Find en Business Coach: 3 trin til at vælge den rigtige for dig

Folk spørger mig hele tiden, "Hvordan kan jeg vide, om du er den rigtige træner for mig, og hvis du ikke er, hvordan ville jeg gå om at finde nogen? " Jeg har ingen problemer besvarelsen af ​​dette spørgsmål ærligt, fordi jeg føler meget stærkt, at der virkelig er nogen konkurrence

Der er tre vigtige brikker, når at finde den rigtige business coach, underviser eller mentor for dig:.

1.) Du er nødt til at være på linie med personens budskab. Er den måde, de markedsfører, den måde, de præsenterer sig selv, og den måde, de taler føles rigtigt for dig, og føler ret til dig?

2.) Sørg for de synes ligesom de har en systematisk tilgang. For eksempel har jeg hjælpe flere mennesker system. De bør have en form for trin-for-trin proces eller en serie af kriterier, der anvendes til at hjælpe deres kunder får fra, hvor de er, hvor de ønsker at gå

3.) Den tredje brik er – og det er den brik, der gør nogle mennesker lidt sarte, men jeg vil bare være ærlige om det – du nødt til at sørge for, at personen har gjort en betydelig mængde penge, end hvad dine penge mål er.

Hvis dit mål i år er at gøre seks tal, du vil være sikker på, at personen har vist sig at gøre mindst $ 400.000 for eksempel.

Tallene kan være anderledes i din situation, men min pointe er, at der er en masse dejlige mennesker derude, som har de bedste intentioner, der kalder sig markedsføring og business coaches, men helt ærligt de tilflugtssted ' t fyldt endda deres egen praksis

Så igen, her er de tre vigtige elementer til at kigge efter, når de vælger en business coach:.

- Sørg for, at de er på linie med dit hjerte og med dit budskab
-. De bør have en systematisk tilgang til marketing og business
-. At de monetarily gået forbi, hvor du ønsker at være

Hvis du spekulerer hvordan man får dette. oplysninger, før leje nogen … bede dem! Det lyder en lille smule skræmmende, men det er sandt.

Du bør også holde disse tre elementer i tankerne, når du overvejer hvis råd at følge, selvom du ikke arbejder med dem direkte.

Jeg vælger altid omkring tre folk til at følge på et givent tidspunkt, og jeg lade alt andet gå ind et filter, når jeg har en chance, eller jeg har tid, så vil jeg da indhente det.

Så stedet for at blive tilmeldt 20-30 forskellige ezines (som kan gøre dit liv meget vanskeligt), kun abonnere på folk, der passer til de tre kriterier jeg skitsere og afmelde eller filtrere alt andet.

Hvis du er en virksomhed eller markedsføring coach, husk at evaluere din egen tilgang fra perspektivet af dine kunder gennem disse kriterier så godt. De mennesker, der har brug for dig mest (dine kunder) bør være i stand til at se, at du er en god pasform til dem baseret på de samme tre vigtige brikker samt
.

executive coach og Executive Coaching

  1. Fremtiden Opfundet
  2. Netværk, dag, i morgen, altid!
  3. Betydningen af ​​ansvarlighed ~ Building din Support System for succes
  4. Hvorfor Air-Skrivning fordobler din hukommelse
  5. Motivation på arbejdspladsen
  6. Undgå de 3 Fejl professionelle kvinder Foretag og skabe mirakler
  7. ? Hvad gør du står for
  8. Transformational Leadership bør føre Market Recovery
  9. International Trade Tips
  10. Må ikke fortælle sandheden og Find dit Integritet
  11. Sådan får mere respekt
  12. *** Kan Positiv Tænkning være dårligt for dig?
  13. Spørg efter Evidence
  14. Karakter Matters i Lederskab
  15. PERSONLIG UDVIKLING VIRKER IKKE
  16. Drej Frygt ind Fortjeneste
  17. Sådan fortælle forskellen mellem kvalitet Executive Recruiters og Bad Executive Recruiters
  18. Coaching for vækst
  19. Fokus på dit unikke evne
  20. Hvordan en virksomhed overgangsplan forbedrer sælge din virksomhed