De Opportunites of Change

Beskæftiger sig med usikkerhed og forandring er en løbende emnet medier og akademisk opmærksomhed i disse udfordrende tider. Hvad der ignorerede i alt dette dækning er, at i sidste ende, ændring er katalysator for innovation. Muligheder er overalt, vi bare nødt til at opgive vores frygt for usikkerhed og nå ud og gribe dem.

Omfanget af konsekvenserne af denne økonomiske afmatning er historisk. Den gode nyhed er, at opsvinget sandsynligvis vil være historisk også. Der er et mønster: afbrydelse er forløberen for forandring og forandring er katalysator for innovation. En stor del af Fortune 500 blev født ud af betydelige historiske sociale og økonomiske begivenheder. Så hvor vil den innovation, som fremgår af den nuværende økonomiske situation tage os? Og endnu vigtigere, hvor vil du være, når det &'; s alle sker

Personligt er jeg elsker historier om mennesker, der hele tiden ser for mulighederne omkring dem?. I &'; m forbløffet, når jeg taler med succesrige ledere om kæde af begivenheder, der førte til deres resultater. Kun få snak om, hvordan deres akademiske stamtavle eller personlige udviklingsplaner accelererede deres succes. I stedet fortæller de historier om muligheder taget i modgang

Det &';. Er nemt at tilskrive deres succes til held og lykke, men hvad disse ledere deler er en dyb følelse af at vide, at giver dem mulighed for at se deres nuværende forbindelse imidlertid udfordrende, på en anden måde end andre. Bevæger sig i den rigtige retning, selv i hårde tider, er instinktiv for dem, og de synes at tiltrække, hvad de har brug for at skabe succes. Vi beundrer deres drev, tillid og resultater. Bundlinjen, de virkelig ser ud til at kende sig selv

Så hvor &';. S dit drev lige nu? Kender du den rigtige retning til at tage? Søger du muligheder for at innovere? Eller er du modsætter katalysator for forandring og forsinke handling til bedre tider. Har du brug for at holde op med at kigge på de nyheder eller finansielle papirer efter spor til det økonomiske opsving og flytte din opmærksomhed på den kritiske ledende indikator for succes: dig! At komme i gang for at gøre tingene ske versus bekymrende over, hvad der kan ske er, hvad der virkelig fører til succes og tilfredsstillelse på individuelt, organisatorisk og globalt plan.

Hvad har du brug for at være proaktive og møde de udfordringer, usikkerhed og forandring og være åben for de muligheder, de frembyder

Det &';? s tid til at lære om dine instinktive drev ® (hvad der virkelig drev og motiverer dig på et dybere niveau) og stille nogle kritiske spørgsmål:?

Hvad værdi er jeg tilføje og i betragtning af mine naturlige talenter, hvor kunne jeg tilføje flere

- Gør andre kender værdien jeg tilføje i hårde tider og i gode tider:?? hvad gør jeg konsekvent vil have min personlige brand til at være

Hvad muligheder kan jeg se at samarbejde og innovere med andre

- Hvad &'; s at komme i vejen for mig at dukke op på mit bedste, og hvordan kan jeg proaktivt at styre, hvad der er

- Hvordan skal jeg dukke op på mit bedste for andre:? mit team, mine klienter og min familie? Er jeg bringe det bedste frem i dem også

-? Hvad betyder personlig succes og tilfredsstillelse se ud for mig? Hvad, ved slutningen af ​​dagen, ønsker jeg historien om mit liv til at være?

Det er tid til at få dig selv i stiv arm, og optimalt, så du kan se mulighederne omkring dig. Vide, hvad instinktivt driver dig. Invester i dig selv. Invester i andre. Opsvinget vandt &'; t være en abstrakt økonomisk begivenhed, men en samling af innovative individer ser muligheder, der kører med dem og bringe andre med på rejsen. Være en af ​​disse personer. Opsvinget er lige foran os. Være en del af at gøre det ske!

www.idcentral.com.au
www.linkupconsulting.com.au
.

peak performance

  1. Top 5 måder at undgå udbrændthed i denne sæson og år
  2. The Ultimate Forerunner
  3. Hader at blive udfordret End overveje alternativer
  4. Guds fejl eller venlig?
  5. Den bedste Mental Health Rådgivning: Syv trin til at stress-mindre succes
  6. Sand storhed!
  7. Checklister - Building Hold i komplekse miljøer
  8. Projektlederen Guide til Beskæftiger sig med vanskelige Sponsorer
  9. Den bedste måde at lære at spille en violin Ved hjælp af en handicap
  10. Salg Tips om Cold Calling
  11. Er der en hemmelighed til at få Gentag Business på internettet?
  12. Hvordan kan man øge fokus Når arbejdsgruppe Online
  13. Jeg er rigtig er du?
  14. Gendannelse fra Burnout og Finde Fulfillment på Arbejdspladsen
  15. En kort hyldest til den afdøde og store Ayrton Senna, måske den hurtigste og bedste racerkører af…
  16. Hvis dine medarbejdere blev alle tager to timers Frokost, ville du ikke løse det?
  17. Finde en niche
  18. Hvad er dit valg?
  19. Døden i bjergene ... Er det hvad du vil, selvom du laver hvad du elsker
  20. Positiv Tænkning