Interview Forberedelse (vender tilbage til arbejdspladsen)

En af de vigtigste faktorer til at interviewe er under udarbejdelse. Jeg kan ikke understrege nok, hvor vigtigt denne enkle, men almindeligt overset del af interviewet er. Bare at tage lidt tid, før din planlagte interview til praksis besvare interview spørgsmål vil ikke kun hjælpe dig med at have et arsenal af tilberedte svar på spørgsmål i et interview, men det vil også give dig en følelse af tillid under interviewet.
Hvis du don &' ; t har ressourcer til at arbejde med en professionel samtale coach, finde en ven eller slægtning. Giv dem en liste over spørgsmål, der normalt stilles i et interview, og har dem opfører sig som intervieweren. Hvis du kan, vil jeg anbefale at optage dine svar, så du kan afspille dem efter praksis interviewet er forbi.

Lyt til den måde, du har svaret på spørgsmålene og kritik selv.

Har dine svar giver mening?
Har dine svar bliver på point eller har du har en tendens til at vandre på?
Vidste du besvare spørgsmålene med lethed?
Vidste du dækker alt, hvad du ønskede at komme over til intervieweren?
Vidste du støder på at have tillid til dine evner?
Vidste du sælge dig selv den måde, du ville?
Vidste du løse deres problem? (husk du er den opløsning)
Har du holder intervieweren engageret?
Vidste du stille de relevante spørgsmål i slutningen af ​​din praksis samtale?

Hvis du ikke var fortrolig med den måde, du svarede den praksis interviewere spørgsmål, så holde øve, indtil du føler dig godt om den måde, du håndterede selv.
Ved at registrere din praksis samtale, du vil være i stand til at høre, hvordan du kommer over til intervieweren. Hvis du ikke er sikker på den måde, du har svaret på spørgsmålene hverken vil din intervieweren. Det handler om perception. Hvordan har intervieweren opfatter dig?

Hvis du ønsker at indgyde en fornemmelse af tillid med din intervieweren, skal du være sikker på dig selv under interviewet.

Så Practice, Practice, Practice!
.