunne lide der, hvad der var godt og hvad generet dig. Ideelt nuværende bopæl er identisk med din ejendom valg. Du bør dog tage den ulejlighed at liste fordele og ulemper
.
ændre forvaltningen
- *** Vaner af succesfulde mennesker: en NLP perspektiv
- Play Your Position
- Projektledelse metodikker fordele og ulemper
- Har du forstå kraften i Your Voice?
- Stall Udstilling Company hjælper dig til at godkende din virksomhed
- Vellykket mission og vision Erklæringer og hvorfor
- [4-7 af] 7 Gennemprøvet love succes at leve et rigt liv
- Sådan Stop Blokering Din Excellence
- Tid til at skabe
- Motiverende Senior medarbejdere til at hjælpe Nyankomne
- Kommunikere bedre med disse 6 engagement praksis
- Hvorfor du bør gøre en To-Do List
- Power Zone
- Optimering B2B Lead Generation Proces for dit netværk Systems Management Forretning
- Alle har deres 'Zorba' Muligheder
- 5 trin til Bouncing Forward ™ og Bygning Resilience
- Ledelse og Tegn er defineret i dine personlige Mission og Vision Udtalelser
- Nyd dit arbejde og ændre din DNA på positiv måde
- 12 ting du kan gøre til at håndtere den ændring i dit liv
- Dit liv forandringer er uundgåelige